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はてなキーワード: 大卒とは
一応美大を出た人間から意見を述べさせて貰うと、絵に関して言えば、勿論というか圧倒的な割合で前者(専門教育を受けた者)が勝つ。
というのは、美大での実力の序列は、才能云々・個人の感性云々なんていう甘い話ではなく、「美大予備校」というスパルタ訓練施設で何年受験デッサンをしていたかで厳然と決定されるからだ。
現役で入ってきた人間より一浪の人間の方が描け、一浪の人間より二浪の人間の方が描ける。
それは悲しいほどに誰の目にも明らかな実力差として、文字通り目に見えて現れる。
更に、現役の人間よりも下位の人間として、「推薦入試組」「AO入試組」がある。
推薦・AO入試組は、受験デッサンの経験に乏しいか、あるいは皆無である点で特徴的だが、では受験デッサンを学ばずとも美大に合格出来るんだから上手いんじゃないかというとまったくそんなことはない。
それは、エリート進学校にスポーツ推薦で入ってきた哀れな低知能の人間に似ている。
通常授業(実技)にまったくついていけず、いつも講評では教授に何も言われない十把一絡げの存在として扱われ、評価も当然悪い。
「何故私は美大に入ってしまったのか」と悩み続け、何の生産性もないまま4年が経ち社会に放り出されるのが推薦・AO入試組だ。
それほどまでに、「受験デッサンで何年シゴかれてきたか」、言い換えれば、何年(本質的な)専門教育を受けたかは重要なのだ。
勘違いしている非美術系の人も多いが、日本の美術教育の現状で、唯一まともに素人をプロレベルの画力に育て上げてくれる教育機関は美大予備校だけと言ってもいい。
美大のカリキュラムは基本的には放置である。ニート養成大学と揶揄される所以である。ただ、絵を描いているだけで大卒資格が貰える場所、くらいに思っておいた方がいい。
専門学校は論外だ。
予備校の前では美大も専門学校も教育力という点で決定的に劣る。
別エントリであったが、それこそググれば出てくる程度の情報しか提供してくれないだろう。
そもそも、美大は始めからかなり描ける人間しか相手にしていない。間違っても、「絵を上手くしてもらう場所」ではない。
では、どこで「絵を上手くしてもらう」のか。
美大予備校だけは、才能があろうがあるまいが、絵が死ぬほど好きなのか趣味程度に好きなのか、に関係なく、万人を平等にわずか数年でハイレベルの絵描きに導く。
何か専門教育と無料のウェブ情報で学ぶ話からえらい乖離してしまったがともかくそういうことだ。
ちなみにネットに転がってる「絵が上手くなる方法」は、前出の美大底辺層である推薦・AO入試組も鼻で嗤うような貧相な内容がほとんどだと思う。
10年くらい前はまだ玉と言える情報もあったが、今はノイズが増えすぎて、グーグル先生に頼ってる絵師ワナビーの中高生が心配。
派遣を転々としてたけど、生活の安定は正社員にあり！ということで転職のため退職した。
しかし定時で帰りたい、手取り20万ほしい、社保完備が希望、という条件だと、派遣のほうがいいのかなって、よくわからなくなってきた。
会社を盛り立てる気はあんまなくて、とにかく早く帰りたい。家でやりたいことがたくさんある。でも結婚諦めてるから、老後が心配なので貯金したい。
転職四回のせいか、年のせいか、なかなかとってもらえないのもあって、混乱してきた。
職歴をまとめてしまえば、と思ったけど嘘がつけない性分なもので気が進まない。
一回正社員で決まったけど、なにかと待遇がブラックだったので半月で辞めてしまった。そのときに、わたしの最優先はワークじゃなくてライフだなと再確認した。
じゃあ定時で帰れることを重視で、となると茨の道っぽくて。派遣がいいのかなあ。
田舎の普通の小売スーパーでそこそこ地元では有名で店舗数も十数あるそこそこ規模の大きい会社があるんだけど、そこがいわゆる底辺高校の
卒業者の受け皿になっていた。
この大学の経営は、教授からも「呆れる」といった声をよく聞く。
学事の対応は、基本的に杓子定規で、あらゆる例外対応を拒絶する。（そして、常にとてもめんどくさそうな表情をする）
早朝に学生が学生証を見せてトイレに行きたいといっても、「門限があるので、、」といって絶対に空けないし（その割に、法科大学院生は口頭確認で通したりする）
服が汚れたので、プールのシャワーを使わせてほしいといっても許可されない。
何らかの意見や、お願いを学事センターにもっていっても、もともと処理する枠組みが用意されていなければまず聞いてもらえない。
どこの大学でもそんなもんだろうと思っていたが、どうやら教授も大学の経営陣および従業員には呆れているらしい。
教授が大学で学会を開こうとしたら、学事に部屋代を請求されたとか、３１１の時点で、大地震時のマニュアルがないことに気づいたりだとか・・・話をあげてけばきりがない。
こんなことでは、早慶とか明治大学みたいに愛校心やら帰属意識をもつのが無理で当然である。
寄付も全く集まってないしね。http://sophia100.jp/08_kifu/01.html
ほとんどの授業は、教科書やプリントを大人数へ向けて読むだけで、超退屈。一般教養のほうがおもしろいレベル。
授業に一度も出なくても、伊藤真のシケタイとかをそれなりにやれば単位は来る。
私立文系の大学生活なんてそんなもんかもしれないけど、他はどうなのか教えてほしい。
まー授業に出ない分、課外活動ができるし、就活でも課外活動のほうが勉学よりずっと評価されるから、ある意味いいかもしれないけれど。
完全に形骸化している。高額な卒業証書を買ってる気分。大卒が重要視される日本社会に出るためには仕方ないけどさ。
これは有名な話だが、上智大学の法学部には、クラスの面倒をみるヘルパーなる存在があり、
オリエンテーション合宿とは、授業の登録の方法、授業の情報交換あとはアイスブレイクを目的にしたものである。
これがひどい
ヘルパーとはちょっとアレな人たちの集団であり、合宿では下品な芸を仕込まれ、発表させられる。
その時点で、まともな学生や、繊細な学生は大学に大きく失望することとなる。
んで、最大の問題は、法学部の学部長とかも同行して、その下らない一部始終を目撃しているにもかかわらず黙認していること。
大きな声で言えないが、ヘルパー主催の飲み会が公然と校内で行われている。
真剣にこれは問題になる前にやめたほうがいい。
就活は外資とかの厳しいところでなければ、最初の足きりで基本的に最上位群として処理されること。(理系・法経外英国教等)
学費が安い
以上
最初に言っとくと、オレは山本太郎とか渡邉美樹とかが参議院議員になるのは間違ってると思うし、
自民党に投票して渡邉美樹を落とせないことは制度がオカシイと思ってるし、
でもなんか、公職選挙法違反の可能性ってニュースにブコメがついてる「きっちり取り締まれよ」とか「当然取り締まるんだろうな」みたいなのは、叩き方が間違ってる気がする。
例えば、街頭演説は20時まで、選挙活動曜ビラは新聞折込その他選挙事務所・演説会・街頭演説の場でしか配れないの合わせ技で、駅前で22時過ぎてビラ配ってたから公職選挙法違反だ、だから当選取り消せ！みたいなのは、なんか違う気がする。
正直さ、それってそんなに重大なことなのか？
いや、法律は法律、どんなに世の中と合ってなくてもルールを守るのは重要で、しかも参議院議員になろうとする奴がルールを調べてきっちり守れないのはどうかしてるというのは判る。
オレも正直、立法府の構成員が法律守れないとかどんなギャクだよ、フザケンナとは思う。
でも、それとは別に今回の「公選法違反だから取り締まれ」っていうのは、叩きたいからルール探して、見つけて大喜びみたいな、なんか違う感じがしてる。
オレは、2chに「小女子を焼く」みたいな書き込みをして逮捕されるのは、間違ってると思う。
迂闊な行動で重大な刑罰を与えるのが良くないって話じゃなくて、なんか釣り合ってない気がしている。
例えば、蒲焼盗んで追っかけてきた従業員車で振り切って逃げたオバサン捕まったけど、アレはしっかり強盗で実刑で良いと思う。
強盗致傷（事後強盗？）を軽く扱えば、治安維持に悪影響があると思ってるから。
でも、馬鹿な学生が馬鹿な書込して人生狂う、みたいなのは、やっぱ間違ってる気がする。
前科持ちの高卒無職が犯罪者予備軍とは言わないけど、警官にすげえ怒られた大卒中小企業リーマンとは、世の中への貢献度合いが違うんじゃないかと思うから。
それと同じように、公職選挙法違反でも、厳しい違反と軽微な違反ってのはやっぱあるんじゃないのか。
もちろん立場として、立法府に籍をおくなら聖人君子とまでは言わんでも現状いかなる法律違反もすべきでないというのなら判る。
たとえ赤信号を無視しても当然辞職すべきだという意見の人が居ても良いと思ってる。（本来はそれぐらいの気概で臨んで欲しいとオレも思ってる）
でも、今のブコメのやつは、揚げ足取りに見えて、正直逆効果なんじゃないのかな、とも思う。
漠然と「なんか重箱の隅をつつくように叩いてる気持ちの悪いのがネットに居る、ということは、つまり正義だ！」とか言わせないようにしたい。
うまくいえないけど。
まあ、たぶん公選法違反で捕まるのはいつものようにポスター破った奴とか票を金で買ったとかハガキ集めて別人が投票して回ったとか、そんなのになるとは思うけど。後はみんな警告だろ。
学歴コンプを刺激されてんじゃなくて、その場合は単にあんたが自慢したい、ってだけだろ。
逆の発想じゃね？
そもそも、なんでいきなり政治家とかの話になるんだ？
単なる自慢です、でいいのに。
で、貴方自体はどういう道を歩んでいるか、が重要でしょう、それこそ昔と違って家柄は大分効力が薄れたから
(まあ、まだ大分あるし、そんな家柄なら相当な教育を受けたでしょうし、東大に入ってやっと普通の人と同じ努力、程度だと思いますが)
『海賊と呼ばれた男』を読むと、出光興産って会社に限った話かもしれないが、当時の大卒の扱いの一面がわかって面白いよ。
自前で育成する必要が薄くなってる。
そもそも企業自体がグローバル化してるので、大卒で頭いいのがいてもアメリカの会社に勤めたら
教育に金を！ってのは学校ビジネスしてるとこが補助金欲しいだけで。
別に後先は考えてないだろう。
年収350万、手取り250万、大卒27歳男、独身、東京住み（会社寮じゃなくて一人暮らし）。
なんとか勤続5年目の本年度中までに1000万いけそうだ！
昨今のアベノミクスで実質的にちょっと目減りしたようにも感じるけど、長い目でみればコツコツ貯めとくに越したことはないと思って、株とかにちょっと手を出したくなったりもしたけど我慢してる。
貯まった理由。
休日は引きこもってごろごろ＋ネット、平日も食費は最低限、たまーーーーーーーーーに贅沢するくらいで、引っ越してからスーパーも近くにない＋帰宅途中にないから半額弁当とかお菓子とか買ったりもまったくなくなったことだと思う。
お菓子って、安かったりあれば食べるけど、なければないでどうにかなるもんだということにようやく気づいた。
家賃6万
水光熱費0.6万
医療保険0.2万
食費1.5万
雑費1万
早くセミリタイアしたいけど、このペースだとセミリタイアするに足るカネたまる＝定年退職とかになりそうだわ。。。
でも今の会社が若い人間使い捨ての会社で、年取ったらほぼ確実に転職する必要があって、その転職期間中に目減りすることもほぼ確定してるから今から憂鬱。
まあ一人だったらなんとかなるかなーと楽観してる。
生きていくだけなら。
でもそれって生きてて楽しいの？ 生きてる意味あんの？ と考えると怖くなるので考えないようにしている。
とりあえずカネさえあれば。
結局、時期が良かったとかもあるのかなーと。
俺も27歳なんだが、大卒で就職。割と有名な企業に入って店舗研修受けたけどシステム部署採用になり、トントン拍子で出世したり表彰受けてる立場。
正に「嫌な事も沢山あるけど割と好き勝手」できてる。
実力で勝ち取ったとは思うんだけど、それでも本当に運が良く成長して運が良く周囲や自分の環境が変わって今のポストに落ち着けた気がする。
なんつーか、皮肉屋で既存の仕組みを小馬鹿にしちゃうナマイキなデジモンとプリキュアと武装神姫好きなヲタクがこんないいポジついていいのかなーとね
japan expoはフランス人が企画してるものだし、それを「日本人が出展しないから別の国が海賊版を出すんだ、日本人が悪い」ってむちゃくちゃじゃないか。
しかし我々は彼らを非難できるでしょうか？
そもそも、なぜJapan Exponで日本人以外のアジア人がビジネスをしているのでしょうか？それは日本人の会社が来ていないからです。また、なぜJapan Expoの一般参加者達は彼らから偽物の商品を買うのでしょうか？それは日本人が正規品をヨーロッパで販売しないからです。さらに彼らは英語とフランス語で難なく接客をしていました。一方日本人は大卒者でさえフランス語はおろか英語すら習得していない人がザラです。もし日本人以外のアジア人がJapan Expoに参加するより先に日本のグッズ販売業者やコンテンツ企業がたくさんJapan Expoに参加していたら、おそらくここまでひどい状況にはならなかったはずです。
そういうのを盗人猛々しいっていうんだよ。
http://d.hatena.ne.jp/tokunoriben/20130716/1373994180
いま、25歳の人の9割は、ある事実を知らない。
俺はかなり歳だけど、俺の時代も確かにそうだったな。
ていうか、最初勤めたところはおっさんおばはんばかりの工場勤務だったし、職場内の出会いはあり得なかった。
もともと友達づきあいも少なかったから、そっちの方での縁もほぼなかった。
次に勤めたところは社員数五人。事務員以外全員男、事務員は主婦だった。
それでもまったく出会いがなかったわけではない。
確かに出会いはものすごく少なかったけど、多い少ないの確率の問題じゃない気がする。
説明のしようがないのだけど、俺の人生で出会うべきだった人に出会ってるって感じはしている。
運命論者ではないけども、出会いって不思議な縁ていう他ないと思う。
例えば俺は小学校、いや幼稚園から大学までずっと共学であって、その頃はもちろんもっとも出会いの確率が高かったにもかかわらず、しかも自分で言うのも変だがある程度モテていたという事実もあるにもかかわらず、ただの一人も付き合ってなくて、童貞卒業は大卒後だ。
http://anond.hatelabo.jp/20130716162838
この元増田を読んでちょっと反論してみたくなったので反論してみる。
この元増田の気持ちとしては
中学時代ケンカに明け暮れ、自分を虐げてきたあいつらはこれからの人生低賃金の仕事しかないつまらない人生で
勉強ばっかりしてきた自分はこれかの人生高給稼げてわくわくする未来開けた人生だ。
というように読み取れた。
ここが間違ってたらごめん。
大学生が書いたということなんで、まあそんな意見になるのかなと思うけど、人生そんなに甘くはないということが言いたい。
この土建業界という世界は、確かに元増田の言うとおり低賃金労働でこき使われることは間違いない。
そもそも法を遵守するとか頭にない。
彼らは外面からみると雇用されているように見えるけど、実態は雇用ではないことが多い。
法律的にもきちんとしている土建業者に就職したなら別だけど、土建業界ってほとんどの場合、雇用保険も、健康保険も払わず、税金も自分で処理してね、という実態は外注扱いという名の個人自営業者扱いの一人親方である場合が多い。
だから才覚と度胸のあるやつはそのうち自分で仕事を取ってくるようになる。
売上がある程度あがるようになれば会社を興すやつも出てくる。
起業なんておしゃれな言葉を知らなくても、そもそも日本にある中小零細の土建業者なんて、そんな形で興した会社がほとんどだし、回りにそういう連中がいっぱいいるから見本もたくさんある。
なかにはそれなりに会社を大きくするやつもいる。
社長の世界でも勝ち組み負け組みはあるから一生下請で終わったり、倒産したりするやつもいるけどね。
でも才覚や度胸があるやつは小さな世界に満足することなく自らの世界を切り開いていく。
海外を見ることだけが大きい世界というなら別だけど、まだ見ぬものにわくわくできるというのなら、彼らの人生だってまだまだこれからだ。
全員が全員、小さい世界だけで一生を終えるわけではない。
たとえ中小だとしても会社を経営するっていうことだって、ほとんどの人間は見たことのない世界だからね。
これは高学歴であっても同じで、高学歴で大卒だからって、高い給料がもらえて、知的な仕事ができるわけではない。
元増田が言うような、知的な仕事で、たくさん給料がもらえて、いった事のない場所、出会ったことのない人、まだ見ぬものにわくわくできる仕事というのは非常に倍率が高く競争率の激しい仕事だ。
大学にいった俺の人生は勝ち組みであいつら一生そんな狭い世界で生きていくのかよざまぁみろ
と言いたい気持ちはよくわかる。
だけど、２０歳そこそこではそもそもまだ何にも決まっていない。
どの世界だって、自らの人生を自らの手で切り開く覚悟を持った人間には新しい世界を見ることができる。
それには、中卒とか大卒とか勉強できたとかはほとんど関係ない。
まあ、元増田が一生安泰で生涯賃金がものすごくよくて、わくわくできる仕事ができるところに就職したんなら、別に言ってもいいけどね。
僕は２０代前半の社会人だが、まともな女性経験がいまだに無い。。。
先日、とあるきっかけで女性と二人で過ごす時間が、ほ～～～んの少しだけあった。
でも、思った。
女の子っていいな。
男には持ってないものを、たくさん持ってるよね。
怖い（考え方の）女性も知っているし、女系家族だから、世間には出さない顔というものも、少しは知っているつもりだ。
でもやっぱ、女性への耐性がないから、舞い上がっちゃうんだな～。
「（ある程度の学歴の）大卒理系男子は女性免疫が少ないから落としやすく、給料も悪くないから結婚相手にはGood!」
みたいな記事を見たことあるけど、本当にそうだと思う。
どうも、読んでいただけたようで幸いです。
ですので、病院に…という話に戻るわけですが、
どうやって勧めるか…
本当に悩ましいですねぇ、と思ってぐぐってみたところ、
どうやら、
という手段があるそうです。
http://detail.chiebukuro.yahoo.co.jp/qa/question_detail/q1336728543
ハローワークの障害者担当に相談する。または、障害者就労センターに相談することをお勧めいたします。
アドバイスが必要となれば、ジョブコーチの派遣をしてくれます。
職場での働き方や会社に対してのフォロー説明などし、彼が問題なく働けるように働きかけてくれます。
今までの疑問を細かく書き出し、上司と相談の上、先ずは電話で相談の上、面接を求めるといいですね。
ジョブコーチは発達障害のアドバイスプロですので、ご心配はありません。
病院に行く、行かせるは人権がありますので、無理に進めると後々問題が起きますので、先ずは公的機関に相談することが早道だと思います。
http://www.jeed.or.jp/jeed/location/chiiki/download/miyagi_qa_jobcoach.pdf
（注：PDFです）
Ｑ４：企業がジョブコーチを派遣して欲しいときにはどこに申し込んだらよいのでしょう
か？
――ジョブコーチの利用を希望される事業主は事業所の所在地を管轄するハローワーク
または障害者職業センターに直接ご連絡ください。
Ｑ５：ジョブコーチを派遣して欲しいと希望したときにはすぐに対応してもらえますか？
――ジョブコーチが的確な支援を行うための支援計画の作成には、障害のある方の諸特
性の把握とともに、企業の指導体制、職務内容、職場環境等の分析が必要です。そ
また、もうすでにメンタルヘルス系で問題が起こっている場合は、
こちらも参考になるかもしれません。
http://www.matsui-sr.com/ment/ment07.htm
その他、些細な余談ですが
うーん、どうですかね。
ADD／ADHDにも色々なかたがいらっしゃるので一概には言えませんけれども、
「計画を立てて、自分を律して、きっちりやろう」みたいなのを粛々と行うタイプとは違うかな、という印象があります。
１．勉強内容がたまたま非常に興味がわき、楽しい。延々と勉強をしていて飽きない
２．帰ったら、淡々と勉強するムードを自分のなかでできあがってきたので、ずっとそのムードにのっているうちにどんどん楽しくなってきた
（最初は、何かのプレッシャーやストレスをかけるところから入ったりする）
計画を立てて、粛々とやる、みたいな勉強は、少なくとも俺はできたことがないです…。
あくまで「俺の場合」なので、一般化できるかどうかは謎ですが、
強引に計画を立てても、たいした成果がでません。
モチベーションドリブンで、モチベーションの高い状態をどれだけ維持できるかが勝負で
だいたいが、仕事の依頼を受けた時と、仕事の締め切りが迫っている時の、２つのタイミングでしかモチベーションがあがらないので、
・途中、途中での締め切り（マイルストーン）を作る。
・締め切りは、「自分で作った締め切り」だと守れないので、他人にマイルストーンは管理してもらう
ことで、ある程度、安定的に成果を出せるようになっています。
短いミーティングを、定期的にセットして、
関わるプロジェクト自体を、なるべく短期集中で終わらせられるものを多くすることで、
プロジェクトが長期化するほど俺の場合は、無能っぷりが上昇する傾向があります。
ただ、ADDの人全体にどこまで当てはまるかはわかりません。
うーん、見てみないとわからないことも多いので、なんとも言えないですけれど
重症度合いがひどいという可能性のほかには、
「そもそも聞いてなかった」という可能性もあるかもしれません。
これも俺に特有の症状なのか、ADD傾向の人に強い傾向なのか、専門家ではないので、断言できませんが、
「何かに集中している時」に話しかけられても、ぜんぜん聞こえていないことが多いです。
昔らか姉や、母に「この前はなしたことを全くかけらも覚えてないの？？なんで？？？」
と叱られることが多かったですが、その答えは「忘れているから」ではなく、
テレビを見ていたり、ゲームをやっている時や、本を読んでいるときに話しかけられても、
まず、ほとんどの場合、聞こえていません。（…ということは、姉や母から教えてもらってようやくわかりました）
聞いたのを忘れるというより、言葉として耳に入っていない状態です。
「ちょっと、手を止めて、話を聞いて」
と、いう手順を親しい人には踏んでもらっています。
「そもそも、聞こえていなかったのだな」ということがわかってからは、
元増田です。
ADHD／ADDの人間はあたまの切り替えが本当に下手なのが問題で、
自分が仕事している職種には当然色々な業務があって、その業務に伴う資格もある。
そして1つの業務資格を取ってもエントリーレベルから、組織のコアメンバー向けの難しいレベルまでピンキリ。
で、彼は業務経験1年以上が対象者の資格を、業務経験皆無の状態から、自宅での独学のみで一発合格したことがあった。
かくいう自分は諸事情により当該資格をすっ飛ばし、業務経験5年以上が対象の上位資格を、大体それくらいの年数で取ったんだけど、その自分から見ても彼のリザルトは「わけがわからないよ」と言うしかない、常識外れの出来事だった。
勿論当時の上司も同僚も全員( ﾟдﾟ)ﾎﾟｶｰﾝ。
まあ有名大卒ばっかり集めた業界大手で、新人が仕事そっちのけで研修を受け、1年目で合格することで結果とする事例は、割と一般的だったりする。
しかし自分とこみたいな中小企業で、しかも業務時間外の自学自習で成し遂げるなど、にわかに信じ難い話だった。
でも「意識がしっかり向いているときに限れば普通の人よりも集中力が強いことも多い」ことのエビデンスであれば説明がつく。
聞けば、高校は旧制中学由来の進学校出身らしいし、自分で学習計画を立てて勉強に打ち込むのは得意なんだろう(ちなみに最終学歴は大卒)。
残念ながら、それが本来業務で活かされることは一切なかったんだけど。
結果「勉強できても仕事させたらその程度かよ」という、ある種の逆差別を補強するだけだったと。
それだけ地頭が良いのに仕事が全然ダメだったのは、最初に書いたように、タスクを切り替えるたび、それまで取り掛かっていた別のタスクの進捗のみならず、仕事を通じて学んだ知識も技術も、どんどん頭から零れ落ちてしまったから。
ですので、「頭のスイッチ」を入れたままで問題がない状態にしておくか、
「頭のスイッチ」を適宜、オンにしてやるように誰かがフォローできるとすごく良いかとおもいます
たとえば、
・日報を出してもらう
これ、彼だったら仮に30分に1回報告させても抜けが出る。それくらい重症。
そりゃ指導する方だって怒るよ。忘れる努力をしているのかと疑いたくなるくらい、あり得ない忘れ方だもん。
一応、簡易診断テストは、
こことか：http://ex.senmasa.com/add/
拝見しました。
でもこれ、他人から見て明らかに当てはまることであっても、本人が自覚してないと正確な結果が出ないという、認知の問題があると思う(まあ自己診断はおしなべてそうだけど)。
本人が、普通の人と思考パターンや得手不得手が明らかに違って、それは個性や気質の違いじゃ説明がつかない程度かも？と気づくかどうか。
「心の中では罪悪感や、自己評価の低さを抱えていて」も、それを障害と結び付けて考えず、「色々経験すればそのうちなんとかなる」とか思ってる可能性は十分ある。
