みずほ銀行のプロジェクトで2か月限定支援に行った時の話、まなび編です。 ▼前記事の問題編はコチラ www.cocoamocchi.com 古参メンバーの仕事を奪うデキる古参メンバーはとにかく忙しいです！！新規参入者でもやり方さえ一度知れば、できそうな仕事もありそうだということで、積極的に仕事を奪いにいきました。たとえば…

2018-05-17 22:53

www.cocoamocchi.com

職場的に嫌だったこと

毎朝エレベータに長蛇の列

人気アトラクションかな？と思わせるほどの大行列でタイミングが悪いと10分以上待たされました。

現場が10Fくらいの階層だったので、階段も諦めました。。

スマホは鍵付きロッカーで集中管理

テストフェーズがちょうど一個上の段階に進んだためか、チーム内のスマホは鍵付きロッカーでしっかりと管理されるようになりました。

カバンも窓際に追いやられ、セキュリティ面が厳重でした。

荷物取りに行くだけで時間がかかりました。

インターネットが使えない

security-265130_640 これが一番厄介でした！！！

新入社員であれば、まずはググり力を鍛えろ！と先輩に教わるも方もいるのではないでしょうか。

わたしみたいなIT 業界で働く方々は特にインターネットで調べまくる生き物です！

なのに使えないので厄介でした。

・・・とはいっても、わたしの場合は、こっそり休憩スペースにスマホを持ち出して調べてました。

他には、書籍にもお世話になりました。

ここで「ネットが当たり前だと思うな、腕を磨こう」という教訓を得ました。

ありがとう。執筆者の方々。

改めて書籍を生み出す方々に感謝です。

印刷用紙が真っ赤で読みづらすぎ

持ち出し抑止のために、プリンタ用紙が赤くなっておりました。

(特に持ち物チェックがあるわけではないので、悪意のある人なら持ち出せたかと思います。)

印刷してみるとまあ～わかりづらい。気持ち的にもなんか落ち着かない。

でも一定の効果はきっとあったのだろう。。

残業前提の雰囲気

ただでさえ生産性の低い環境なのに、働き方もやっぱり残業ばかりされている方だらけでした。

特に既存メンバーの古参者は大量に仕事を抱えているので、いつもヘトヘトです。

他の人へのレビューも、当然荒い。

また最終退館者名簿を見ると、お客さまサイドも負けずと毎日 23時台まで残っているようでした。

※ちなみに

ごめんなさい、わたしは最長でも21時には帰りました！寝不足すぎると生産性がダダ下がり逆効果なので苦笑。

単体開発バグ改修

私の場合、残念ながら新規開発部分は残ってなく、仕様取り込みやバグ改修をちょこっとやったくらいです。

開発ではなく、ほとんど仕様整理やJP1いじっている時間が多かったです。

命名規則がつらい

短い単語をアルファベット1文字で表現する文化があったため、それらをつなげて作成されるDBのテーブル名やカラム名が新規参入者にとってはしぬほど分かり辛かったです。

銀行のシステムなのに単体テストが荒い

1箇所の修正で5個もケースはないし、誰も見ないのではないかなというくらい、ゆるふわなテスト結果が置いてあったりと、とてもじゃないけどもお金を扱うシステムだとは思いませんでした。

これ、結合テスト以降、バグ爆発するのでは？という印象だった。

今度、どなたか生き残った戦士に聞いてみたい。

構成管理がずたぼろ

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ファイルサーバがジャングル

階層がとにかく深く、無秩序に置かれた何千のフォルダ群はまさにジャングル。

既存の古参メンバーであったとしても、過去の単体テスト仕様書の在り処を探すだけで10分以上かかっていました。

IDEなど開発に使用するツールも、各チーム持っている情報が異なっていて、結局、既存メンバーの持っているものを丸ごとコピーして使ってました。

テスト環境へのプログラム配置申請が3日ほどかかる

個々の期限がタイトにも関わらず、申請日時を厳守しなければならないのはつらかったです。

この申請は、数チームで1つのエクセルファイルにまとめて申請します。

プログラムファイル１つ１つのパスを記載していくのですが、誰かが1ファイル既述を誤るだけで、

申請した全チームのスケジュールが3日遅れます。

どこぞやのチームのせいで2連続申請ミスされたこともあり、こちらとしてはたまったものではありませんでした。

もしかしたら、誰かが休みたいがために、わざとミスしてるのではと疑いたくなるくらい大変でした。

まあ、とはいっても緊急リリースみたいな１～2日でできる裏技も時に使うことができたため、そこまでではなかったのかもしれません。

プロジェクトマネジメント

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メンバーが急に離脱する

うちの会社だけかもしれないけど、メンバーの離脱が、作業指示を出しているチームリーダーまでなかなか届かない印象でした。

「来週からこの作業お願いするね」と言っていた矢先に、彼らがいなくなることを知らされる。

リーダーは大変です。多大なる無駄です。

作業工数がほとんど見積もられていない

これは、どこの炎上プロジェクトもですが、各タスクの期限だけ決まっていて、工数は考慮されていない事案です。

この事案は仕方ない場面もありますので、メンバー側がリーダーやプロマネに少々寄り添って、自分で仕事を考えていればOKです。

親切なプロジェクトじゃないのは分かっていることなので、他責にせず、ざっくりと工数を伝え、助けていきましょう。

新規参入者の実力が怪しい

少し言語知っている程度(for、if文はできるけど・・)で意思疎通の難しいプログラマーが国籍問わず、たくさんおりました。

猫の手も借りたいくらい忙しいプロジェクトだったので、自分で主体的に仕事を考え、動き、古参メンバーを助ける必要があります。

しかし、

古参メンバーに何から何まですべて聞く

進捗が良くないことをごまかす

理解できていない部分をごまかす

よく分からないけど、なにかやばい

など、この中のどれか1つ該当ではなく、複数持ちのプロジェクトキラーが何人かいました。

特に進捗ごまかす人はひどかった。

他の人も急に想定外の残業フォローをしなければならなくなるし、本人は無駄に悩み続ける時間増えるし、誰も幸せにならない感じでした。

まとめ

炎上プロジェクトには人的問題がつきものです。

特に銀行のプロジェクトは、生産性の低い現場やずたぼろな構成管理など、環境的問題も多いことがわかりました。

同時に他責にせず、主体的に行動すれば、新規参入者でもそれなりに活躍できることもわかりました。

しかし、わたしの場合、２か月限定が配属前から決まっていたこともあり、

心までしんどくならずになんとか戦えたことが大きいかもしれません。

正直、炎上案件には参画したくない笑。

もし炎上案件に出会っても、心や身体をやられるようなことがあれば即刻辞退をおすすめします。

残業による残業という負のスパイラルが、もし嫌なら、早く抜け出すほうがこれからの人生豊かです！

断言できます！！

一時的な損はあるかもしれませんが、長い人生においてそんなもの一瞬です。ではでは、良き人生を！

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2018-06-03

■オナニーだけで日曜の夜が終わった女

することも金もないから一日中オナニーしてた

洗濯して飯食って超お気に入りのgay police動画でネコのちんちんがピストンに合わせてプルンプンルするのをにこにこしながら見てたら、同級生のFacebookの更新通知がスマホの画面にぴょこっと出てきた

ドアップになる結合部

Facebookの更新通知

ネコの萎えたちんちん

Facebookの更新通知

タチの「獅子座」っていう謎のタトゥー

中身は見なくてもわかった

結婚のお知らせだ

こちとらゲイビで気持ちよくなってるのになんでお前らの結婚報告を見なきゃいけないんだ、って泣いた

同じ教室で学んだのにかたや3LDKで旦那とリングしたツーショット撮って、かたやワンルームでマンコと向き合ってんだよなんなんだよこの差はよ

はー萎えたもう日曜も終わるし、風呂入って酒飲んで、SOD新入社員シリーズでも買ってオナニーして寝るよおやすみ

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2018-06-02

■[増田統計]2018年 6月1日 金曜日の増田

時間	記事数	文字数	文字数平均	文字数中央値
00	40	8524	213.1	58.5
01	27	7490	277.4	117
02	25	3913	156.5	109
03	16	6097	381.1	119
04	6	1641	273.5	78
05	18	11 925	662.5	174.5
06	16	993	62.1	21.5
07	58	6388	110.1	51.5
08	83	10044	121.0	53
09	58	6946	11 9.8	36.5
10	78	4268	54.7	28
11	76	16203	213.2	45.5
12	102	9414	92.3	58
13	109	9919	91.0	47
14	119	11411	95.9	38
15	160	15994	100.0	54
16	138	9252	67.0	40
17	188	14077	74.9	33.5
18	121	13567	112.1	38
19	104	11859	114.0	39.5
20	179	12432	69.5	37
21	177	14710	83.1	47
22	89	10 240	115.1	33
23	62	5816	93.8	34
1日	2049	223 123	108.9	43

人(201), 自分(149), 増田(94), 今(83), 話(83), 女(80), 子供(77), 男(76), 仕事(72), 前(60), 女性(59), 人間(54), 好き(53), 差別(51), 日本(50), 問題(50), 子(49), あと(47), 親(46), 相手(44), 気(43), 感じ(43), 育児(41), 家事(41), 時間(41), 結婚(41), 今日(40), 関係(39), 男性(39), 他(38), じゃなくて(38), 必要(38), 会社(37), ー(37), レベル(36), 場合(35), 存在(33), ネット(33), 頭(33), 普通(32), おっさん(31), 最近(30), 手(30), 昔(30), 結局(30), 社会(30), JK(30), 目(30), 情報(29), 気持ち(29), オタク(29), 現実(28), 日本人(28), しない(28), 間(27), 逆(27), 理由(27), 意味(27), 本人(26), 生活(26), 人生(26), 結果(26), 周り(25), 批判(25), 元増田(24), 横(24), 嫌(23), 行動(23), ダメ(23), 可能性(22), 無理(22), 一緒(22), 家(22), 一人(22), ただ(22), 言葉(22), 最初(22), 顔(22), 低能(21), 夫婦(21), 勉強(21), ママ(21), 誰か(21), 世間(21), 安倍総理(20), 妹(20), 金(20), 一番(19), しよう(19), 場(19), 友達(19), 当時(19), 話題(19), 趣味(19), 完全(19), 他人(19), たくさん(19), 正直(19), 違い(18), ゲーム(18), 記事(18), 馬鹿(18), 恋愛(18), 評価(18), 世界(18), 時代(18), 勝手(18), 母親(18), 夫(18), 意識(18), 力(18), 絶対(18), 家庭(18)

頻出固有名詞

増田(94), 日本(50), じゃなくて(38), JK(30), 元増田(24), 可能性(22), 安倍総理(20), 夫婦(20), いない(16), ネトウヨ(16), 韓国(15), 娘(14), 秋葉原(13), LGBT(13), 何度(13), 専業主婦(12), …。(12), 日大(12), 笑(12), 安倍(11), リアル(11), SNS(11), 反差別(11), ブコメ(11), スマホ(10), マジで(10), twitter(9), わからん(9), 内田(9), 高収入(9), 韓国人(9), アメリカ(8), 就活(8), Apple(8), 承認欲求(8), 加藤(8), 社会人(8), 2018年(8), ツイッター(8), なんだろう(8), 上から目線(8), n/(8), 東京(8), hatena(8), ババア(8), 家政婦(8), 個人的(8), パワハラ(7), 腐女子(7), 麻子(7), 外国人(7), OK(7), 選挙権(7), アベ(7), 労働時間(7), 被害者(7), 1人(7), s(7), オタク差別(7), キチガイ(7), 普通に(7), トラバ(7), 国民栄誉賞(6), ひょっこりはん(6), 価値観(6), 自分自身(6), BAN(6), 自民党(6), 基本的(6), 一般的(6), 100%(6), 理事長(6), 女子高生(6), ベーシックインカム(6), 最終的(6), 2人(6), フェミ(6), アプリ(6), togetter(6), 20年(6), 私自身(5), 一緒に(5), 恭(5), あいつら(5), 婚活(5), PC(5), 30代(5), カレー(5), なのか(5), A(5), 私たち(5), ネット右翼(5), モンペ(5), ブクマ(5), 社会的(5), 有機EL(5), ある意味(5), NG(5), 事実上(5), 新宿(5), 自分たち(5), にも(5), Twitter(5), インセンティブ(5), 巨乳(5), フォロワー(5), 犯罪者(5), 結果的(5), 5年(5), HP(5), 東大(5), ？？？(5), 携帯電話(5), いいね(5), 1日(5), 杉本(5), 平成(5), ヤバい(5), 大企業(5), gt(5)

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Permalink | 記事への反応(0) | 00:02

2018-06-01

■新入社員だけど

今までにないくらい、ここ二日で数人の先輩から「何か分からないことある？」と話しかけられた。

自分のミスが続いて、先輩たちの間で自分の話でもあがったんだろうか。同期の中で出遅れていると思ったんだろうか。きっとそうかもしれない。ありがたい言葉だけれど、色んな想像をしてしまい疲れた。

Permalink | 記事への反応(5) | 16:57

■新入社員に送る日本社会のマナー

この春から社会人となった新人さん

これだけは覚えておいたほうがいい社会のルールを教えてあげよう

・かかってきた電話には新人が積極的に出よう

　間違ってもいい今の時期に練習しておこう

・始業時間の15分前に来てオフィスを掃除しよう

　君以外は皆やっているよ

・印刷する紙は一日三枚以内に抑えよう

　会社の備品を無駄遣いしないコスト意識を持とう

・上司よりも大きい印鑑を使うのは失礼

　はんこ屋さんに行ってなるべく小さなものを作ってもらおう

上記を守って楽しい新社会人ライフを！

Permalink | 記事への反応(4) | 15:10

2018-05-31

■

会社にくしゃみの後はくしゅって言う人がいて、

「ブェックシュはくしゅっ！」って今はもう慣れたから全然気にならないけど

新入社員がえって顔してた時は、あ、あ～そうだよねそうだよね～てなった

Permalink | 記事への反応(1) | 10:55

2018-05-30

■

30分かけてスマホでぽちぽち打ってた渾身の増田が消えて覚えの悪い新入社員に対する指導法とかもうどうでもよくなった

Permalink | 記事への反応(0) | 21:49

■尊敬する部長

メールを１日3000通さばく。

関係ないトラブルも首を突っ込み、進捗がどうか聞く。

担当してない、関係ないトラブル全てを把握してる。

部下の体調不良を見逃さない。

休んだ部下が出社したら、必ず声をかける。

誰の悩み相談も嫌がらずに聞く。

的確なアドバイスをしてくれる。

1しか話してないのに10 理解する。

社外の人に顔が利く。

部長のまとめを大手の親会社が舐めるように見る

（部長が嫌だと言えば、大手が慌てる）

番外編

　背が高い。175以上あるんじゃないかな？

　最新のアニメに詳しい。必ず一話見てる。

　ワンピースが好き。新刊出たらすぐに買う。

　冗談が嫌みにならない素敵な返しをする。

　新入社員でバタバタしてたら飲み会で出てって

　ケーキおごってくれた。びっくり。

　若くして海外派遣されたらしい。英語ペラペラ。

　誰とでも話が合う。純粋に凄い。

　もう50後半だと思う。凄い。

　セブンイレブンのチラシをデスク後ろの壁に貼る。可愛い。

Permalink | 記事への反応(3) | 21:43

■日大の選手まで叩いてるのがよくわからない

日大のアメフト部の声明文、けっこう厳しめのコメントがついててびっくりした。

たまたまそこに居合わせてしまっただけの他の選手までこんな厳しいこと言われるんだなぁと。

中身がないとか、ふわっとしてるとか、そんなんだから奴隷のままだとか。

なんでそこまで言うのかよくわからないので、ちょっと理由を考えてみた。

1.「日大＝叩いていい」というムード

これはいつものやつ。ひとつ非があると、どれだけ叩いてもいいっていう、いつものネットリンチ的なやつ。

そのムードに飲まれてやっているという説。

2.義憤レジャー

これは上とほとんど同じだと思うけど、まあ、何か叩けるものを見つけてただストレス発散してるだけって感じ。

（よく考えると、これ自体も自分に関係ないことへの義憤だな、まあいいか）

3学生（＝目下）だから

新入社員には妙に偉そうになる人、どこの会社でも見かけると思うけど、それに近い心理。

ただ歳が上、経験があるってだけで自分が上だと思うタイプ。

この３つかなぁと思うのだけど、さっきも書いた通り、他の選手は何か具体的に悪いことをしたわけではない。

たまたま問題を起こした会社に勤めてた会社員とか、いじめのあったクラスにいた子供と同じ立場ではなかろうか。

お前らが隷従するからそんな事件が起きたんや、そんなんならいつまでも変わらないぞみたいなコメントもあるけど、

そういう体育会系のやり方とか、日本の年功序列で閉鎖的な組織のムードってずっと昔からあるものだから、私ら大人も同じじゃないんやろか。

そんな日本的組織の空気と、監督コーチ固有の問題、日大固有の問題が不幸にもひとつの場所に歪みとして重なってしまって、あんなことになったんじゃないだろうか。

だけど時代的には、起こるべくして起こったような事件という気もする（高橋まつりさんの自殺で、広告業界が変わる必要性に気づいた、的な）。

そんなインターネットのいやなとこを目にすることも多いけど、一方で検証的な増田もあったりする。

https://anond.hatelabo.jp/20180525221000

この検証がどこまで合ってるかはわからないけど、検証的に見ようとする人がいるのはいいなぁと思う。

ネットの集合知で検証が深まっていく的な。

（この記事も良かった。

https://m.huffingtonpost.jp/2018/05/28/american-football-coach_a_23444448/ ）

声明文がふわっとして見えるのは、第三者委員会の検証待ちだから具体的なこと言えないせいもあるかも。

まあ結局何が言いたいかって言うと、私らだってホットエントリに入ってきた記事斜め読みして、ムードに乗ってふわっとコメントしてるだけだし、

この会社ブラックだ、おかしいって言いながら、隷従してるだけの社会人だって多い。ブラックに所属してるだけで反省を求められることはないし。

それに、もし3つ目の「学生、目下だから」って理由でやってるとしたら、それこそ体育会系部活の偉そうな監督や先輩と同じやん！ってことかな。

とりあえず、私ら社会人（←主語大きいのはごめん）、そんなに偉そうなこと言えんよなって思った。

もやっとしてたので吐き出した。すっきり。

追記：

トラバ見て、就職が有利な日大アメフト部選手への妬みというか、ルサンチマンもあるんだなと知った。

全く気付いてなかったけど、これもよくある理由だよなぁ。

ということで、叩く理由は4つはありそう。

インターネット集合知すばらしい。

Permalink | 記事への反応(3) | 07:25

2018-05-28

■怒るという感情を封印したら鬱になった

新入社員研修時代だったと思う。

外部講師による「成長するために必要なマインド」という題目の講義を受けた。

問題に直面したとき、他責ではなく自責にすることが成長に不可欠だそうだ。

意識高い系だった私は、この講義を受けていた時はすごくギラギラしていたと思う。

この教えを忠実に守っていた。

とは言ってもただの考え方なので、実際に行動に落とし込まないと成長につながらない。

そこで私が辿り着いた行動のは「怒る」ことの封印だった。

怒るということは、自分は正しい、もしくは自分は間違っていない、と主張していることと同義だと思っていた。

自分が間違っていると思いながらも、怒る人なんてそうそういない。

大体のトラブルは、どちらも自分こそが正しいと思いながら怒っているのだと思っていた。

怒るという行為そのものが、傲慢で浅はかで恥ずべき行為だと本気で思っていた。

しかし、実務に入ってみると怒る人はめちゃくちゃ多い。

様々な問題に直面したが、怒っている相手に対してキレること無く、全てグッとこらえた。何事も原因は自分にあると考えて、ただひたすら謝った。

そんな毎日に、愚痴をこぼすことももちろん無かった。自分のしてきた行為を棚に上げ、現状を嘆く愚かなことだと思っていたからだ。

怒る素振りを見せることは無かったが、嫌な相手と対峙した時に真っ先にくる「ムッ」とくる感情は、どうしても封印することが難しかった。

そう思ってしまうのは、反射的なことで仕方が無いことかもしれない。

それでも、こうした感情が湧き上がってくる自分自身がとても嫌だった。

そのうち残業がどんどん増えていった。怒られる頻度も増えてきた。

そして、指数関数的に自信が失われていった。

そして、ベッドから起き上がれなくなった。休職を言い渡された。

自分の人生はもはや失敗だ、もう取り返しがつかないと絶望し、死んでしまおうと何度も思った。

私の何が悪かったのか、今でも分からない。…いや、そう思うことすら自分自身に驕りがあるように感じてしまう。

私はつくづく生きることに向いていない。

Permalink | 記事への反応(1) | 19:49

■新入社員の飲み会で

もう10年くらい前のことだ。

新入社員の時の歓迎会の帰り、飲みすぎて気分が悪く、横浜から八王子までの電車の中で一眠りしていた。

町田あたりで起きた時、急に吐き気に襲われて、そのまま電車の中に吐くのは申し訳ないと思い、

母ちゃんに買ってもらったばかりのビジネスバッグを開け、吐いた。

吐いた後、チャックを閉め、また寝た。

母ちゃん、買った後にすぐに汚してごめんよ。

まだ大事に使っているよ。ボロボロだけど。

Permalink | 記事への反応(0) | 15:09

2018-05-25

■anond:20180525145227

一般常識じゃなくなりつつあるから、新入社員は横並びでPC スキルがなくて、研修で教わることになるか、PCを使わない仕事のやり方が模索されるから大丈夫だよ。

Permalink | 記事への反応(0) | 14:56

■童貞じゃなくなることって、どのくらい重要なの？

今年22歳になる新入社員が童貞なんだそうだ。
この週末、初任給を軍資金に童貞を卒業する計画を立てているらしく浮足立っている。

自分にはその感覚がわからず、正直すごい嫌悪感を感じている。

最初は、
お金を払って童貞じゃなくなったところでなんの意味があるのか
という嫌悪感だと思っていたが、どうやらそうじゃないっぽい。

仕事に関連する話題やアドバイス等で話しかけると
まず「え？なんですか？」と必ず返してくるのに、
童貞卒業の話題や、好みの女性のタイプの話題には聞き返すことなく
目をキラキラさせて反応している姿に嫌悪を感じているのだ。

3年も専門学校へ通い、この業界で必要な資格を多数取得し、
この業界内では花形的組織に所属することになった彼だが、
仕事に関することで目を輝かせたり、積極性を見せたり、
貪欲さや自分がこれまで学んできたことへのプライドを見たことがない。

周囲の20代の人たちは彼が童貞であることをいじり、ネタにし、
今回卒業するための手助けをしているようだ。
「コレをしないんだったら、紹介しないよ」と言われると必死でやり遂げる。
しかし、同じ人が業務中に
「コレができないようじゃダメだよ」と言うと「いや、無理ですよ」と返して終わり。
童貞をいじられるのがイヤだと感じるように、
資格持ってるならできて当然なことができないことを恥ずかしいと思えないのか。

彼が見事、この週末に童貞じゃなくなったならば、
来週以降の彼は変わるものなのだろうか？
そしてこの嫌悪感は感じなくなるのだろうか。

Permalink | 記事への反応(5) | 13:12

■新入社員が今週４日も休んでる

月火水、金と休んでる。しかも無断欠勤の日もある。

赴任早々、就業時間中におにぎり食べるし、堂々と真横で居眠りはする。

頭のおかしい奴だと思ってはいたけど、度が越してきている。

これに対して、上司は注意しない。

もしかして、俺にストレスをかけて退職に追い込むために送り込まれた工作員なのだろうか。

Permalink | 記事への反応(1) | 09:59

■[増田統計]2018年 5月24日 木曜日の増田

時間	記事数	文字数	文字数平均	文字数中央値
00	106	11947	112.7	42
01	80	9823	122.8	65.5
02	33	3504	106.2	77
03	27	3108	115.1	119
04	12	2067	172.3	26.5
05	10	451	45.1	24
06	26	2206	84.8	36.5
07	30	6317	210.6	84
08	76	11795	155.2	55
09	138	12712	92.1	50.5
10	105	9284	88.4	51
11	164	11305	68.9	42
12	149	14056	94.3	35
13	123	7854	63.9	36
14	85	7111	83.7	41
15	86	15665	182.2	50
16	129	10749	83.3	41
17	166	17 123	103.2	52.5
18	154	15431	100.2	42.5
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21	71	10622	149.6	53
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23	82	16534	201.6	56.5
1日	2173	239812	110.4	46

頻出名詞

人(216), 自分(156), 今(104), 日大(104), 問題(91), 話(85), 低能(81), 日本(72), 前(71), 人間(65), 監督(63), 会社(61), 相手(60), 増田(59), 意味(58), 仕事(56), 安倍(56), 大学(53), 感じ(48), 先生(47), 選手(47), 普通(47), クズ(46), 気(46), 自民党(45), 言葉(44), 子供(43), アメフト(43), ー(43), 場合(42), 時間(42), 好き(42), 女(41), 関係(40), 安倍総理(39), 気持ち(38), 指示(38), ゴミ(37), 自殺(37), 男(36), ネット(36), 必要(35), あと(34), 当たり前(33), 女性(33), 集団リンチ(33), 結果(32), コーチ(32), 逆(32), 他人(32), 頭(32), 別(31), 結局(31), 理由(31), ダメ(30), 理解(30), 高プロ(30), 国民(30), 事件(29), 親(29), 存在(29), 可能性(28), 発言(28), 学生(28), 非モテ(28), 状態(28), レベル(28), 馬鹿(27), スポーツ(27), 一人(27), じゃなくて(26), 他(26), 電話(26), 野党(25), 責任(25), 最近(25), 顔(25), 内容(25), 対応(25), 昔(25), 件(24), しない(24), 絶対(24), html(24), 最初(24), 時代(24), 誰か(24), 投稿(24), 説明(24), 横(23), バカ(23), 社会(23), 戦争(23), 完全(23), 行為(23), 学校(23), 今日(23), 状況(23), 勝手(22), タックル(22), 確か(22), 企業(22), 程度(22), 世界(22), 勉強(22), 徒党(22), 批判(22), アメフト部(22), 全部(22)

頻出固有名詞

日大(104), 日本(72), 増田(59), 安倍(56), 自民党(45), アメフト(43), 安倍総理(39), 集団リンチ(33), 高プロ(30), 非モテ(28), 可能性(28), じゃなくて(26), アメフト部(22), 内田(21), 被害者(21), LGBT(21), 安倍晋三(19), パワハラ(19), 安倍自民党(17), 宮川(17), ネット右翼(16), ネトウヨ(16), 性犯罪(14), 価値観(14), アメリカ(13), アレ(13), 加計学園(13), 欧米(13), 柳瀬(13), hatena(12), ヒトラー(12), 井上(12), 安倍首相(12), 何度(12), わからん(12), 好きだから(11), s(11), 関係者(11), PHP(11), 安倍政権(11), 経団連(11), ADHD(11), BAN(11), 元増田(11), 泰介(10), リアル(10), twitter(10), 倫理観(9), 日本代表(9), 安部(9), 加害者(9), 財務局(9), 中国(9), .s(9), 悪いこと(9), 個人的(9), 理事長(9), なのか(9), 記者会見(9), 首相補佐官(9), 男湯(9), 小泉進次郎(9), 近畿(9), ブクマカ(8), 民主党(8), URL(8), 殺害予告(8), 暗数(8), 関学(8), サポーター(8), カス(8), bot(8), ツイッター(8), 東京(8), 訂正云々(8), モリカケ(8), でんでん(8), トラバ(8), マジで(8), OK(7), 指導者(7), SNS(7), php(7), 笑(7), 一般的(7), 関西学院大学(7), 北朝鮮(7), 日本大学(7), サブウェイ(7), 最終的(7), TBS(7), アメフット(7), スマホ(7), 殺人事件(7), モテる(7), 普通に(7), 森友(7), 投稿者(7), 過労死(7), 発達障害(7), なんだろう(7), キモい(7), n(7)

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