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2019-04-15

https://anond.hatelabo.jp/20190415151424

適度に承認してくれる、守る価値のある家族

って言ってるけど、「ほどほどの収入」でどう「守る」気なんだか。

実際はそれで足りない分の収入補填も、家事育児介護も、それ以外の家庭運営に関わる雑事の処理も、ぜーんぶ女にやらせる気満々なのに

俺様が女を守ってやってる」と言う認識デフォ、と言う傲慢さ。

で、何からどう「守る」気なんだ?

何の具体性もないだろそれ。幼児ママはボクが守る!つってんのと同じノリだろ。実際はママの方が「ボク」を守ってんのにな。

幼児がやるなら可愛げもあるが、オッサンがやってたら不気味なだけだ。

大人になったら「家族を守る」ってのは、せめて家族の頬を叩けるレベル札束稼いでから言え。

ADHDの人、生きづらそう

注意欠陥・多動性障害と言うとおり、ミスは多いわ危なっかしいわ、それなのに衝動的だわで、こりゃあたしかに「障害」と名前がついてもおかしくないわと思った。仕事は周囲のサポートと、職種を選ぶことでなんとかなっても、人間関係の構築もこれ。しかも注意欠陥だから注意されても忘れちゃってまたデフォに……気の毒だが仕事はともかくプライベート人間関係まで世話できないし。

2019-04-12

「安定してて万年社員でもそこそこの給与がもらえる勤務先」を退職しないという重要性はもっと認知されるべき

https://anond.hatelabo.jp/20190405004215

http://b.hatena.ne.jp/entry/s/anond.hatelabo.jp/20190405004215

NTTグループ増田やそのブコメを見て思うところあったので、自分ブログに書こうかとも思ったけど増田に書く。世の中には「普通の平凡なサラリーマン」にすらなれない人がいるんだよいう観点で。

構成NTTグループ増田のそれに合わせて書く。分量は少なめで。

言いたいこと

「安定してそこそこの給与保障されている」という環境に対する憎悪の声がここ二十数年ほど高くなっているが、「安定してそこそこの給与保障されている」環境必須な人は一定割合存在するのでは?そういう進路を選択したほうが貧困に陥らずに済む人だっているのでは?そこから外れた瞬間に貧困に陥ってしまうのでは?(私自身も若いころはそういう視点を持てなかった。)

普通」の人間にすらなれない人にとっての一つのセーフティーネット存在することを私は実感したし、それを無くすのは自分のためだけでなく、社会のためにもよくないのでは?ということを捉えていただければ。(近い将来、その「一つのセーフティーネット」が無くなって私自身が惨めに野垂れ死ぬ可能性は高い確率であると思っている。)

筆者のプロフィール業務概要

修士新卒就職40代前半。いわゆる氷河期世代ってやつです。バックエンド業務従事

外部委託が多いので管理業務契約業務がメイン。

30くらいの時にブラック部署との仕事メンタルを病んで療養。復帰はしたが、不信感やらいじけ根性発揮やらで30代序盤にして「この先の人生はもう余生」と決め込む。今思うと、内心そう決め込んでいても「一生懸命仕事をやろうとしているポーズ」を取ることの重要性を理解していれば年功序列レールに数年の遅れで乗れたのになあと思うのですが、当時はとにかく辛くてそんなこと考える余裕すらなった。後の祭りだし後からならなんとでも言える。

過去は変えることはできないので、節約生活可能な限り小銭を拾う生活をするしかない生活を強いられているんだッ!!(バカ自業自得

勤務先の特徴

経営雇用

経営は非常に安定している、、、とみなされた時代もあったようです。

労働組合は御用です。組合の側から労使協調」という言葉が出たときにはのけぞりました。物事には建前というものがあるのでは?そりゃあ実態御用組合組合出向が人事部出世コースなのはみんな知ってるけど、、、と思わないでもないです。

給料と昇格】
給料

私自身の年収は650万ほど。残業しまくっていた就職3,4年目の頃と同じ水準ですね(さすがに今は残業時間は減っています。というかそんな残業生活もう無理)。40歳超えてこれですので、金銭感覚比較的幼いままでよかったなあと思っています。この先歳をとるにつれどんどん周囲に差を付けられてきつくなるんでしょうけど。

収入が順調に上がるにせよ上がらないにせよ、生活レベルは上げないほうがいいと思います。というか生活レベルって小金が入って油断すると勝手に上がっていくものです。心身の疾患で収入が上がらなくなったとき悲惨ですし、心身に問題がなければないで貯蓄が増えていきます

年齢や学歴の近い人は最低でも係長、早い人はとっくに課長に上がっていて当然年収1000万超えです。

30代序盤までは、普通に過ごしていても優秀であってもメンタル疾患の欠陥品(私)であってもその時点での年収差はあまりないようです。後になって響いてきます

②昇格と昇給

ヒラ→主任係長課長、、、と昇格していきます。「普通」の人間でいられる限りは今でも係長までは多少の差はあれど基本的年功序列です。もちろん私はそのレールにすら乗れていません。

学歴が高いほうが昇格が早い、という傾向はあるようです。自身反省から言うと「普通」になれなくとも一生懸命頑張っているフリくらいはしましょう。社内ニートキャリアパス選択するのは最低でも、(表面的な体裁を保っていればなんとか年功序列で上がれる)係長に上がってからしましょう(自戒)。係長にすら達していない若いころからいじけて余生モードになってもいいことはありません(体験者は語る)。いじけて社内ニートになるのはいつでもできます。実際課長以上のクラスでそういう人はいます

なお、優秀な人は異常に昇格が早いですが、「あんな奴がどうして」「女性から優遇されているのか?」というケースは少なくとも私の視界では見たことがないです。課長以上の世界は私からは見えないのでわかりませんが。

あと、昇格に関する(暗黙・非暗黙の)ルールはあるみたいですが、他人を人事評定する立場に立ったことのない私には正直わかりません。「普通の」コミュ力があればそのへんの情報を下っ端でも聞けるみたいなんですが。

福利厚生
①社宅・寮

社宅や寮はあります。以前は安価で長く居られたらしいですが、年々制度改悪されて今では基本的に35歳までしか使えないようです。値段については、改悪されたとはいえ普通に借りるよりは安いみたいです。

賃貸住宅補助

独身者は補助を受けたければ寮に入れ、という方針です。既婚者は条件をクリアすれば多少の賃貸補助を受けられますこちらも年々改悪されて今に至るようです。40歳超えたら補助は一切ありません(だったはず。単身赴任に関しては別)。

住宅ローン補助

そんなものはない(関羽)。家やマンションを買うための財形制度はあります

住宅関連まとめ

私自身が持ち家を持っていないし検討すらしたことがないので正直よくわからないです。ただ、わりと多くの人が「年相応に」家なりマンションなりを購入しているようです。まあ、私はそういうルートにすら乗れなかったので、、、

その他福利厚生

旅行とかスポーツジムかに使えるポイント制の制度があります。小銭を拾って生きていかないといけないので、これは、、、ありがたい、、、

ワークライフバランス
①勤務時間

勤務時間帯はコロコロ変わっていました。一日の労働時間が長くなる代わりに休みが増えるとかその逆とか。ただ、最近世間趨勢無視できず世間並みになっている感触です。フレックスリモート勤務や時短勤務などがあります

残業規制は私が入った頃はいいかげんでした。最低でも終電帰宅デフォなのに残業毎日20時きっかりまでとか。(若いころはそれでもなんとかこなせるんですけど、それで心身のダメージが蓄積していくということに気づいたのはもう少し後の話)

社内外の関係者犠牲者)が捨て身で騒いでマスコミ沙汰労基沙汰にしたこと世間の流れもあって、今では残業規制NTTグループ増田の言っている程度には厳しくなりました。ただ、一部の部署では「退勤タイムカードを押した後残業」みたいなのが常態化しているという噂も聞きます

人件費圧縮のため残業は減らせという職場全体の方針なのに、残業時間が少ない人は暇人認定されて評定上はよろしくないみたいです。じゃあどうすりゃあいいんだよ。

あと、フレックスが導入されたので残業時間の調整はしやすくなりました。今月残業多くて今日はやることないから早く帰りますとか。まあそんなこと言ってられない時はどうにもなりませんが。

休日

有給休暇夏季休暇、傷病休暇があります。繰り越せる休暇はいいんですが繰り越せない休暇はきっちり消化しないと上司が怒られます

社員と社風】

NTTグループ増田が書いていたのと似ている面もある。

他は、最近急にコストに関して経営陣が意識高い系になっているけど、その内容が「とにかく目先の支出を減らすこと」という、民間大企業がかつて陥った罠に数周回遅れで嵌まっている感がムンムンします。「目先のコストカット目的化してしま本業に支障出まくり」という余所様の失敗はさんざん話題になっているのにそういう情報に触れていないんだろうか。

離職率

低いです。が最近若い人の離職率が上がってきています。先日部長が「若い人が離れていくのは問題だ。もっと職場の一体感を」とズレたコメントをしていたのが印象に残っています部長まで行くような人がその分析、、、?

個人的には、ここ数年人事が欲しがるような人材(安定のためとかそんな学生は要らねえ!)が増えた結果として若い人の離職率が上がっているんでしょ?人事がそういう人材採用している方針的に当然の帰結では?と思っています

こんな人にはうちの職場がおススメ

・将来がどうかはともかく、貧困になりたくない人(「普通」になれなくても必死になんとかしがみつけばそこそこの生活費は確保できます。今のところは)

社会的信用を求める人(エリートでもお荷物でも外から見れば所属組織名は同じ)

ローカルルールカメレオンのように適応できる人

キレイパワポが作れて口八丁で説明できる人

自己アピール詭弁が上手い人

こんな人にはうちの職場はおススメできない

馬鹿正直な人

・社内外に対して整合性が求められることに適応できない人

ルールや決まりよりも部署の声のデカさがすべて、という現実適応できない人

・一攫千金を求める人

仕事やる気ないけど仕事している風に装う演技力のない人

最後

私はかつて「私は普通人間社会人)にくらい当然なれるさ」と思っていたし、もしかしたらそれ以上の…なんてことを思っていました。

最近話題なった45歳over首切り民間大企業が、その昔「成果主義」とか言い出して世間的にも話題になってました、当時就職直後だった私もご多分に漏れず「自分は当然成果主義給料の上がる側」と思っていました。

今は私の職場も(年功序列の面も残っているけど)「成果主義」が進んでいますね。イチロー引退会見じゃないけど、若いころの自分に「おまえメンタル疾患で普通人間にすらなれずに成果主義どころか年功序列レールにすら乗れてないぞ」と言いたいですね。

そんな欠陥品でも当面は生きていけることに対しては、今のところは運がよかったな、と思っています。ということで退職しません。クビになった時に備えてチマチマ小銭を貯めます。まあ実際クビになったらそんなのすぐに吹っ飛ぶんだろうけど。

2019-04-10

anond:20190409085820

俺は奥さんと同ポジ

ゴミとか何袋か溜めるし床はホコリあっても気にしないし皿はシンク放置デフォ

別に困んねえじゃん?というとキレられる

2019-04-04

地元駅の福のから、やっぱり潰れた

潰れると思ってた

最悪だもん

以前腹立って調べたら、福のから接客最悪がデフォってわかって、行かなくなった

公式サイトクレーム送れないように問い合わせ窓口無し

そんなんだからダメなんだよ~ん

2019-04-03

anond:20190403133800

ヤッた女を見下す男ってごく普通から

沢山の男とヤッてる女が沢山の男から見下されるのは別に不思議でも何でもないというか当たり前

風俗嬢とかAV女優とかも見下してる男山ほどいるというか男のデフォじゃんそれ

2019-04-02

anond:20190402074633

「一流大学出て一流企業に入ってその企業内での出世昇給を目指す男性」が人類デフォ

それ以外は例外に過ぎないと言う認識の人、まだまだいるよなあと思う。

人数で言えば「それ以外」の方が圧倒的に多いのに。

つーか例えば医師ってサービス業一種だけど高収入職の代表格やん?

サービス業から低賃金」ってのが間違ってんのよね。

実際は「女性が多いか低賃金」なんだよ。

女性収入が全体的に低く抑えられている故に、低賃金でも人材が確保できるから

で、女性すら就きたがらない仕事場合外国人が増える。

そこに「夫に食わせて貰えるから」ってのは関係ない。「低賃金しか雇って貰えない階層向けの仕事低賃金になる」ってだけ。

anond:20190402100243

おれは男性ともデフォとも書いていないんだが妄想君かな?

2019-04-01

anond:20190401100203

ドラクエ最近デフォ名(イレブンとか)あるし

もょもとという伝統名もあるし

デフォ名が全く無い場合が困るんだよな

2019-03-29

anond:20190329163342

そこそこ成功して脚光を浴びてるような人でも何年か過ぎたらもう過去の人扱いだし

相手にされないことがデフォになっててもう煽りにもならない時代になった気がする

2019-03-28

anond:20190328095337

付属パットは胸を大きく見せるものではなく、形よく見せるためのものだよ。

大抵脇~下にしか入ってないでしょ。

あれは胸を中心に寄せて、垂れて見えないようにするため。

巨乳に見せたいなら全体的に分厚いパットで覆わないといけないけど、そんなパットデフォ付属してるブラは殆どないでしょ。

そういうパットが欲しいなら別口で買うしかないけど、大抵パット売り場なんてごく小さいし大して売れてるようにも見えない。

そもそもその需要が大きいならデフォで付けるだろうし)

あと巨乳用ブラ自体が少ねえよ!

やっぱ男の成りすまし(ry

2019-03-25

anond:20190325155946

というかSNSよりよっぽど犯罪の温床なんだよな電話って

デフォで録音しといて、AI会話内容分析して、その内容から詐欺が疑われたら警告とか

そういう風にでもしないと特殊詐欺減らんと思う

2019-03-21

男は優しくしても「俺を好いてくれてもない」とか宣う童貞いるけどさ

女も大概優しいじゃん

 

丁寧語で話しかけてくれるし

道聞けば返してくれる

男みたいに股を開いて

新聞読みつつ座席占領することもないし

接客も大概は丁寧だし、愛想笑いしてくれるじゃん

 

ぶっちゃけ女は「優しい」状態デフォな訳で

それにおまえらが考えた「優しさ」で張り合っても

マイナスゼロになっただけだぞ

2019-03-18

anond:20190317210523

海外テーマパークに行ったらどうか。アメリカディズニーとか。

そこなら日本人も少ないし、浮かれた格好してる人がデフォだし、そもそもアトラクションを楽しむのに夢中で他人なんて見てないと思うし。

日常生活で着るのは難しくても、何処かでその気持ち昇華出来るといいね

2019-03-15

WEBエンジニアが分からない(粉みかん)

プログラミングの最新情報日本語で手に入らないのがデフォであり、最新情報を手に入れるためにはとても優れた英語力が必要なのだという。

それだけの英語力があれば翻訳仕事もできるはずなのに、あえて競争の厳しいWEBエンジニアを目指す理由が分からない。

人生ハードモードデフォなんじゃないか

ふと思ったんだけど、人生ハードモードになる要因て多すぎる。

から世間一般人人生ハードモードノーマルくらいなんじゃないか

すごく適当な話だけど、人生クリア難易度がイージーノーマルハードの三種類ならそれぞれ三等分されてるのでは。

でも世間とかネットを見てるとイージーノーマルハードベリーハードナイトメアくらいありそう。

そうなるとハードモードがもう普通っていうか…

自分でもよくわからなくなってきた。おやすみなさい。

2019-03-14

ザ・ラストシップアメリカにも気持ち悪い右翼ドラマがある。

ウォーキングデッドではリックやミチョーンの傲慢さがちゃんと描かれてたからアレがデフォかと思ったらそんなこと一切なかった

2019-03-13

anond:20190312215843

健康診断の仕組みはどうなってるの? 病院行かないのがデフォだと、何かと発見が遅くなる弊害はありそうな気がしたが。

主人公は非リアor童貞」っていう設定が、アニメ漫画のレ〇プシーンを生み出してんじゃないか

ふと思った

何故かっつったら、連中は「普通にセックス」出来ないからなんだよね

 

主人公オタク層に共感()を得るために

べたついた黒髪&酷いファッション

非リアか童貞ミソジニー入ってないと受け入れられないと言う現状がある

 

そうなると彼らが普通恋愛をすることは当然難しい

気の利いたセリフ口説いたり、エスコートすることも無いんで

必然的冒険だのの途中にヒロインorハーレム要員をデレされる要素を作らなければならない

 

そして、視聴者に対するエロノルマ普通洋ドラなら

普通にセックスすれば十分要求を満たせるのだが

しかし、アニメ漫画主人公は前述の通りだ 行為に及ぶハードルがとても高く

必要にこの描写を入れにくい

 

結果として「女が主役にホレる要素」と「視聴者が求めるエロノルマ」を達成するために

安直なレ〇プ描写(あるいは未遂)がとても多くなる

 

実はこの構造ちょっと昔の「性的に抑圧されていた」頃のハリウッド映画にも良く見受けられる

主人公や周りの環境は今のアメリカ人のようにセックス解放的ではなく、

そのため、主人公「が」性欲を爆発させるためにレ〇プするという

アグレッシブ描写が多い(ワンスアポアタイムインアメリカグリース等々)

 

非モテという視聴者層がデフォオタク向けコンテンツには

設定が産む構造上の欠陥があるのだ

2019-03-12

anond:20190312155006

Spotify

自分音楽聴くスタイルに合ってた。

ジャンルでまとまった洋楽インスト曲を適当に部屋に流してたい)

ATOK

iPhoneキーボードアプリiPhoneデフォキーボードが使いづらくてATOKにした。

フラワー入力が慣れると楽。(だからたまにデフォキーボード使うと途端にもたもたするけど)

IkaMaruのペラペラ発言は大概にすべき

IkaMaru これだけ読むと典型的な「I have a black friend」の人にしか見えないんだけど。見下せるパンダ扱いの「好き」だと露呈しただけじゃないの 9 clicks

2019/03/12

35年前から親韓派やってきて数限りなく渡韓し韓国に住んだこともあり留学先も韓国で様々な友好活動やって無数の韓国人の知人友人も持ってる人に対して

コラム一本読んで韓国に対する批判が含まれていたら

「お前の韓国人に対する姿勢はなってない(キリッ!)」

「お前の韓国人に対する向き合い方は典型的優越感と差別意識(キリキリッ!)」


いやお前はいったい何様なんだ。

何様なコメントはてブデフォからある程度は見逃すけれどもこの人はさすがに限度超えてる。

じゃあ自分韓国について黒田福美を見下せるほどのディープ経験と見識を持ってるってことなんだよね?これ。

ほんとにそんなことありえるのかなあ。

黒田福美ってたくさん韓国テレビ番組ドラマにも出てるほどだよ。

IkaMaruさんはどれぐらいそういう経験あるの?

そもそもIkaMaruさんは韓国語力で黒田福美に勝てるの?


韓流なんかよりはるかから身一つで韓国に飛び込んで35年やってきた人に対して

部屋からネットで「これだけ読んでわかる。こいつは典型的な「I have a black friend」!」。

ネットのある種の人間の軽薄さと傲慢さの極みのようなコメントだと思う。


そしてこの人やこの人に☆付けてるある種の人達って結局

これほど韓国人と触れ合って、韓国人と一緒にいろんなことをやってきて、長年の実体験による愛も憎もある人ですら、

少しでも韓国に対して批判をした途端はい不見識。こいつの話は聞くに値しない。差別。」って斬って捨てるんだねやっぱり。


リアル韓国人と接したこともないネトウヨが広めるデマ偏見を許さない」のではなく、

単に韓国に対するあらゆる批判を許さななんじゃん。

韓国批判した→典型的差別→聞かなくてよい、排除

こういう単純で軽薄な処理を回してるだけ。

ペラペラ


そんなの誰に対しても誠実ではないし思慮も何にもありゃしない。

「I have a black friend」みたいなフレームだけ覚えてて

自分より遙かに実務経験ある人でもそのフレームに合わなかったら「はい差別者!アウト!」って処理して

そういうペラペラ回路で処理したコメント毎日積み上げてなんか価値のあることやってると勘違いしてる。

革命的”な国によく現れた茶坊主


黒田福美とIkaMaruとどっちが値打ちある人間アンケート取ったら

韓国人ですら黒田って答えると思うけど。

anond:20190312135101

どうでもよくは無いだろ。

不倫関係で殺しあうとか神話時代からザラじゃん。

 

逆に、老後なんて原初から中世社会としてはどうでもよすぎるだろう。

死ねばいいもん。50代になる前に死ぬのが人間っていう生き物のデフォよ。

2019-03-10

anond:20190310221159

そもそも陰口言われるようなクズが何負け惜しみ言ってんの?

普通陰口なんて言われない

お前の人生ではどうやらそれがデフォなようだがなwww

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