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2024-03-24

anond:20240324030115

キーボードってぶっちゃけ自作キーボード」は必要なくて「カスタムキーボード」でいいんだよ。

游舎はなにかとホビー臭さを前面に出して、分割型やらはんだづけやら、電子工作じみた七面倒臭いことをやらせたがるが、そんなの流行らない。

こだわる人でも、大半はGroup buyで買うような65%~TKLくらいのホットスワップ・ガスケット・メカニカルの機種で十分「良いキーボード」を満喫できる。

普通に組み立てるだけならネジ止め程度の作業だけで簡単に、自作よりも上等なカスタムが組める。

んでVIAのようなソフトウェアで好みのキー配置にするくらいだな。

ハードウェア面は変態的な配列を選ぶ必要はまったくなく、標準的ものであればあるほどいい。

せいぜいWinキーレスHHKB配列を選べる場合があったり、稀にスペースを分割できる機種があったり、変わり種でもAlice配列くらいまでのマイルド変態度だ。

そもそも60%未満のレイアウトを滅多に見ないのが自作系との違い。

とことんまで道具を自分に合わせる道に進んでドツボに嵌まるより、ある程度自分を道具に合わせる方が賢いと思う。

もしコスパを突き詰めるなら、Amazonで手軽に入手できる組み立て済みのカスタムキーボード

おすすめはXINMENG M71(=Womier S-K71=YUNZII AL71)。カスタム世界では重さが正義ゆえ、フルアルミで最安はこのへん。

もう少し出すならLEOBOG Hi75やCIDOOのVシリーズ。こういう重いのはコトコトといい音がする。

Group buy形態で売ってる、自分で組み立てる正真正銘カスタムなら、swagkeys.comを覗いて、その時々でやってるよさげなのをオーダーすればいい。

QwertyKeysのやつやWuque Studioのやつがおすすめスイッチキャップ除いた本体のみで$100~$200近辺が普及帯だな。

他は最近のだとRainy75とか…ただこれらはGroup buyだけあって届くまで数ヶ月は待たされる。

在庫販売カスタムは、有名どこはKeychronのQシリーズがあるが、AkkoのSPRシリーズとかの方が良いと思う。

最近はMonsgeek M1HEやMeletrix BOOG75のように磁気スイッチ対応した機種がカスタム界隈でも出始めてる。

アクチュエーションポイントなどをソフトウェアで弄れるのが特徴で、新しいもの好きなら面白いかも。

2024-03-23

お前らさ、まだ女子枠が大学入試だけだと思ってるワケ?

最近アファーマティブ・アクションに対する議論が活発になっているのを感じる。

だがその内容は「女子枠」といった大学入試に関するモノが殆どの様に思える。

SNSなどを見てるとまだ殆ど人間が気付いていないようだが、女性優遇の波はSNSでは可視化されていない所にも既に浸透している。

その一つが『税金』だ。

昨年12月22日に令和6年の税制大綱が閣議決定された。毎年この時期になると次の年の税制が確定する事になっている。

変化はいくつかあったが今回取り上げるのは『賃上げ促進税制』だ。

これは企業従業員給与一定%以上増加させた場合に増加額の何割かをその年の法人税から減税できるという制度であり、国が従業員賃上げを促進する目的施行された。

一応中小企業からでも使える事になっており、制度使用可能になる%と減税の税率は毎年コロコロ変わる。

その『賃上げ促進税制』に来年変化が起きる。

プラチナくるみん』あるいは『プラチナえるぼし』を取得している企業場合は、追加で5%減税できるという内容だ。

急にふわふわした単語が出てきたが

くるみん」とは要約すると男に育休を沢山取らせた企業に与えられる認定エンブレムで、「えるぼし」とは女性活躍させた企業に与えられるエンブレムだ。

厚生労働省が旗振り役を担っている。

エンブレムは実績に比例してランク付けされており「プラチナ」は最上位グレードである事を意味する。

「えるぼし」における女性活躍定義は以下の通りだ。

採用

労働時間

離職率

管理職

これら4つの項目全てで女性社員の数値が男性社員一定率以上下回らない事が「えるぼし」の認定条件となっている。

えるぼし取得企業さら複数の条件を満たした上で省庁に申請することで「プラチナえるぼし」を取得する事ができる。

ちなみに数値の設定はかなりシビアだ。

たとえば女性離職率は男の80%を下回らない様にコントロールする必要がある。

仮に男が5人退職した場合女性退職絶対に4人以下になるように抑えなければならない。

採用においても女性男性と約同数を採用する必要がある。

女性からの応募が多かった場合結果的に男ばかりになりました」は通用しない。

必ず約同数程度になるように採用結果を調整する必要がある。

また労働時間においては女性残業は毎月45時間未満でなければならない。

管理職も、女性男性管理職の8割以上をキープする必要がある

仮に男を5人管理職に昇進させる場合は、女性も4人以上管理職に昇進させる必要がある。

そうしなければ「プラチナえるぼし」の認定が受けられず減税する事が出来ない。

この「えるぼし」の一番の特徴は女性に対しては諸々の厳しい制約が課せられているものの、男に対しては一切の制約が無いという事だ。 

男の採用ゼロだろうが、男だけ全員リストラしようが、男だけ月100時間残業だろうが、管理職に男が例えゼロ人であっても税額控除には一切の影響がない。

こういったエンブレム基本的大企業社会自分たちいか先進的な存在かをアピールするために用いられる。

いわば広告宣伝費みたいなもの短期的なコスパ度外視だ。

「えるぼし」は女性活躍のための認定なので男性配慮が含まれていないのは当然だし、別にそれが問題でもなかった。

だがそれも2024年までの話だ。

何故ならこれまではえるぼしがビジネスに直接関与してくる事はなかったからだ。

自分が驚いたのはこういった認定税金という直接的な実利を国税庁が紐づけてしまった事だ。

この件にもし問題があるとすれば恐らくそれは厚生労働省ではなく国税庁の方だろう。

これはつまり、これまでは大企業の余剰リソースで行ってきたはずのポリコレ戦略が、これから王道生存戦略として用いられるようになる事を意味する。

まり今後の経営者合理的人材戦略とは、男の採用はなるべく削り、退職したくなるような激務は男にやらせ残業は男に押し付け管理職には女性を優先して出世させる事なのだ

なぜならその方がシンプル税金が減って利益が生まれからだ。

今回の5%減税は賃上げ促進税制の中ではオプション的な立ち位置だ。

これが来年すぐさま社会に影響を及ぼすとは自分も思っていないが、これからもっと控除税率が上がっていったり、制度世間に周知されていけばその先は分からない。

そして昨今の風潮を見るに今の日本はその方向に向かって進んでいる様に思える。

…そろそろ全員目を覚ました方が良い。

厚生労働省の「えるぼし」のページには

設立背景として「男女の賃金格差は依然激しく」とあるが、私は男女で給与が分かれている求人票を生まれて一度も見た事がない。

現代でそんなものを公に出せば即座に大炎上するだろう。

男女の賃金格差が生まれ理由シンプル残業時間の差と、出産によるキャリア喪失理由だ。

子供が生まれれば夫婦の内の片方はキャリアを捨てて育児に入る事を強いられる。

現代でその役目を担っているのは殆ど女性である訳だが別にそれは差別されているからという訳ではなく、妻より年収の高い夫を働かせた方が合理的からという理由に過ぎない。

なぜ年収の高い夫と低い妻という組み合わせが大多数になるのかというと、女性自身が年収の低い男よりも高い男を好むからに他ならない。

なので女性は『夫ももっと家事しろ』と叫ぶ事はあっても『私が働くから夫は仕事を辞めて代わりに家事しろ』と言う事は絶対にない。

キャリア喪失女性自身の選択なのだ

それを結果だけ拾って平等化するというのは最早『女性優遇』と表現して差し支えないだろう。

えるぼしと減税の紐づけの先にあるもの男女平等でもなんでもない、純粋男性差別社会の実現だ。

殆ど人間大学入試にばかり囚われて、この事にまだ気付きもしていない事実に私は絶望している。

男に産まれただけで不幸になる世の中は、お前達が思っている以上にすぐそこまで迫っている。

のど飴に飽きたんだがおすすめ教えてくれ

ずっとたたかはちみつのど飴食ってた

ヤニの代わりに

1ヶ月で8袋買ったところで味しなくなって買うのやめた

からコスパよくて長持ちするもの教えてくれ

なお、飴でも可

結婚が減った理由お見合い絶滅でほぼ説明が付くのにコスパだなんだとカッコつけて「解説」してる人たち馬鹿みたい。

2024-03-22

プロとするSEXが安くなって、素人とするSEXが高くなった気がする

平成初期くらいまで、風俗ってかなり残念なおばさんしかいなかったような気がする。

いまソープでもけっこう美人で、しかも若くて可愛いもん。

2万そこらで若い子と至れり尽くせりのSEXができる。

一方で素人とするのは高くなった。

魂の殺人は言い過ぎだと思う。

下手すりゃ殺人より重罪だし。

その辺で数万で売られてるんだから、せいぜい数万の万引きと同じ程度でいいんじゃないかって思うけど。

なんていうか、いくら高級料理を装ってもラーメンラーメンだろっていう感じとでも言えばいいのだろうか。

ラーメン食い逃げして懲役刑みたいに感じる。

食い逃げするなって言ったらそれまでだけど、強姦ってコスパ悪い犯罪だと思う。しないに越したことない。

結婚する気なかったらSEXなんかしないほうがいいよ。

素人は高すぎる。

anond:20240322160401

困っている人がいたらぜひ声をかけてあげてください。ちょっとした気遣いで「良いことしたな〜」って気分が良くなれるなんてコスパが良いでしょ。たとえ自己満足でも。

なんでふるさと納税家電を目の敵にしてるんだろ

昔は「コスパの悪い老人向け商品」だと素通りしてた大手国内メーカー家電も、ふるさと納税ならまあいいやと思って買うようになったよ。

納期がいつかも分らないから、壊れる前から注文して、着いたら適当に入れ換えてる。

ゾンビへの補助金としてはそれなりに機能しそうに思えるんだけど、なんで第一次産品ばかり推されてるんだろ。

単に政治家への付け届けの有無の問題

自炊で作り出したら通風まっしぐらやばい料理

明太子パスタ

調理前の明太子見るとかなり大きいのにパスタに絡めて食べるとあの量食ってる感がないかやばい絶対通風になる

コスパを求めて大きめのパック買うと一人であの量の明太子を食べることになるやばい、でもうまい

一粒一粒に通風の素が入ってるって聞くけどガセだと信じたい

2024-03-21

anond:20240321180603

ブランド気にする傾向は中年以上の方が強い気がするけどなあ

というか氷河期世代あたりがコスパ以外の観点ないチョイスを異常に好んでる気もする

学歴フィルターがあるところは学校歴は一切考慮しないのでしょうか?

たとえば採用時、教育困難校高卒が灘中卒の中卒よりも採用されやすさや、採用時の初任給の額に対して有利なのでしょう?

あるいは灘高卒高卒よりもFラン大卒の方が有利なのでしょうか?

学歴をみるのは、社会人として最低限の知識常識があるかを推定するためだと思います

ぶっちゃけ教育困難校卒よりは中卒でも灘中卒ならそっちのほうが常識も頭の回転の速さや柔軟さも上だと思います

それでも学校歴を考慮しないとしたらそれはなぜでしょうか?

1249832814さん

2024/3/21 15:16

大卒しか採用しない会社では、いくら優秀でも高卒・中卒は採用されません。

高卒採用する会社では、いくら優秀でも中卒は採用しません。

学校歴?なんかを考慮に入れだしたら、キリがありません。一定の線引きは仕方が無いことです。

いくら優秀でも中卒は採用しない、のでは単にその会社機会損失を被ることになってるだけなのでは?

それが損でないとすればその理由は?その損害は「きりがない」という「きり(コスパ)」と釣り合うのでしょうか?

anond:20240320215302

洗剤は水に溶かして使う想像よりコスパ悪いもの

面倒だと感じてしまうなら水は贅沢に使う

この2つ意識したら洗い物は楽になった

シンクに2つ置ける大きさのタライを用意しておく

タライAに片方には予め水を張っておく、洗剤も少し入れておくといい

使い終わった食器タライAに突っ込む

タライBで水に洗剤を多目に溶かしておく

洗い物が面倒だと感じているならかなり大量に作っていい?

タライAで水に浸した食器を大きい順にタライBの中で洗って、すすがず調理台へ置いていく

汚れはタライBの中に溜まるが十分に洗剤が溶けていれば問題ない

洗い終わったらタライAそのものを洗い、すすぐ

空になったタライAに調理から食器を移し、溜めすすぎしていく

すすぎ終わったタライAの水はそのまま残して次の料理で出た洗い物を入れていく

調理台を拭く

2024-03-20

ダンベルってコスパいいよな

20年前買った15kgのダンベルを押し入れから出してきたらちゃんと15kgあった

ストカスティックとゾルラークコスパダイパ

内田先生お話で好きなものひとつに「ストカスティックなプロセス」というものがある。

それは、目的志向的に物事をこなすことを指す言葉であり、例としては、ハサミで紙を切る場合バイクカーブを曲がる場合などが挙げられるだろう。

ハサミで紙を切るときは、手元ばかり見ていると、真っすぐに切れない。

その先の、切り終わった自分を思い浮かべ、そこにハサミを進めていく。そうすると真っすぐに切れるのだ。

そんな感じで、物事を終えている未来自分という幻想を持たないと、今現在ある仕事をこなすことができないという現象がある。

それを、内田先生は「ストカスティックなプロセス」と呼んでいるのだ。

さて、もう一方の「ゾルラーク」とは、マンガ「葬送のフリーレン」に登場する魔法ひとつだ。

マンガでの魔法の考え方には特徴があり、それは、自分想像できない魔法は使えないというものだ。

例えば、水を操る自分想像できれば、それを可能とする魔法が使えるし、何かを切る自分想像できれば、それを可能とする魔法が使える。

そして、同マンガアニメ最終回を迎えるにあたり、私は、それって「ストカスティックなプロセス」と考え方が同じだな、と最近気づいたのだ。

どちらも、将来に何かを実現する自分想像して、実際にそれを成し得るという考え方ではあるわけだ。

そのことを私は、全く別方面から同じ考え方が出てくるってなんか新鮮だなと感じたのだが、

それと同時に、現代ではなぜ、そういう考え方が多方面で扱われるのだろうとも思ったのだ。

そういう考え方が、お話のひとネタだったり、ストーリーギミックだったりし得るのは、

人々がその考え方を好ましく感じつつも、それが目新しさとして、人々の中にまだ定着してないからだろう。

でも、一方で、「コスパ」「ダイパ」と呼称して、目的以外にはリソースを振り向けない人々も居る。

そういう人は、目的志向的とは言えるわけだが、「ストカスティック」とはなんか違う感じがする。

いや、「ストカスティックなプロセス」が好ましく感じられれば、「コスパ」「ダイパ」も同じくらい好感を持てそうな気もするのだが…

「ストカスティック」が好ましくも定着せず、「コスパ」が好ましくなく定着するのは何なんだろうとも感じた。

と、ストカスティックでない文章を書いてしまい、なんか申し訳ない。お花畑を作る魔法とでも思って、軽く流してくれ。

anond:20240320093951

10年前と今とでは海外旅行位置けが変わってる

10年前】

国内コスパ最高施設最高おもてなし最高賢者選択

海外→行きたい観光地じゃなけりゃ無理していかなくてよくね

【今】

国内ゴミみたいなサービスゴミみたいな店員あんまり安くもない

海外日本よりましなサービス、値段もそれなり

anond:20240320101739

あなたの状況は本当に大変そうですね。食費が家計を圧迫するのは辛いものです。

でも、あなた食生活を見直せば、きっと改善余地はあるはずです。

まず気になったのは、163cm/50kgという体格に対して、食事の量が非常に多いことです。

一般的に、あなた体重から計算すると1日の推定エネルギー必要量は1800~2000kcal程度だと思われます

しかし、記述された食事量はそれをはるかに超えている可能性が高いです。

この食事量と体格のアンバランスさについては、もっと注意を払う必要がありそうです。

次に、主食は米に切り替えることを強くおすすめします。

10kg3000円強と最強のコスパを誇る米は、パスタより満足感も得られる主食王者です。

炊いた米をアレンジすれば飽きずに食べ続けられます

醤油みりん、酒、味噌などの調味料を使い分けるのがコツです。

おにぎりにしたり、卵かけご飯雑炊お茶漬けチャーハンなど色々試してみてください。

冷凍ご飯活用すれば、一人暮らしでも米を無駄なく食べきれますよ。

また、外食は控えめにすることが賢明です。

安くて量が食べられるからと言って、長期的に見れば高くつきます

米は100gで35円前後外食は一人前で300円~500円、雲泥の差です。

最後に、あなたの極端な食欲と体重増加がない点については、何らかの健康問題可能性を懸念します。

単なる食べ過ぎではなく、吸収不良などの病気が潜んでいるかもしれません。

一度医師相談されることを強くおすすめします。

早期発見・早期治療が何より大切です。

今の生活見直して、賢く食費を削減していきましょう。

健康的でバランスの取れた食生活は、体だけでなく財布にもいいことづくめですから

あなた健康幸せを心から願っています。頑張ってください!

精神科医ってなんか世の中を食い物にしてるような感じがするんだよな

一部の人達のイメージが悪いだけなのかな?

なんかこう、そもそも精神科医自体がある種のサイコパスで、自分たち利益のために他人勝手病気認定して金づるにしてるような印象がある。

逆にコスパが悪い患者に対しては病気じゃない認定で突き放したり、脳や神経が悪いってことにして他の病院押し付けたり。

病気定義曖昧で、しか患者に対して心理学的なテクニックを使った誘導を書けることで巧みに症状の出し入れができるところが、拝み屋のような印象を与えてくるんだよね。

2024-03-19

子供育てた方がコスパいいよ

子供と過ごすのって、早い人は20代からだけど、大体自分の30〜60歳くらいに当たるよね。その若い時に子供と過ごすのに2000万使って、老後は困ったら最悪生活保護子供に世話になれば良いじゃん、まぁ、最悪だよ?でも立派な国の制度から

老後2000万あって何すんの〜?老い身体で。下手したらみんな病院老人ホームに吸われるだけじゃん。60で死んじゃうかもしれないし、若い時に子供と一緒に人生楽しんだ方がコスパ絶対いいと思うけど。

「(自分の)コスパが悪いか子供を作らない」と言ってる奴らクソすぎるだろ

その点だと、俺の「自分が親に求めているものを、自分が持っていないか子供を作らない。(子供から見て)コスパの悪い人生子供が送ることになるから」はスゲーまともな理由だと感じるぜ。

俺が親に求めるのは4つ!

・不動の精神力

遺伝子クオリティ

時間的な余裕

・十分な経済力

俺はこのどれもを持っていないからなぁ……。

まず遺伝的に発達障害の傾向があり、生まれつきのレベル精神力カス

時給1500円レベル薄給なのに残業は月平均60時間有給消化率は40%程度、これでは子供と遊ぶ時間なんてないし、子供私立に通わせるのも難しいだろうな。

ガキの頃オヤジの帰りを待ってから夕飯を食べるっていうルールがあったんだが、電車で2時間通勤してるオヤジが2時間残業したら飯の時間は夜の9時とかでさ、それが習慣づいて今でも完全に夜型だから参ってるよ。

やっぱさ、人生って親ガチャなわけよ。

ガチャってのはまずは確率10%程度の小当たりを引くのが最低ラインでそこにさえ届かない水増し部分は最初からハズレなの。

そこでコケた所から始まる人生とか可愛そうでならねえぜ。

実際、俺は俺が可愛そうでならねえよ。

もしも生まれつきイケメンで、身長も高く、せめて情緒さえ安定していれば楽しく学生時代も過ごせただろうなあ。

毎日死にたいと思いながら人生最初の20年を暮らさなきゃいけなかったのも、今クソみたいな仕事をやってるのも、全部親ガチャがハズレだったからだよ。

人生最初から失敗した状態で始めてくれないかなんて頼みたくないなあ。

この世界もっと弱者に優しければいいんだが、基本的には表彰台に上がれなかったモブは全員生きる価値なしの世界からなあ。

2024-03-18

子孫残してぇえ

って皆んな本当に思うか?

本能で?それで子供産むの?

子供別にいらない、と言う人をみんなやたら分析したがる。かわいそうか?不適合者か?

こっちから見たら子持ちの方が謎。

どういうタイミングで子孫残したいと思うの?本能と言うからには三大欲求くらい強烈なわけ?

コスパとかどうでもいいんだよ。

子供が欲しいのをデフォルトで考えてることに疑問は持たなくて良いのか?

子供を産む必要性がない」のに「少子化コスパ問題」って変じゃない?

金と暇があればなぜ子供を産むの?愛し合ってる男女は繁殖をするのが当然だから

今はもう当然じゃないんじゃない?

子供を産む必要性ってなに?社会の維持?個人には関係なくない?

結婚出産しないのはコスパを求めてるせいだとか机上の空論を繰り広げている人達は、

周りの既婚者と独身顔面偏差値の差を見てみればそれが的外れな事に簡単に気付くと思うんだが。

anond:20240318124047

本当はみんな、結婚して子供を作った方が人生コスパが良いことくらい十分にわかってるけど、

リスクが高いのと、結婚して子供を育てられるだけの資本が無いから、

結果として、コスパの悪い、独身子無しの人生を選ばされているだけなんじゃないの。

そうだね。

あとはまあ資本が無くても、よくわからん田舎のボロ家に住んで片道2時間通勤して休日イオン公園をブラつくだけの生活をすれば子育てはできると思うけど、

さすがにそれはちょっと、という人が多いんだろうね。

愚か者コスパ厨が人生幸福本質理解しないがために目先の楽さに囚われて子供を持たないのだ」というストーリー少子化犯人探しを語る保守派がいるけど、

本当にそんなもんが原因なんだったとしたらこんな世界規模で少子化なんていう現象が同時進行してるわけがないんだよね。

anond:20240318140204

時期の話じゃねーよ

株の事よくわからないけど投資する余力はあるって人は脳死オルカンに突っ込んどけって話だよ

株の勉強時間割けるならリカバリ効く内にデイトレード利食い狙えばいいよ

でも20代って仕事で覚えなきゃいけないこと多いし物覚えがいい時期だしそんなもんより本業勉強した方がコスパ良いんだよ

から脳死オルカンっつってんだよ

これもズレてるんだよね。

現状大きな不満がない人達普通に結婚して産んでるでしょ

他人を巻き込みたくないのはその逆で、現状既に大きな不満があって「リスク」を抱えている人達の方だよ

umaway コスパ云々よりも、現状大きな不満がない自分人生他人という不安要素を組み込むリスク回避じゃないですか

https://b.hatena.ne.jp/entry/4750770261891194944/comment/umaway

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