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はてなキーワード: ホワイト企業とは
自分の場合、休憩除いて純粋に仕事しているのって多分2,3時間くらいで、あとはたまにある会議や研修的なもので1時間くらい。
あとはぼーっとしながら、
「あの案件どう進めようかなぁ」とか、「明日にはこういうフローでこれ終わらせればいいや」とか考えて終わり。
社会人ってこんなもん？
多分vorkersとか転職サイト見る限り、ホワイト企業ランキングにランクインしそうな会社だとは思う。
仕事終わらずに死にそうとかパワポ地獄とか全くそんなことなくて拍子抜けしている。。。
むしろ大学時代のほうが通学時間に片道2時間、体育会系の部活に入って授業にゼミにバイトに・・・っていう生活だったせいもあって
こんなまったりしながら働くのが違和感だらけで逆に精神的に疲れてきた。。
恵まれている？
ホワイト企業は持てる者(利権とか内部留保とか。経営者も持てる者だから余裕ある)
始業時間の３０分前に来たら「１時間前に来い。実質３０分の遅刻だぞ」って言われたりしないの？
もしそうならそれは凄いな。
同じ日本だとは思えない。
社内規定でインターネットを制限されまくってググることすら禁止されている環境で先輩に質問したら「自分で調べろ。共有フォルダに今までやってきた連中の過去データが入ってるからそこからパターン見つけてけ」と自社の書類相手にI/Oでリバースエンジニアリングする羽目になるのが日常化してないの？
もしそうならそれはもう２３世紀の世界だな。
２０１８年に存在していい人間社会じゃないだろオーパーツだろ。
会社の飲み会に出ないと「お前、空気読めねーな」と怒られて、かといって飲み会に参加すると「お前仕事遅れてるのに飲み会に参加するとはいい度胸だな？」と脅されて、それなら次はと参加しないとやっぱり「何で休むんだ？定年退職した大先輩が来る飲み会に参加しないのは人として駄目だろ」と謎ルールをいきなり聞かされたりしないのか？
そりゃもう地球じゃねえな。
非正規で働き始めた職場でそこそこに覚えめでたく、正社員にお誘いいただけた。
このまま正社員になれたら金銭的にはものすごく楽になるだろうけど、残業当たり前の職場は怖いな。
だって普通に考えて１日８時間以上働くとか無理。普通に耐えられない。体持たない、目疲れる、そもそもそんな人員配置の仕方しかできない上層部なんてあほでしかなくないですか。
やっぱりめんどくさくてもちゃんとホワイト企業目指して転職活動したほうが良いのかね。
フレックスがきちんと運用されているので遅刻・早退・休みの時も「ちょっと家の用事で」「保育園迎えに行くので」とチャットに一言入れるだけで済む。（休みは後日社内のシステムに登録しなきゃだけど）
災害の可能性があれば「早く帰れ」「出社するな」と指示が出るし各種休暇などの制度もちゃんとしている。
出張にも一人ひとりの家族環境とかを考慮してくれる。（赤ちゃん小さいからなるべく減らしてやろう、とか）
顔を合わせたほうが円滑に進む仕事なのでなるべく出社した方がいいけれど、自宅からリモートワークでもいい。
ああ、ライフ・ワーク・バランス。人間らしい生活！少ない労働時間バンザイ！と謳歌していた時期もあった。
各種休みやフレックスをフル活用しても、たびたび開催される仕事帰りの飲み会に一切参加しなくてもなんらマイナスの扱いは受けない。
すばらしきホワイト企業。
しかしある時に気づいたのだ。余裕のある働き方を許されていると言ってもそれは不利に扱われないというだけだということに。自分が休んでる間にどんどん先に進む人がいる。彼らが進むことで相対的にはこちらの評価は低くなる。彼ら出世しこちらはそのまま。社内だけではない、仕事場でも自宅でも社外勉強会でもなんでもいいが長時間仕事や勉強をしている人たちが業界をリードしていく。自分は置いて行かれていると感じた。
結局は何かを犠牲にしたり、誰かに犠牲になってもらわないとダメなのかもしれないと思った。
のんびり余裕が欲しい、カネより家族との時間が欲しい、体調等の問題で融通の効く働き方がいいというニーズに応えるのは大事だけど、全員がそれでいいわけではない。
時間のある働きかたで家族は喜んでいる。しかしそれは長期的な昇給などと引き換えにした喜びなのだ。スキルアップを怠れば5年後には職を失うことだってあるだろう。家族のためには、家族を犠牲にしてもっとバリバリやるべきなのかもしれない。
選択肢があるというのは大変にホワイトですばらしいことなのだが、それなりの成長、それなりの昇給・昇進、将来的にも通用する仕事スキルなどを維持しようと思うなら結局はマッチョに生きるしかないのかもしれない。整理してしまえば当たり前の結論になった。結局は頑張り続けるしかないんだな。。。
残業はなかったし、給料もかなり良かった、上司も同僚もいい人たちだった。まさにホワイト企業だ
それも、人間のうんち。つまり人糞で、さらに女性がしたものでなければならない
女性と言っても18歳から42歳までが対象年齢であることは言っておかねばならぬ
とにかく、俺はうんちを食べるために会社をやめた
やめた時点で貯金は180万円あった
うんちを1糞5000円で買い取るとすれば360糞ものうんちを買い取ることができる
まずTwitterで人糞界隈に乗り込んだ。この世界は信用の世界だ
よく考えてみるといい。玄関に見知らぬ男が来た。出てみると男が
「うんちを5000円で買い取らせてもらえませんか？」
といったと想像してみよう
クソが出そうなほど気持ち悪い想定である。警察に捕まることを想像するのはクソをするほど簡単である
話が逸れた
Twitter界隈には人糞をこよなく愛するコミュニティが人知れず形成されている
その中には人糞を買いたい男、売りたい女、食べたい男、食べさせたい女、食べさせたい男など……とにかく多種多様な人種がまるで羊の群れのように集まっているのである
その中は信頼と実績で成り立っている
糞を食べたいからと言って合って乱暴であるとか、暴言を吐くなどそういったことをした場合コミュニティに即広がり、村八分にされるのである
俺はうんちを1糞5000円から1万円で買い取ることにした
とにかく最初は買い取り、信用を高める
・クール便などを使っていないためまるでうんこのように腐っているうんこ
・犬のうんこ
全部食った
不味いのは言うまでもない。しかし、俺はうんこを食べ続けるのだ
彼女には
と言われているがそんなことはない
うんこを食べ続けてから肌はツヤツヤ、筋肉もりもり、視力は0.2から0.5に(！)回復していた。糞は最高だ
よく主婦・主夫の家事や子育てが大変だとか、時給に換算すると、なんて話題が挙がる。けど、それがどうしても理解できない。
人それぞれ性質が異なるから「人による」と言われればそれで終わりだけれども。
私は新卒で入社した会社に９年ほど勤めて、知人に声をかけられて転職して、そこで３年働いた。
その後いろいろと経緯があって主婦になった。
朝はお弁当と朝食を作り、家族を車で送り届け、洗い物をして、掃除や洗濯、アイロンがけや買い物を済ませる。夜は夕飯の準備をして家族を迎えに行き、夕飯を済ませたら片付ける。
庭の植物やペットの世話もある。子供ができれば子育てが加わる。意外と雑多な用事が生まれて時間を取られることが多い。特に子育てが加わると。
こうした一連の家事をしていて、経験して思うのは、とにかく働くことに比べると天と地ほど差があって、とにかく楽だということ。
子育ては常に流動的で、柔軟な対応が求められるので少し気疲れする。何か他のことをしていてもほっぽっていかないといけない。夜中も気が抜けない。
でも仕事に比べたら本当に楽だ。
子育てに関しては子供好き（ただかわいがるだけじゃなくて、実際に経験しないとわからない大変な世話を含めて）かどうかで大きく分かれると思う。本当なら子供好き以外は子供を持つと消耗するから持たない方がいいんだと思う。
主婦としての時間はどれくらいかかっているかと言われると難しい。
なぜなら項目としてあげられないような細かい作業も多いし、待ち時間も生まれてしまうから。ただ朝は６時ころから、夜は２４時ころまで何かしら手がかかる。子供が小さい時は夜中も。
それでも仕事に比べたらとにかく楽で、相手には申し訳ない気持ちが常にどこかにあった気がする。
仕事との一番の違いは、子供の世話も含めて基本的には自分ですべて時間やタスクをコントロールして効率的に進められる点。
そして、何よりプレッシャーがない点が大きい。
外資系で、オフィスも設備もきれいで最新だった。休みは前日でも当日でもいつでも好きにとれたし、私服OK。自宅勤務OK。フレックスタイム制はいわゆるコアタイムもなく、個人の裁量でいつどのようにとってもOKだった。
ただ仕事をしていると、とにかく失敗＝会社・顧客の損失であり、少なくとも表立ってはわからないできないが許されない。周りには基本的に敵（利害関係者）しかいない。
１つ１つの案件がお金を出す顧客からすると重大事で、仕事が始まる前と終わった後にしか和やかな雰囲気は生まれない。
職種にもよるだろうが、少なくとも管理職になればこのような苦労が大なり小なりあると思う。
でも、利害関係者に振り回されずに自分ですべてコントロール出来て、強いプレッシャーがない家事は、例え家事＋子育てでろくに睡眠時間がとれなくても、私にとっては楽で楽で仕方がなかった。たまに面倒くさくはなるけれど。
ある程度こなれてきて、空き時間を好きに使えるようになるとなおさら楽になった。
会社員として社会復帰しようかとも思ったけど、家族と相談して自宅で事業を始めてみることにした。
まだ今後も家事はすべてやっていくけれど、振り返ってみても、仕事よりはらくちんだなぁという感想しか浮かばない。大変なことも楽しいこともあったけど、圧倒的に楽しかったことの方が多い。
だから、なんで家事がつらいとか、家事がいかに大変かをアピールしたがる人がいるか理解ができない。
よっぽど不器用なのか、生まれ持った資質として家事や子育てに適性がないだけなんだろうか？それなら理解できる。
あるいは自分がしていることが大変だと周りに認められることで満足感を得ることが目的だろうか？それも理解できる。
でもそれだけでは済まないほどに、こうした意見を目にする機会が多い。
その一方で、ガーデニングや手芸、習い事、カフェ巡り、お菓子作りなどの趣味を楽しむ余裕のある主婦も多い。
キャリアとパートナーシップのご相談を仕事で受けている者です。
私は副業を優先したいというあなたの意見はおかしいとは思いません。
ただ、結婚前に子供についての価値観の相違を埋めなかったのは間違いでしたし、十分に離婚原因となり得ます。
＊副業・会社・奥様・子供だったら優先順位はどこにありますか？
全部は無理だと判断されてるのですよね。
・副業を拡大して一本化して、ホワイト企業を退職し、副業・奥様・子育てを選択する
その上で、子育ての負担を軽くするため、どちらかの（または双方の）ご両親を頼れないでしょうか？
・あなたを本当に愛し夢を理解している奥様ならば、家庭内シングルマザーのように育てるのもアリだと思います。
世間から見たら異端ですから好奇の目で見られるかもしれませんが、愛する夫に自殺されるよりはまだマシでしょう。
あなたのエゴイスティックな欲を十二分に知った上で、奥様がどう判断するか？だと思います。
まあでも、割と本音だよ。
言ってみればさ、合コンとかの女子グループで、明らかに一番二番に可愛い女がさ「でっもー。わたしぃ、脚太いしぃ」とか「髪ぃ失敗しちゃってぇ」とか甘ったるい声で愚痴を言いながら、団子っ鼻の不細工女子である我（怒りの表現）をチラチラ見てくるときの気持ちだよ。
そういうのはブスで不細工で男子から視線外される側の特権なんだよ。
大卒の人間が、就活で苦労してとかお祈りされてとか、うちのゼミ程度のコネじゃホワイト企業はないとかさ、そういう浅い絶望をふりまくのは、まさに「でっもー。わたしぃ、脚太いしぃ」なんだよ。
わかんないのなら、仕方ないわかんないだろうさ。
でも正直むかつく。
労働時間はしっかり管理されているし、45時間の残業を超えた社員がいる場合は上司からのヒアリングが行われて翌月の業務量を削られたりする
そんな会社でも、アラフォーの社員なんかは"昔話"としての過労自慢はする奴しかいない
『20代の頃は残業150くらいはやったなあ。会社に泊まったりしてね。ああいうこと一回やってないとエンジニアって成長しないんだよ』みたいなこと言う奴は本当に多い
それに対して気に入られる若手社員は中途でブラックから転職してきたような奴だったり、研究室でいかに自分が詰めて研究やってたか語る奴だ
『私も前職では100時間くらいはやってました。残業代出てたので良かったですよｗ 勉強にもなったし』 『朝から晩まで研究室にこもってずっとパソコンと向き合ってた頃が１番成長しましたね』
本当に本当にこういう奴が多いし、こういう対応できる若手が良しとされる
"いざというときは時間気にせず全力で働きますよ"みたいな姿勢を見せられるかどうかが職場の人間関係を維持するのに直結してる
日本のエンジニアの労働環境は業務量とか業務形態とか商習慣云々はともかく、なによりもエンジニア自身のマインドを変えないとどうしようもないんだろうなと思う
