  |
はてなキーワード: 起業とは
女性の労働差別問題なんかどこの企業のデータ見ても明らかなんだからいちいち言うまでもないという話やろ
女さん「生存権、犯罪を受けない安全権が脅かされている。基本的人権の中でも最も重要とされる中核の人権が侵害される」
基本的人権にはいくつかあるんだけど、その中でも優劣があってな。生き死にや安全な生存にかかる生存権はトップクラスで重要視され、重要な基本的人権と呼ばれる。
モテないというのは、起業したいとか、1000万円ほしいとか、社会的欲求とよばれるもの。(ネットデマでは性欲は三大欲求とか言われるが、セックスできなくて死んだやつはいない)
それ
あとまともな20歳は12歳の小学生に恋愛感情持たないと思うけど、これは話が合わないとか、物事を考えるベースや、経験の差があるからだと思う。
30と38ならある程度社会経験も積んで、自分の人生の責任と一緒に生きて行く家族の責任を追う覚悟や大変さは理解してるから12と20程の差は無いと思ってる。
学生と社会人の場合、在学期間被る程度なら在学中に知り合ったのかな？ってなるけど、それ以上の場合は学生の価値観や考え方がベースの年下に惹かれる社会人はやばいと思う。
もちろん学生と言えども起業したり、学会で世界中飛び回ったり、実家家族養ってるからって、自分の人生を理想じゃなくて現実的にどうすべきか考えてる人もいるから一概には言えないけどね。
その役職につきたくないというのがどういう背景で起こっているのかが問題なんだと思う
出産、育児、家族のケア、介護が今ある、または将来あるかもしれなくて、それをどうにかできる見通しがないときに
役職を得る機会があっても、それで詰むリスクが高いとなると、役職や高収入や起業など、更に負担が増える選択を避けがちになる
挑戦してみてダメだったらその時はその時、の勢いで飛び込んでみるのも女性には必要だとは思うけど
そうするには女性が担いがちな役割が女性にのしかかりすぎだとか、役職を持っている女性ロールモデルの大変さが見えすぎとか、そういうとこだぞ・・・はある
となると、男性はもうちょっと今できることから男女平等のために動き始めてから女性に色々言えばいいんじゃないかな
例えば男性育休を女性並みに取るとか、アファーマティブ・アクションをやるとか。
短期的に見たら稼ぎ手が休むから家計は苦しくなるし、女性が優遇されると男性が割を食うから、それは嫌だというのもわかるけどね。
まず、「中小にいる優秀な院卒」の例の話をしていないです。院卒であることが必須ではない仕事をしている院卒の話をしてます
修士や博士が必須のプロジェクトがあります。そのようなプロジェクトで実務に携わる人は、通常全員院卒です。修士や博士が必要なプロジェクトには、高度な専門知識や研究能力を必要とする分野のプロジェクトがあります。例えば、化学の基礎研究開発やAIの基礎理論研究などです。
しかし、一部の開発研究では、院卒(修士や博士を持つ者)と熟練技術者(学士やその他の学歴を持つ者)が共同で行うことがあります。
また、以下の2つの条件を満たすプロジェクトは、通常院卒であることが必須ではありません。
院卒は自分の学位に見合った仕事をすることが大切です。そうしないと、仕事に興味ややる気を失うかもしれません。自分の能力を発揮できないかもしれません。ただし、自分の意志で違う分野に挑戦したい場合は、この限りではありません。
この話をしている時に、『中小企業と大企業の院卒労働者の能力の違い』について言い出すのは、話が繋がりません。それは、学位と仕事の関係とは関係なく、単に企業の規模による差別をしているだけです。
例えば、長距離ランナーは、自分の得意な競技に出場することが大切です。短距離に回されたりすると、自分のスキルが必要とされなかったり、やる気がなくなったりする可能性があります。ただし、自分の意志で短距離に挑戦したい場合は、この限りではありません。この話をしているときに、無名のクラブと有名なクラブのランナーの能力の違いについて言うのは、話が繋がりません。それは、ランナーのスキルと競技の関係とは関係なく、単にクラブの知名度による差別をしているだけです。
同様に、ヴァイオリニストは、自分の得意な楽器を演奏することが大切です。ドラム演奏に回されたりすると、自分のスキルが必要とされなかったり、興味を失ったりする可能性があります。ただし、自分の意志でドラムに挑戦したい場合は、この限りではありません。この話をしているときに、無名のオーケストラと有名なオーケストラのヴァイオリニストの能力の違いについて言うのは、話が繋がりません。それは、ヴァイオリニストのスキルと楽器の関係とは関係なく、単にオーケストラの知名度による差別をしているだけです。
