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はてなキーワード: サボりとは
後輩がやってきた。
原因は2つわかっている。
一つは彼の歓迎会で積極的にボディタッチを繰り返してきたことが怖くて警戒していること。
もう一つは彼が業務時間中に居眠り→ゲーム→SNSのローテーションを繰り返しているのが気に食わないことだ。
セクハラもサボりもみんなやってることだし、どちらも業務に大した影響はなく、自分が気にしなければいいだけの話とはわかっているのだけれど...
入社してはや幾年、初めてできた後輩だから優しくしたい気持ちはもちろんある。
せめて警戒心だけでもなんとか消えてくれないかな。自分が消すしかないんだけどな。
会社・学校は最低限行ってくれるけど傍目に調子が悪くても病院はサボりたい
馬鹿なのかな？って思うけど文句もいわず全部なんとかしてやってるよ
家族の尻拭い乙だよほんとに
店長に今の店を辞めると伝えて三週間くらい経った。
辞めると決めたらそれだけで気分が清々してしまって、何で辞めたくなったのか段々思い出せなくなってしまったのだけど、昨日、転職先のオーナーと面談していたら思い出した。
現勤め先ではオーナーの経営方針が現場の従業員に全然伝わってないのが、私は嫌だったんだなぁと。現勤め先のオーナーは超潔癖症の神経質で、何を最重要視しているのかというとやっぱり整理整頓清潔清掃なわけなんだけど、それを現場の誰もわかっていない。オーナーがそういう大事な事を飲み会とか表彰式とかでしか言わないのがいけないんだけど。
私はどうも人から説教しやすい相手と認識されやすいみたいで、オーナーからも顔を合わす度にどんだけ清潔だとかお掃除だとかをくどくど語られがちだった。
そんで「隙あらば掃除しろ、お店を快適に保て」と厳命されるので、私はあぁそういうものなんだと思って、それが私の仕事上での最優先事項・行動原理みたいなものになっていた。
でも外の人達は違った。皆それぞれ独自の最優先事項を持っていて、それに従って動いているので、一緒に組んで仕事をすれば当然に軋轢が生じる。
例えば、ある人はコンビニ以前は長らくスーパーのレジ打ちをしていたので、コンビニの仕事もレジ打ちが最優先だと思っているので、いくら売り場がみだれていようが、駐車場がゴミだらけだろうが、フロアにお客様が五名ぶらぶら歩いているとなればそれだけでもう「忙しい」判定をしてレジにスタンバイして他の事を何もしなくなってしまう。お客様がレジに商品を持って来たらすぐに受け付けられる事が最も重要だと思っているので、その人にとってはお客様がフロアにいるときに掃除や整理整頓や品出しをするのは「サボり」なのだ。
またある人は、現場従業員や正社員達の「働き易さ」を最優先事項としている。だから、掃除などの雑用を几帳面にこなすのは皆の「負担」だとおもっているので、わざと手を抜く。しないくらいで丁度いい塩梅妥だと言うように。
また別のある人は、お客様とのコミュニケーションと季節商品の売上が一番だと思っているので、掃除をする暇があるならお客様とお喋りをするし、お喋りをしながら季節商品を売り込んでいく。買ってくれるお客様には優しくするけどそうでないお客様には容赦ない塩対応を食らわす。
そんな感じでみんなかんがえている事は違うし、オーナーの一番の要望である「清潔で整理整頓が行き届いた気持ちのよい職場」というのは叶えられないままで、むしろ近隣のコンビニと比較してあり得ないほどきったねーお店になってしまっていた。
偶々、私はオーナーの要望に耳を傾けた。というか、耳を傾ける人だと思われた。それで私が誉められる、優遇されるという事はなかった。たぶん、私の行動を他の従業員に良いこととかお手本になるとかいう風にオーナーが言った事はないだろうと思う。
けど、他の従業員は私の事を、レジや接客を「サボって」雑用（掃除）ばかりしているとか、四角四面で融通のきかない性格とか、たぶんそんな風に思って私の悪口ばかり上に伝えるのだと思う。たぶん、ワタシのことをいけすかない理由はそんなところだが、それをわざわざ言語化する人というのはいなくて、ただムカつく、やりづらい、使えない、くらいのやんわりボンヤリした悪口でしか言わない。
だから、オーナーにはたぶん私の評判の悪さは伝わっても、なんで？ちゃんと仕事してるのに？ははー女の子達は難しいなぁーくらいにしか思われないのだと思う。
だからオーナーは、私のいうことなど誰もきかないのに、私が真面目に掃除や整理整頓をする後ろ姿を根気よく皆に見せ続ければ、皆は私の背中から学ぶと思っているのだ。
それは違う。オーナーは皆に自身の考え方を言葉で説明しなければならないのだ。そうでなくては何も伝わりはしない。私だって、偶々オーナーとバックヤードで顔を合わせて延々説教を聞かせられなかったら、何も知らないままだったのだし。
こういうことで仕事を辞めたらキリがない気もするけど、今の職場での私はもう詰んでるとしか思えないので、転職はやむを得ないと思う。
連休も折り返し。いま22時半。職場にいる。9時からいるから13時間半？いるのかな。
定時は18時半だった。退勤つけたのは21時以降で、22時よりは前だったけど詳しくは忘れた。今も会社にいるのはサビ残とかではなくネットサーフィンをしているから。自宅までは1時間以上かかるのでさっさと帰宅したほうがいいと頭では、理屈のうえでは、わかっているはずなんだけど体が言うことを聞かない。ネット中毒か？と思ったけどガラケーすら持ってなかった小学生の頃から放課後いつまでも学校に残ってる子どもだったので別の何かかもしれない。あのころ何してたんだ？忘れた。帰らなさすぎて校舎に閉じ込められ、鍵を素手で施錠するテクニックを開発したことしか覚えていない。
話がそれた。退勤後のことは別にいい。問題は退勤前のことだ。定時の18時30分から約3時間の残業をした。したはず。何してたんだ？弊社には残業でこなした業務とかかった時間を具体的に記述して残業申請するシステムがある。何をしてた？自問しても要領を得た答えが浮かばない。きょう手をつけられなかった、終わってない仕事はすぐパッと浮かぶのに。
たしか、部署の勤務シフトを修正した気がする。でもそれで3時間もかかるか？あと返信や新規連絡がないか見た。これも特になかったのでそんなに時間はかかってないはず。あと帰宅前の作業。各種電源落としたりね。それと月初なので印刷物を出した。ん？おかしい。これで3時間？半分くらいでできる内容では？この業務で3時間の残業申請を出していいの？本当に？何を書けばいいかわからず、残業申請をやめた。まあ月末までは間に合うから。1ヶ月経てば諦めがついて、適当にでっちあげて書くだろう。
月初〆の仕事は全部きょう終わらせたかったけど結局ひとつもできなかった。今日も新規の案件が増えそれも片付かず、また自分の首を絞めてしまった。似た役職の人びとはここまで残業していない。夜も更けてみんな帰ったほうが仕事がはかどるって、それはサボりだよ。上司に言われた。ごもっとも。というかはかどってすらいないじゃんね。早く帰って寝たいのに、なぜ残業時間をみずからの手で伸ばしているのだ？
いちど残業グセがついてしまったので帰れなくなったのかもしれない。小学校も一度午後休のときに友だちと午後いっぱいだべってたら以降そのクセがついてしまったような気もする。忘れたけど。帰るのだるいんですよね。退勤もだるい。
クセ抜くためにはいっそもう転職か！？と思ってサイトに登録したのが昨年末だったっけ？電話番号と氏名だけでネットショップのごとくお手軽に登録できたと思いきやリクルーター？から転職状況はいかがですかと鬼電鬼メールの嵐がきてクッッソ面倒くさくなって全部無視している。ごめん1回くらい着信拒否したかもしれない。流石に鳴りやんできたけど今もたまに連絡がくる。
この仕事やめたほうがいいのか、まず今の仕事をできるようにしたほうがいいのか、どうすればできるようになるのか、いったい何をどうすれば自分は満足なのか、幸せになれるのか、なんだろう、なんなんだ？こんなに決断のできない人間だったかな？なんで何も選べないんだろう？自分で自分に責任が持てないからだろうか？
実家がやばくて助けてくれって母親からSOSきたからGW早めに貰って実家帰ったら親父が母親と姉のヒモに成り下がってた
ちなみに親父は6年前軽い脳卒中をやってるが2年間のリハビリをサボりにサボって右手の薬指と小指が動かないだけでぴんぴんしてる
自営業で卒中になる前は稼いでたんだが稼ぎはフェラーリ買ったりベンツ買ったり自分だけ海外旅行行ったり（どうも女がいたっぽい）
取引先のつけは母親が頭下げて毎月いくらかずつ返すって話をまとめてパートいくつも掛け持ちしてるのと姉が給料のほぼ半分を母親に渡して何とかしているらしい
母親と姉が毎日のダブルワークと支払い日に金策に駆けずり回ってるのを尻目に親父はすっかり悠々自適の資産があるジジイみたいなTV視聴生活で家事も一切しない
家の女どもが毎日三食作り立ての飯を用意しないとか居間の床を水拭きしないからザラザラして気持ち悪いとかお気に入りの服が洗濯してアイロンかかってないとか
親父を自己破産させるにしても100万は用意しないとならんけどさすがに俺に今すぐ用意できる金額じゃない
実家売るとしてもいくらにもならないだろうし地方で車取られたら膝の悪い母親は動けないから八方塞がり
何でこんなになるまで誰も俺に相談してくれなかったんだ…
大学に入って3年がたつ。
一般的な大学生は勉学を仲間と協力してこなしつつ恋愛やアルバイトに勤しむものだと思う。
俺自身そうなるものだと思っていたが、1年経ち2年経ち、やってきたアルバイトと言えば実家の車のタイヤ交換と2回だけやった単発のイベントスタッフだけだ。
これはいけないと思い立ち、危険物乙四を取ってガソリンスタンドで働こうと試験を受けてみたが生来のサボり癖が大きく露呈した結果となった。
一般的な大学生がアルバイトや恋愛にかける時間を、バイクとギターとPCゲームにかまけてきた結果が今日の自分なのだろう。
周りにいる学友たちが着々と就職に向けて準備を進める中、なんとなく焦りを覚えた今日この頃も、タ○ンワークを開いてそのままである。
将来への不安の正体とは、今まで面倒事から逃げてきたツケなんだなぁと、部屋で一人ギターを弾きながら思う。
コミュニティ内で浮いている女がいる。自分は男だし、所属する小グループも違うので話したことはなかったが、休憩時間も一人食事も一人で孤立してるのが可哀想で声をかけ、ぼちぼち話すようになった。そして数カ月たったころ、彼女は「なぜか女から嫌われる。女子社会で生きていけない。ハイコンテクストで難しすぎる。男とならうまくやっていけるのに」と愚痴をこぼしてきた。
それを聞いたとき、俺は内心「そりゃないだろ」と思っていた。数カ月間彼女と話してみて思ったのは、ちょっと距離を置きたい性格をしているということだった。まず清潔感がないなと思うことがたまにある。遅刻癖、サボり癖がある。人にちょっとした迷惑をかけても、知らん顔している（醤油が飛んだのを見て謝らないなど）。とにかく何でも人のせいにするし、なぜかバリキャリへの妬みがひどい。
俺は、その女が孤立している理由がすぐにわかった。それでも俺が彼女と一緒に居続けたのは、彼女をセックスに持ち込むのは容易だと分かっていたからだ。俺の予想通り、増田くんは優しい、私のこと理解してくれると言って、昼食を一緒にどうかと声をかけてからわずか一週間でセックスに成功した。そこからセフレ関係になり、冒頭の「あたし女から嫌われるんだよね。男のほうが合うみたい」という愚痴を聞く。
なあセフレよ、男だってお前みたいなのとは友達になりたくねえし、一緒に働きたくもねえよ。ただお前に優しい男が多いのは、お前が簡単にヤレそうだからだよ。いつ気づくんだい。
顧客件数は500件ほどあるが、営業を介さずサイト上で勝手に売上があがるシステム。商品は倉庫から勝手に出荷されるので納品も無し。顧客訪問の目標が毎月決められてるがほとんど行ってない。毎日嘘のスケジュールいれて達成したことにしてる。
上位顧客や行ってないことがバレそうなお客さんは訪問してるけど、それも週に1、2件だけ。あとはずっとファミレスでネットサーフィンしてる。GPSで管理はされていないものの、Suicaの移動履歴を提出しないといけないので担当エリア内で無駄に電車乗り回ってる。暇してるおかげで、急ぎの対応が早いことが功を奏してるのか売上目標はずっと達成してる。
結局営業の訪問なんて必要ないんだよな。でも訪問目標と同時に売上が達成してるから、社内的にはやっぱ訪問必要だね！ってなってる。
世の中の営業ってどのくらい暇してるんだろうか。日中のファミレスにいると同じような暇人がたくさんいるように見える。たまに話しかけてみようかなと思うことすらある。それか暇人営業同士でお茶とか出来るアプリとかあったらいいのになって思う。なぞの人脈広がりそうだし。
まあ年に一度程度ならサボってもそれで済むなら大した悪影響はないだろうが、
例えば入学したての一年生なら学校に行く習慣をつける大切な時期である今から
「学校は遊びでサボっても構わない所」と親が教えるってのはどうなのか、とも思う。
バレてないと思ってるのか、怒られないからセーフと思ってるのか分かんないけど。
朝礼と打ち合わせのない日はリモート勤務してるんだけど、どう考えても席外してる。
全然チャット帰ってこないししょっちゅうオフラインになってる。
さすがに困って「急ぎなのでご連絡を頂けますか」って言うと「病院にいます」とか。
いや、何勝手に席外して外出してんだよwwwww
やましくないなら連絡してから行けばいいのに草wwwwwwww
打ち合わせがある日も朝無断で来ないから心配してたら、「昼休憩（12〜13時）の時間使って出勤しま〜す」とかいって重役出勤。ハート強いっwwwww
おまえんちの最寄りから会社まで電車だけでも40分かかるじゃん？もしかして駅前に住んでるのかな？全速力で走って移動してるのかな？駅から会社までは瞬間移動かな？
すごーい！あのお店って、ファストフード店並みに調理早いんだね！君はすごい早食いできるフレンズなんだね〜っっ！！！！
午前中もずっとオフラインになってたけど仕事に集中できてたみたいでなによりだね〜っ！
午前中家でだらだらして、ゆっくりランチ外食しながら会社に来て、素知らぬ顔で定時退社してるだけに見えるけど、きっと俺の勘違いなんだよね〜っ？
会議では発言もなくフェイスブック見てるみたいだし、タイムカードも、ワーママになると気が向いた時に切ればいいみたい！良いな〜っ！
本来、非正規なんて遅刻欠勤当たり前、居眠りサボりも当たり前、嫌になったら即バックレ、協調性も向上心もゼロ、面倒な仕事は全部正社員に押し付けて早退、責任とらない挨拶しない指示命令にも従わない、ぐらいでちょうどいいんだよ。
だっていくら真面目に頑張っても給与も増えないし賞与も退職金もないし数年で雇い止めでポイ捨てされるだけだから。
なのに頑張れば評価してもらえるかもとか、いくら給料安くても仕事はちゃんとやらなきゃ！みたいなバカが他の非正規の足引っ張ってる。
ちゃんと仕事させるには正社員として雇わなきゃダメなんだって流れにしないといけないんだよ、本来は。だからバカッターバイトの乱はある意味正しい。
能力を評価してもらえれば正社員として雇用してくれるかもしれないし、とか言ってるバカいるけど、だったらお前は100均で買った商品が意外に使い勝手良かったからという理由で店に「これ予想以上に便利だったんで千円の価値ありますよ」って千円払うのかって話。
100均で買ったものが便利で耐久性があればあるほど、やったぜお買い得だったわラッキー、これが100円で買えるならずっと100均で買えばいいや、で終わりだろ。
違うんだよ、100均で買ったものなんてしょせん粗悪品、ちゃんとしたものが欲しいならやっぱりハンズとかロフトで相応の値段のやつ買わないとダメだなーって流れにしなきゃ、いつまでたっても非正規は待遇低いまま。
