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はてなキーワード: 政治力とは
めっちゃ単純化した計算だけど、ある限定されたジャンルの研究職のポストが仮に１００あるとして、これを専有する研究者が３０歳から６５歳まで３５年で均等に分布してたとすると、卒業生が出て毎年開くポストは２．８５席になるよね。
んで、研究職１００人が理系職とかで、民間企業で研究開発してたら話は別だけど、マイナーな文系ジャンルで１００人ほとんどそのままが大学組織に残っていた場合、１００人のうち過半数が教育兼務で、自分の後続メンバーを育ててることになる。たぶん、毎年５００人位はそのマイナージャンルの研究者の卵が「出荷」されることになるんじゃなかろうか。
５００人のうち２．８５人しか研究職につけないとすれば、そりゃあぶれる地獄にもなるでしょうよ。
それでもなお、国益観点に立って、国家の国力を高めるために優秀な研究者が必要で、優秀な研究者を選抜するためにこの倍率が必要なのだとすれば、そこは個人の悲劇はスルーしつつ「能力ないのに目指したのが悪かったね」というしかないんでねえの？（この場合の能力が無いってのは、本人に能力がない場合と、能力があるのに政治力がない研究者をすくい上げる監査側のスカウト能力がない場合の両方）
あるいは個々人の悲劇に着目してその撲滅に動くのだとすれば、そもそも５００人もの研究者の卵を作っちゃったのが悪いんでね？ 極論になっちゃうけれど、確実にポストを斡旋できるような人間以外、研究教育者は「弟子」をとるべきではないんでね？ 中世のギルドの親分株みたいな発想で。あるいは、それこそ女性が花嫁修業として日本舞踊や事を習うような、趣味として大学にゼミをもうけるしかないんでね？
出産・保育園に落ちた・小学校入学のいずれかのタイミングで辞める。
新卒から教育してきて（赤字期間）、生産性が高い25歳～35歳（黒字期間）に戦線離脱するからコスパが悪い。
「国」や「夫」には貢献しているけど、経営者や同僚にとっては負担が発生する。
経営者や同僚の負担を無くす施策をしないことには女性の賃金は上がらない。
男性従業員は、勝手なことをして事故るとか、とんでもないサボり方をする、
ただ責任を取らなきゃいけない立場を避ける。「偉い人」になりたがらない。
何か文句言われたときに「上司さんにこうやれって言われたからこうやったんですけど～？？
私は悪くないですけど～～？？文句あったら上司さんに言ってくださいね～～？？」と言える立場を死守しようとする。
子供が好きだから保育士、服が好きだからアパレル店員、犬猫が好きだからトリマー、
憧れや好き嫌いだけで労働集約産業を選びがち。結果、働きづめで低賃金ということになる。
給与について調べずに業界を選んだ結果、働いても働いても手取り16万円から動けないような状態になる。
douyan 配偶者控除のせいで低賃金で労働力差し出す女性が多いからいくらでも安く雇えると思われてるから。配偶者控除による実質の所得制限はマジで撤廃しろ。
確かに配偶者控除は撤廃したほうが良いな。予算は保育士に分配したほうが良い。
nenesan0102 政治力がないのが主原因でしょう。かつては低かった看護師の給与がいまそれなりに高いのは、業界から政治家を輩出してグイグイ中枢に切り込んでいったから。保育士から政治家が複数出たらまた違うんじゃない
なるほど。看護師の給与がかつては低かったことを知らなかった。
tukanpo-kazuki 卒業後に高給が期待できるSTEMに進学しない←これが抜けてる。GAFAMなら2000万だって狙えるのに、国公立理工系学部の男女比があんなことになってるんだから、賃金格差はあって当たり前。
電気・ガス・熱供給・水道業の平均年収906万円、飲食サービス業・宿泊業の平均年収267万円、
という格差を考えると収入から逆算した進路選択が重要というのは同意。
sgo2 1つ目はよく言われるメンバーシップ型からジョブ型へのシフト&属人性排除で大部分は改善できるはず。賃金の公平性を高める利点もある。(但し解雇し易くなる短所も)
解雇し易くなる短所よりも、賃金の公平性を高めることのほうが重要に思える。
cleome088 責任ある立場を避けるのは女性が男女混合で上に立つと失敗した時に男より手痛いパワハラを受けるからだと聞いた。クレーム対応を女性の写真にすると当たりのキツイクレーマーが来るのと原理が一緒のやつ。
なるほど。しかしクレームを受けやすい客との直接接触の仕事を女性が好むのは何故なんだ？
myaoko 男性が兵役で2年経歴に穴を開ける韓国やシンガポールでも男女の賃金差はあるので、産休育休のハンデは賃金格差の本質ではない。こういうバカな増田がいることは確実に一因だと思うけどな。
なるほど。
これはありだと思った。産後の女性をすぐに働かせることは労働基準法で禁止されているが男性には何の規制もない。
新生児の父親を働かせた企業に罰則でも与えれば男女の条件はフラットに近づくだろう。
男性が兵役で抜けても回っている国があるのだから、やってできないことはないだろう。
catbears 女性の賃金が低いまま上がらないのではなくて、男性がここをやめたら終わるぞという脅迫に隷従できる消耗材として高値で取引されているのでは。
女性のほうが職場が合わないとすぐ辞めて実家に帰ったり専業主婦になったり家族に養われる選択をすぐにできる。
そのかわりDVに遭っているなど家族から虐待され逃げられなくなっている例が多い。
女性を養っているのが家族だから家族から虐待され、男性を養っているのが使用者だから使用者から虐待されるのでは。
tonton-jiji 本当のことを言うと差別だとしてボコボコに叩かれます。単に女の政治力と意識が低いから。どうしても男の方がバリバリ働く（働かされる）からね。あと保育士の給料上げると保育料も上がるけどそれ我慢できるの？
保育料は国の予算配分次第では。
yuuula8192 ①子ども産んだら続け辛い社会でありそうしたのは男②偉い人になりたくてもなれない嫌がらせでありそも女に限らない③サービス業の賃金上げれば？ 以上です／基本的に労働から女を追い出したのは男だからな
kae1990 女性が競争や勝負系のゲームをあまりやりたがらず、牧場系や対戦ではないパズルなどを好む"傾向"があるのは科学的事実（社会的圧力のせいではない）。性差は間違いなくあり、出世や勝負は男の方が好む傾向にある
nisisinjuku 確かに経営層、言い換えれば搾取する側に回ることが少ない気がするね。不動産屋やらで見掛けるやり手BBAもいなく成った気も。コミュ力高いひとは多い印象だから突破口はそのへんかな。
Miroc 冷酷さが無いからでしょうね。男の場合は敵を死ぬまで追い詰めますが、女は愚痴って放免のパターンが多く、男に出し抜かれやすいです。
女性には、冷酷さが少ないことと、競争に勝ち搾取する側にまわる喜びを感じないことと、
目の前の人間に場当たり的に共感して長期的な影響を考えることをあまりしない（考えるな感じろを言われなくても常にやってる）という傾向があるように見える。
日王だったヒロヒトも血縁で国王になったけど、大陸の軍人はどうもできず、対米戦は止められなかった無能中の無能じゃん。結局原爆にビビったけど、原爆にビビらなくったってもう戦争勝つ確率なかった時点で無能。戦後の復興と発展ってアメリカのケツなめただけだしな。
翻って金正恩国務委員長は、そもそも何もない所から実力で政権を握る資格を得た。軍部の暴走を見事に抑え、米韓による闇市からの推定では、順調に経済発展を遂げてる。核攻撃してきた相手に媚売ったりせずにな。
一番違うのは、ヒロヒトというより日本人は無能なので、経済制裁に負けて開戦した。金正恩国務委員長は遥かに強い経済制裁にも屈せず、未だ国は無事だ。
ヒロヒトと金正恩国務委員長の政治力や知性、決断力の圧倒的な格差がよくわかるな。
カワンゴは本来独特のビジョンが持ち味だったけど、偉くなるにつれ調整ごとを担う立場になって、そのたびにことごとくやらかした印象があるな。
通信ブロッキング、（く）発表会、けもフレだけでなく、電王戦とか、やきそば事件とかも、全部意見が異なる人を納得させるのに失敗した。
立場的には（ジョブズのように）カリスマ性を武器に交渉力、政治力を発揮してまわりを納得させるべき場面だったんだけど、
現実はそのたびに一般ユーザーや弱い立場の人の気持ちを逆なでする言動を繰り返してファン（支援者）を失望させていった。
外向きのポーズだけでも、毅然とユーザーやクリエイター側に立って、彼らの気持ちに寄り添うように見せていたら印象も違ったかも。
タイトル通り。
同じ研究職の恋人に「君が10年費やした研究は無駄だった」と言われて心が折れた。
確かに自分はマイナーな研究職をほそぼそと続けている。それでもその研究の成果をとても喜んでくれる人達がいて、ほんの少しでも社会の役に立っていることが嬉しかった。
それに比べて恋人は最先端な研究を行っている。予算も莫大で、人手が足りなければいくらでも雇用するという羨ましい環境だ。ただしポジション争いの蹴落としあいも多く、政治力がない自分には向かないと思った。
週末、二人で映画を観た帰り。恋人からどうして最先端の研究をしないのかと聞かれた。自分はそれほど頭が良くなく、また実力主義の環境には不向きと伝えた。
その時に恋人から「君がくだらない研究をしている10年で技術はどんどん進歩した。君が10年費やした研究は無駄だった」と言われた。
まるで鈍器で頭を殴られたような感覚になった。両足に力が入らなくなり呼吸が浅くなった。ただ、ただ涙が溢れた。
恋人の言うことは正論だ。プログラマーやデザイナーだって日々勉強をして最新の技術を手に入れる。それを怠った自分は恋人からすればただの怠け者に映ったのだろう。
自分は何のために生きてきたのだろう。
その日、どうやって帰ったかは覚えていない。
■追記
初めて匿名ダイアリーに書いたのですが、コメントがあって嬉しかったです。ありがとうございました。
研究分野についてはあまりにマイナーなので身バレが怖いため伏せさせてください。
あ】
アイアンマン 哀愁 アイツ(35) あ痛肩、あ痛肩、あ痛肩、イェイ！君にー 愛鳥家 赤い衰勢
空かずの間 悪魔超人 足枷 あしきかたじん ASIMO アストロン アスリートの広告塔
当たりを引いて肩落とす 圧力 穴 あっ肩痛いんだから～ 穴と夜の三冠王
アニキ(故) 兄バーサリー アネキ 姉本 あのお肩 あのカネを慣らすのはあなた
新井が悪い 新井貴浩(49) 争いの種 新たなる聖域誕生 現人神 阿肩博士
あり肩迷惑 ありのままの素肩 アリバイ作りスライディング 歩く立ち入り禁止区域
歩く敗退行為 歩くような速さで アレ アレカテーン戦記 アレキ
アレキさんだ～ アレティメット アレフト アレルギー ア・ワーレ
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【い】
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カープ優勝の立役者 皆勤賞 介護-なぜあなたはレフトにいるのか-
外野に佇む者 外野は福留だけ 帰ってくれ肩虎マン 変えられない理由が、そこにはある
かかし かった痛いんだからぁ 革命的左翼 過去の経験 覚せい剤
火災警報 傘子地蔵 ガザ地区 カス 風吹けど台無し カタールに肩ある 肩 KATA
カタアンドトシ 肩い采配 肩意地 肩い守備 肩インフルエンザ
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唐澤貴洋殺す ガラスの肩 硝子の中年 ガラスの四十代 ガラパゴス KARA振り三振
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監督が一番目立っている 監督が聖域 監督失格 監督でもお荷物 顔面キャッチ 顔面梗塞
【き】
キープレフトの原則 消えたレフト 危険虎苦 犠牲者 北のテポドン 稀代の名指揮官
きつい障害 ギネス記録保持者 記念樹 君、投げたもうことなかれ 君の肩。 キム将軍
キャッチボール送球 キャッチボールができないプロ ギャグ キャリアウーマン 球界の文鎮
究極の闇をもたらす者 球史に一笑 給料泥棒 巨悪 今日も守備、休みます 狂肩 凶肩
狂肩病 巨人の犬 キョ・ジンファン 起用すると株主総会で槍玉 教祖様 極左 記録員泣かせ
禁忌 金閣寺 金グ本ビー キングカネハメハ 禁じられた聖域 禁則事項
筋トレだけでは打てません 金本位制 キンポンチケン 禁猟区 김지헌
【く】
空白地帯 ぐうの音も出ないほどの聖域 苦行 くさったしたい クシコスポスト
クセになってんだ、肩殺して守るの くっさいくっさい珍カスのお墓 グッズクラッシャー
宮内庁(49) 工夫を学べ グラウンド整備しとけばいい グラウンド・ゼロ 黒歴史 クレイジー
【け】
ケアマネージャー 汚しにくさ6 ゲスの極みアニキ 欠陥MVP 欠場は株主対策 KTフィールド
K-POPアーティスト 蹴りたい背中 限界集落 肩・グリフィー・シニア
献上者 肩死老(49) 肩制球 肩怠期 現代野球への冒涜 肩闘士 肩法違反 肩力の権化
言論統制 肩肩肩世
【こ】
鯉詩 鯉心 鯉しくて 鯉したっていいじゃない 鯉するフォーチュンクッキー 鯉に落ちて
鯉の嵐 鯉の餌 鯉の奴隷 鯉のバカンス 鯉、はじめまして 鯉人よ 鯉わずらい
虎壊の形 ゴーストレフター ゴーマニズム宣言 ゴールド肩 公開羞恥プレイ 好球必凡
攻撃的左サイドバック 格子園 甲子園のツタ 甲子園のマモノ 拘束具 高齢化社会
酷使寛大 酷使無双 虎穴 誤射 小姑野球 御神木 コスト倒れ
ゴッド･オブ･フルイニング KONAMI泣かせ この中に一人聖域がいる
この道しかないんです 護摩行 ゴム鉄砲 ゴメスはポイ ゴメスボカン(49) 固有の領土
今宵、僕たちの戦いは「終わる」んだ これってアレですか？ これはゾンビですか？
コロコロアニキ コロコロ野球 壊れ肩のYaniki 根性論の申し子 こんなの絶対おかしいよ
こんなプロ野球選手は嫌だ 墾田永年私財法
【さ】
左ーカス さあグータラしよう 左ービスエリア 最下位請負人 最下位へ挑む 災害 左イクルヒット
最終兵器 最福寺の広告塔 冴えないヤニキの育て方 左犠キ 詐欺師 左クリファイス
桜のヤニ木になろう
下げられません勝つまでは 左スペンス 左遷 左大臣 左ディスティック
左2キ 左3キ 錆人 左プライズ 左ペダ 左本キ 左村河内守れない
左翼からの返球X 左翼ゲリラ 晒し首 晒し者 晒されたのは自分でした
左翼手が教える本当に気持ちのいいツーベース 左翼聖肩 左翼政党
(左)翼をください 3FCEGGE 左ンクチュアリ 左ンシャイン サンシンイャン金本 山賊 左ンダーブレスター 左ンタクロース
左ンダグロス 左ンドバッグ 産廃 左ンピエトロ大聖堂 左ン腐乱シスコ 三塁コーチャーいらず
【し】
SHIAI NO OWARI 試合のカギを握る男 試合に勝てないのはあの肩が悪い 試合を投げる肩
飼育係 ジークジホン 死因は盗塁死 屍 指揮するコーディエ 指揮能力は小久保レベル
始球式 地獄からの使者 しごく先生や～に～ 四十三肩 地蔵 地鎮祭 シックス・センス 失策園
失点する度カメラに抜かれる男 自動ブレーキ 4の9るしみ 自爆テロ 地縛霊 縛りプレイ
ジホン公国 借金のカタ 借金本 弱肩糞野郎 弱点 シャナク 邪神像 ジャンク
11球団の神様 11球団の共有財産 11球団のスパイ 11球団の宝 集団的聖域権
終身不名誉監督 終身名誉レフト 呪術師 守誤神 出場-shutsujou-
守備固めのない新時代の野球 守備という概念が存在しない退屈な野球 終身名誉聖域
守備なんて飾りですよ、偉い人にはそれがわからんのです 守備封じ 守備崩壊 守備妨害
守備緩め 重力ピエロ 俊介だけは許さない 諸悪の根源 正一位甲子園左翼大明神
ショート達はレフトを目指す 障害現役 盛者必衰 少女の肩 使用済み核燃料 将軍様
生類憐れみの令 ショボ肩さん 女子野球に失礼 ショフト育成コーチ ショフト→聖域
ショフトの使い ショフト養成ギプス ショルダースチョイス 尻拭き 仕分け対象
新喜劇 仁義なき戦い 新左翼 死月苦日あのお肩の始球式 神聖ニシテ侵スヘカラス 神殿 侵略者
【す】
スイートスポット スーパー左嫌人 スカート、ひだり スクリーンセーバー金本
少しも痛くないわ スターリン すってんころりん ずっと前から肩がダメでした ステルス機
素通り ストレステスト STOP細胞 スパイっす すべて4番のせい スリーベースファクトリー
【せ】
聖域 聖域聖域アンド聖域 聖域の党と金本知憲となかまたち
聖域の番人 聖域ヤニキ神殿 聖域要員 聖域を護りし者 聖騎士 政肩公約政肩交替
政治力 精神論 精神的シチュー 精神を刻むもの 生前退位はしない 成長ホルモン 聖帝左ウザー
セ界遺産 世界中が君を待っている セ界の火薬庫 セ界経済の中心地 セ界同時革命 セ界に一つだけの穴
セ界の秘密兵器 セ界ふしぎ発見 責任転嫁 積極的平和守備 絶対に投げられない(44)がそこにある
絶対に笑ってはいけないレフト 絶対領域 設定6のパチスロ機 切ない守備 銭の戦争 セリーグ最年長
セルフツーベース セルフバーニング 左ペダ 全員野球 全然。笑えたくらい 宣伝部長 全部私のせいだ
前方後円墳 1492 1500試合やねん！ 選手が寄り付かない監督 選手批判しか出来ない男
選手より目立つ監督そのもの 選手より監督が目立っていたら駄目だと思います*4
選手より目立ちたがる監督 戦犯 1492試合連続完投 1766 全試合出場規定打席未到達
【そ】
送球イップス 送球難 ソーシャルメディアの変革 そうわよ そうよね
そこにレフトはいません守ってなんかいません そして伝説へ 粗大ゴミ 育て屋
そっけない返球 それをはずすなんてとんでもない！ 存在自体がエラー 存在自体が敗退行為
ゾンビ 送球恐怖症
マジかよ！？
そうとうヤバイな！
日本のIT産業が中国に盗まれている | 深田 萌絵 | Amazon https://www.amazon.co.jp/dp/4898314791/
2018年12月1日、ファーウェイ創業者の娘・孟晩舟がカナダで逮捕
それを聞いた著者・深田は「やっと、この日が来た！」と、思わず体が震えたという。
というのも、彼女は8年前にファーウェイから、散々な目に遭遇していたからだ。
その体験手記「ファーウェイとの八年戦争」を「ウイル」（2019年2月号）に発表。
本書は、さらにファーウェイをはじめとする中国企業の世界に張りめぐらされたスパイ網を暴き、ITへの無知が国を滅ぼす現状に警告をならすノンフィクション大作。
日本にはスパイ防止法がない、いまや中国の技術盗掘の草刈り場だ。
トランプの対中貿易戦争開始でハイテク技術を米国から盗めなくなった中国。
私がこの目で見たこと、調査した結果を語ると、決まって「そんな話、聞いたことがない」と驚かれることに逆に驚かされてきた。
IT、半導体産業に従事する人々は何も気が付いていないか、自社企業に浸透した台湾・中国からの報復を恐れて誰も何も語ろうとしない。
中国は、インテルの社長ですら辞任へと追い込む政治力を持っている。
自分のような未熟な若手がおこがましいと思いつつ、自分が語らなければ、業界人が人生を懸けて彼らを告発することはないだろう。
公の仕事の講師謝金には上限があり、国の場合１日１７，７００円。そのせいで、高額な謝礼を必要とする講師を呼びたかった文部科学省の官僚が監督下企業におねだりしたニュース。
https://www.asahi.com/articles/ASLDL5QBTLDLUTIL045.html
行政の末端に関わる仕事をしている立場で言うと、これが行政の不正を生むという意味で批判されるのは当然だと思うが、上限を単純になくせばいいわけではない。
記事にもあるが、今回の講師は議員からの紹介である。つまり、上限を無くして莫大な講師料を渡せるようになると、今度はバックマージンなどの腐敗が発生する土壌を作ることになりかねない。講師の質よりも紹介者の政治力が優先されることになれば、金額が大きいだけ国民の損失も更に大きい。
では、その講師が適正であるか無いか審査すればいいだろうか？ すぐ思いつくことだが、審査するコスト自体が莫大である。
今回の件を公金で支出するには、「講師を呼ぶところまで含めた委員会の設置・運営自体をアウトソーシング」する方法がある。つまり、土木工事のように丸ごと１件で見積もり・入札させることによって、過剰な支出に歯止めをかけるやり方だ。土木工事ならそれもいいだろう。しかし、教育のように、日々その内容が変化し、コストもその効果の検証も難しいケースでは、これもあまり現実的ではない。
正直、教育予算の場合には、「固定費はいくらいくら、変動費については総予算の○．○パーセントとする」と決めておいてくれたらよいのではないか。不正は不正で糺すべき。だが、予算の効率的運用に支障を来しては本末転倒である。
