2024-07-04

■カバオのせいで会社クビにされそう

ホントまじふざけんなよ。

事の経緯

俺はIT系の会社勤務。

御多分に漏れず、リモート OK。社内のコミュニケーションツールはSlackという最近流行の感じの会社。

ウチの会社はこのSlackの運用ルールがかなり緩くて、プロジェクトのチャンネル以外にも、趣味サークルだったり突発飲みだったりのチャンネルを立て放題だった。

俺は同期だったりプロジェクトで過去絡んだ人だったりの雑談チャンネル作って、愚痴ったり不満言い合ったりしながらのほほんと仕事してた。まぁ、今回これが災いしたんだけど。

事の発端は数か月前の月一の全社会議に遡る。ちょうどその頃、アサインされてずっと雲行きが怪しかったプロジェクトがとうとう炎上し始めた頃だった。

何処でもそうなんだろうけど、ウチの全社会議では会社の経営状況と、各部門の案件状況の説明、その他全社連絡事項的なことが語られる。

で、プロジェクトが絶賛炎上中だった俺はイライラしながら話を聞いていた。

そしたら、社長の口から「仕事論」的なことが話された。

要するにこういう事だった。

・プロジェクトメンバーはプロジェクトに責任感と使命感を持たねばならない。
・PMに責任を押し付けず、積極的に業務に取り組んでほしい。
・より技術的に挑戦的な業務に挑んで欲しい。

…。わかる…。わかるさ…。それが大事なことはわかる。なんなら新卒だって大事だと思うだろう。

しかし俺は我慢できなかった。なんてったってPMがスケジュール管理も技術選定もロクにできなかった結果、俺のプロジェクトは炎上し、終わらぬ残業と休出で疲れ果てていたのだ。

俺は救いを求めて俺の立てた雑談チャンネルを覗いた。案の定メンバーから不平不満が書き連ねられていた。

俺も俺の思いの丈を暴露しよう。そう思ったが、その時ある名案が浮かんだ。

俺は社長が全社会議で語った内容をそのまま、チャンネルに投下した。ただし、下記のようにして。

　　　∩ ＿ ∩　　　　　人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人人
　　／ ＼　／ ＼　　　＜ 　プロジェクトメンバーはプロジェクトに責任感と使命感を持たねばならない。　　 ＞
　｜　(ﾟ)=(ﾟ)　｜　　 ＜　PMに責任を押し付けず、積極的に業務に取り組んでほしい。　　　　　　　　　　　＞
　｜ 　●_●　 ｜　　 ＜　より技術的に挑戦的な業務に挑んで欲しい。　　　　　　　　　　　　　　　　　　＞
　/　　　　　 　＼　 ＜　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＞
｜　〃―――-ヾ  ｜　＜　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＞
　＼＿__二＿＿＿／　 ＜ 　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　＞
　　　　　　　　　　　　　 ＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹＹ

はたして、投稿したポストに瞬く間につく「草」のスタンプ。チャンネルでは大受けだった。なんてったって天下のカバオAA である。

俺は味を占め、プロジェクトや顧客への鬱憤をぶつけるように、全社会議がある度に社長や上長、果ては顧客のセリフをカバオAAに喋らせることに心血を注ぐようになった。

上長バレへ

しかし俺とカバオの蜜月はそう長く続かなかった。

ある日、というか先日、上長に会議室に呼び出された。

俺は、「昇進か？それともプロジェクト移動か？」と呑気に会議室に入った俺に、上長は会議室備え付けのモニターで俺の雑談チャンネルに投稿されたカバオAA達を淡々と見せつけてきた。

上長は元々感情をあらわにする方ではなく、正直怖いと思ったことはなかった。だが、俺のカバオ作品達を見せられてヘラヘラしていた俺に、「笑ってる場合じゃないよ？」と吐き捨てるように言い放ち、俺は事の重大さを自覚した。

上長は感情の籠らない口調で、淡々と次のようなことを語った。

・君の投稿については社長も全て把握している。
・今後個人でのチャンネル作成は上長の認可を必須とすることにした。
・顧客まで貶すような人を今後もプロジェクトにアサインさせられない。プロジェクトの引継ぎ資料を作成しておいて。
・君と違って皆真面目に会社のことを考えて就業している。それを茶化すような投稿をする神経が分からない。