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はてなキーワード: 賃金格差とは

2020-02-16

anond:20200216090028

ほんとこれ

女子サッカーですら賃金格差が起きてるのにこれ以上変な枠増やしたら運営負担になる

2020-02-14

逆に言うと、日本社会レディースデイのような些細なことすら改善することができない

メンズデー、作ったらいいねん。メンズデー要望の声は少ないとはいえ大昔から言われてることなのに、今だに作られない。日本社会お得意の硬直性だよね。こんな簡単なことすらね、変えることができんのよ。

ちなみにレディースデイの前に男女の賃金格差改善だろ!というが、これはちょっとズレてると思う自分フェミニストです。賃金格差レディースデーは直接的な関係はない。メンズデーを作ろうみたいな、簡単にできる変化はすぐにやる。小さな平等からサクサク変えていく社会になったとき賃金格差問題視されて重い腰が上がると思うのね。

2020-02-13

[]2020年2月12日水曜日増田

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2020-02-12

anond:20200212180016

そりゃおめぇ、日本けが世界じゃねえから「男女の賃金格差ってどこの世界で起こってるの?」って問を立てれば「世界中で起きてるよ」ってのが答えだろ。

「男女の賃金格差ってどこの世界で起こってるの?」って問を立てて、日本の話ししかしなければ「オマエ馬鹿じゃねえの?」っていわれんでしょ。

男女の賃金格差ってどこの世界で起こってるの?

煽りではなくまじでわからん

1985年男女雇用機会均等法が制定され、もちろん1985年から平等だったと言うつもりは毛頭ないが、2020年現在、そこまで噴き上がるほど男性上位とは思えない。

男性でも女性でも優秀な人は普通に稼いでいるし、特にこの数年は働き方改革で、自分のようなハードワークが代名詞だった職場タクシー帰りや休日出勤など殆ど死滅した。

もっと言うと、自分の勤務先は、応募者は男女比率が7:3から6:4だが、意図的に男女比率を4:6ぐらいで新卒採用して「働きやす会社アピールしてると聞いたし、

昇格も「働きやす会社アピールのために、ロールモデルだなんだと言って、明らかに女性優遇して昇格させている。これって明らかに男性差別だよなと思ってる。

また近年は、女性管理職を増やすため男女別に昇格の枠を設けて、結果的女性の方がかなり優遇されている会社もある。明確に同業他社はそうです。



ほんとに煽りじゃないので、すぐ脊髄反射で噴き上がらずに冷静に受け止めてほしいんだが、団塊の世代退職が一段落する一方、若手は少子化の影響で減ってるので、今ものすごく人は不足してると思う。

といっても、今は80年代90年代じゃないから、コピー取りや印刷物ホッチキス止め、お茶くみ、会議室予約といった、経験不足の若手や一般職仕事はどんどん減ってて、不足しているのは、一人前以上、つまり一定スキル自律性を持った人たちの枠。

はてブ増田で噴き上がっているのは、単に単純労働しか出来ない男性女性が争った結果、妻子を養うために社畜精神の高い男性優遇されているだけって話にしか見えないんだけど、それ男女差別じゃなくて、社畜度の差なだけだよねって思う。

現に、どこの業界にも社畜化して出世している女性一定数いるわけで、一方で、社畜化して出世したいとまでは思えない(結婚すれば良いや)って多くの女性出世を掴み取るほど働いてない。

でも社畜化して出世する女性と同じぐらいの割合で、能力か意欲の問題社畜化を拒否して出世から外れる男性もいるわけです。



結論というか言いたいことのまとめ。

単純労働しか出来ない人々の仕事は、男女差別や景気の話とは別にIT化によって構造的に仕事がどんどん無くなっているので、単純労働者が仕事にありつくには「細かい条件は飲み込んで働きますよ」という社畜アピール世界が現状。

この社畜アピールはの世界おかしいよという話と、男女差別は切り分けて議論してほしい。

2020-01-12

anond:20200112162501

そういう言動が「キモい」んだよ

外見以前の問題じゃないかw

金がないのは日本人の男である以上性別関係ないし国家間賃金格差の要素も関係ないよねw

年齢別の規範じゃなくて、人間恋愛市場での価値が金と年齢の若さだけなんだから金がないなら年齢を弁えろって話に落ち着くって話でしかない

はい論破

anond:20200112162250

キモいのが外見以外の問題であるあなたには証明できていませんし

男女や国別の賃金格差などの行動以外の問題で金ないこともありえますよね

また年齢を弁えるというのは年齢ごとに正しい規範存在するという前提が必要ですがあなたは何も示されていませんよね

anond:20200111234829

この女は共感してほしいってのガチでクソだと思うんだけどそれは俺が男だから

なんで女に限定するの?それは性差なの?って話

男女間で公正を期す概念全然異存ないのよ

体力面であったり生理に関する体調面であったり社会制度に由来する賃金格差であったり

でもこの「女は共感」って概念は何なのさ

ガチで謎、言ってしまえば性差別以外の何者でもないんじゃないの?

2020-01-02

anond:20200102181013

まり男女の賃金格差が縮んでも女は下方婚してないのだなあ。

anond:20200102180734

横だけど、男女の賃金格差が縮んでも女は下方婚してないよ。

anond:20200102175859

https://news.yahoo.co.jp/byline/fuwaraizo/20180808-00092041/

ロスジェネ世代でも男性の91%正社員になれているのだから非正規男性は下位10%なんだよな。

かたや女性20代後半が正社員率のピークで66.3%、あとは非正規落ちをしていくだけ。

団塊の世代のような専業主婦時代と比べて賃金格差が縮んだとはいえ、同等とはまるでいえないんだよな。

すでに賃金が低い女性下方婚したら子供100%貧困層で生き地獄だろう。

しか日本男性家事育児をしないので、貧困共働きをしながらワンオペ家事育児を強いられる。

実家の方が人間らしい生活ができる。女性はこどおばになるべきw

anond:20200102175400

横だけど、男女の賃金格差が縮んだのに女はいっこうに下方婚してないよ。

2019-12-31

anond:20191231181502

社会構造として男女の賃金格差があるんだからそりゃ統計取れば男の方が収入高くなるだろ

anond:20191231104836

別に結婚出産育児

という訳ではない

婚外子選択肢として認められている国ほど出生率は高くなっている

シングル家庭への支援を含めた包括的育児支援出生率を向上させるはずだ

賃金格差を設けるのは男女平等理念に反するし、

結婚相手を選ぶのは個々人の自由

育児支援が一番人道的な少子化対策

2019-12-24

男がプレゼント行事に興味ない理由を知って戦慄した

私は誕生日クリスマスプレゼントがもらえるとなるとあれがいい、これがいい、といくらでも欲しいものが出てきて決められない。ほとんどの女性はそうだと思う。

対して男は誕生日でも「何でもいいよ」でまったく張り合いがない。何でもいいわけあるか!とモヤモヤしていたのだけど、友人の男と話していて男がプレゼント行事に興味が薄い理由がわかって戦慄してしまった。

「欲しいものがあったら欲しいとき自分で買うから、改めてプレゼントと言われても思いつかない」

あ、これは経済力の差だな、と直感してしまった。男女の賃金格差だ、これは。私の給料だと欲しいものを欲しいときに買うなんてできない。

2019-11-28

anond:20191128143403

ぶっちゃけ男女の賃金格差をなくそうという運動が起きたのって

人力ではなく電力でものを動かすようになって

筋力により生産性が大幅に左右される時代じゃなくなったからだと思う

知能と容姿に左右される時代になったか

知能と容姿が劣っている人材を「女性と比べると筋力・体力がある男性から」と優遇する意味がなくなった

彼らを切り捨てて、知能と容姿が優れた「女性だが使える人材」を拾い上げるための男女の賃金格差撤廃運動

全部、客側・経営者側など、労働者を使う側の発想

2019-11-25

女が下方婚しないのは統計的事実からなあ

男女の賃金格差が縮んでも女が下方婚しないのはただの統計的事実なんだよな

2019-11-24

anond:20191124114728

男女の賃金格差が縮んだのに女が下方婚しないのはただの事実しかないよ。

外国と違って男側が低所得場合子どもを持てないのも事実だよ。

anond:20191124083316

男女の賃金格差は縮んだのに未だに男のほとんどは化粧をしない

容姿格差がそのままならその差は経済力補填するしかない

当然のこと

anond:20191124083136

横だけど、男女の賃金格差が縮んだのに女はいまだに下方婚してないよ。

2019-11-20

anond:20191117090249

男女の賃金格差先進国最下位格差が大きい)。縮んだ後でも最下位

https://president.jp/articles/-/29622

日本の低収入男が結婚しないのはアプローチしないから。西欧文化圏の男は、収入が無かろうが、ブサだろうがチビだろうが年食ってようが、気にせずアプローチする。息を吸うようにアプローチする。

女には、男の体が欲しいという性欲が無いので、どんな文化になろうが「じゃ、あんたは代わりに何をくれるの?」である。何の中身の方がよっぽど文化の影響を受ける。

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