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はてなキーワード: 氷河期とは

2024-07-04

anond:20240704124118

周りに合わせるだけでも上等じゃん

昭和価値観をまわりにおしつける老害氷河期の厄介さをしらんのか?

2024-07-01

anond:20240701112623

実際には男オタク執拗に女オタク迫害してただけだしな

勝手に敵視して勝手孤独化して瑣末な老後を迎えて喚いてるのが氷河期オタクから

2024-06-30

anond:20240629232321

そりゃまともに扱われてねえんだから無礼にもなるだろ

アメリカ崩壊っぷりを海外差別を見てみろ

性格悪い氷河期なんてハナクソみてーなもんだぞ

2024-06-29

anond:20240628133959

推し女子の「イケメン推しと比べて現実の男はクソ!」みたいな物言いが、「二次元と比べて三次元女はクソ!」って言ってた氷河期男性20~35歳くらいの頃の物言いそっくりだし

平成生まれ弱者男性としてここだけは同意するよ

2024-06-28

氷河期女性の苦しみってどういうものだったの

氷河期大学生から新社会人の頃のインターネットって、女口調で書き込むのが禁止だった時代なんだよね

氷河期世代の男性が占めた00年代インターネットコミュニティでは、団塊の世代バブル世代・女・ゆとり韓国悪魔化されていて、

これらを叩かないと悪魔認定されて袋叩きにされるインターネットカルチャーだったように見えるのだけど

そういうご時世において当時は書き込めなかった氷河期女性特有現実とか苦しさとかってどういうものがあるんだろう

氷河期世代の男性の苦しみについては正直、00年代から今に至るまで匿名インターネットに書き込まれる量が多すぎて「もういい」ってなる

anond:20240628104407

男尊女卑思想不景気で全方向から叩きのめされていた氷河期女性から、無欲に粛々と支出無欲こどおばをやれるのであって、同権思想イケメン大好きな令和世代は別の中年女性になっていくのでは

氷河期男性男尊女卑思想権利意識が高いわりに団塊の世代よりは全然稼げないし令和世代と比べてイケメン全然いない汚物と化してしまったわけだけど

中年になった令和世代女性氷河期男性のような、異性への要求権利意識ばかりで提供価値は低い負債汚物中年化するリスクがそこそこ高いと思うよ

推し女子の「イケメン推しと比べて現実の男はクソ!」みたいな物言いが、「二次元と比べて三次元女はクソ!」って言ってた氷河期男性20~35歳くらいの頃の物言いそっくりだし

2024-06-25

anond:20240625190112

それは本当にそうで、正社員として年数と実績を重ねられて、

高卒でもその後の転職活動でも困ったことがなかったことは感謝している。

大学に進学してストレート卒業したら氷河期の中でも最悪な時期と就職が被っていたので

今の生活はなかったと思うよ…

anond:20240622214243

まさにその世代女性なので体感で書いていく

先に定義しておくと、就職氷河期世代1990年代から2000年代新卒就活した世代の事を言い

生年で区切っていないため、同年齢でも就活時期(学歴)によって世代の該当者が異なる

高卒大卒だと4年差があり、マクロでみると誤差だけど当事者としては大きい、それくらいの差だ

そのため同世代でも当時の景気感覚に差を感じる時がある

氷河期世代は約10年間あり、冒頭と最後でも生き方働き方は異なると思っている



氷河期前半組の私は就活してみたら高卒の同期より就職口が少ない現状に焦り、

周囲も(ギリ景気良かった)短大卒の方が働き口が多かったのではと思ったりしていた。

働き始めた当初は、20代のうちに結婚退職が主流であり、30代の女性はヒソヒソされる雰囲気

婚活という言葉がなく、恋愛結婚しない人はお見合いが主流。相談所は少し下に見られてた印象。

その後、少しずつ結婚しても辞めない人が出現し、働き続けるという選択肢ができ始めたが、妊娠したら退職既定路線だった。

非婚や小無しは芸能人エリートの物で、庶民には程遠いよねという感覚

スペシャリストよりゼネラリスト就職より就社が優先された。

しかし世の中がバブル期から一気に景気後退したので一定数がドロップアウトせざるを得ず

フリーター派遣という形に流れて多様性の元になったと思う。

氷河期後半組の妹が就職たころには派遣社員が増えたことで女性社員の地位相対的に上がっていた。

育児休暇を取得する例が増え始め、同期間で「私は仕事続けるから一緒に頑張ろう」と育休取得の先駆け的世代となった。

非婚や小無しも増えて、ヒソヒソはされなくなってきた。

婚活という言葉が出現、相談所が活用されるようになってくるのもこの頃。アプリはまだ怖いから使わない。

大慌てしている氷河期前半の先輩を見てきているので世の中に期待せず自力で稼ごうという風潮になり、結果共働きが増えていった。

多様性について…多様性って言葉が適切とは思わないけど…

芸能人が子無しはむしろ過去の方が当たり前だったし、特殊環境の人が特殊人生を歩んでもそう自分に影響ないというか

今よりずっと芸能人は遠い所の人と感じてた

少子化については実はかなり昔から言われてたことなので、むしろやっと対策されたかって感じだから

元増田のバックフラッシュ云々はよくわからなかった

あと、宋氏はその時代をわからない人にも一言理解できる単語として「負け犬」をチョイスしただけだと思うから、ここに突っ込むのは野暮かなと

かに非婚女性は「負け犬」は揶揄される事もあったけど、その時には「負け犬ですが何か?」と言い返す強さ備えていたので

2024-06-24

anond:20240623204617

氷河期見捨てた報いだよ

人が沢山居ると使い捨てたからね

次は移民奴隷を入れ出すよ

他責がのさばる平成生まれより氷河期自己責任社会のほうがまし

人の好き嫌いを人のせいにするな

おもんぱかれよ

下々がよ

2024-06-23

anond:20240623190359

氷河期なんかそれこそ男女で大差つけられた時代じゃん

氷河期の女がどれだけ就職できなかったか知らんのか

日本男は下駄を履かされ優遇されすぎ説

氷河期おじさんとしては、仕事恋愛下駄どころか奴隷ATM扱いされてきた記憶しかなくてぜんぜん分からない

扱いは穢多非人なのにお前は恵まれていると言われても困惑する

anond:20240623123123

まじかよ

優秀な人間を奪い返すチャンスじゃん

日本人雇ってる場合じゃないぞ

岸田は氷河期再チャレンジみたい無駄なこと止めて

中国人新卒にその分の予算と枠を回すべき

2024-06-22

anond:20240622222837

安さしか売りがない氷河期から安ささえも取ったら、

氷河期世代枠の特別待遇公務員として税金で養ってやるしかなくなるがそれでいいか

俺は嫌

彼奴等に税金を払うのも彼奴等の年金に収めた年金が使われるのも絶対に嫌だね

全員速やかに死んで欲しい

anond:20240622222536

それって氷河期給料上げたらいいだけじゃん

anond:20240622221858

そもそも時給換算すると最低賃金割れする長時間収入労働氷河期ベースにして、

多少盛ったところで人間らしい生活ができるはずがないんだよな

ダンピング労働環境を悪化させている氷河期をさっさと社会から排除しないと本当に終わるよこの国

氷河期世代の不遇を意地でも否定したい人

氷河期関連の記事だと必ずといっていい程こういう奴が沸くんだけど。

Gka 四半世紀の間ずっと氷河期だったというのは無理があるよ。その年生まれ子供はもう30歳で立派な人生を歩んでいる。氷河期世代の半径1mだけ不景気らしいが30年間ずっと同じ状態ならひとはそれを普通と呼ぶんだよ。

https://b.hatena.ne.jp/entry/4755203635666825536/comment/Gka

四半世紀の間ずっと氷河期だったというのは無理がある?はぁ?

ずっと不景気だったとかそういう問題じゃありませんけれど?

こういう事を言う奴は新卒至上主義と言うものを知らないの?就活経験した事がないのか?

この新卒至上主義の世の中では、最初に躓くとアウトなんだよ

まともな企業新卒以外の未経験者を雇わない

一度中途になると急に高度なプロフェッショナルを求められるようになる

30年どころか1年後に景気回復していたとしても、もはや新卒ではない以上まともな就職は出来ない

特に女性最初就職正規だったか非正規だったかで、婚姻率や子供がいる率にも明白に差がついている

その時生まれ子供が30年で立派な大人になっている?そうだね。生まれに恵まれたからね。

から若者可哀想」論にはけして与しないよ

今の若者殆どが、氷河期世代以降の勝ち組からまれ負け組搾取の上に人生享受してきたんだから

anond:20240622112735

若いのでもゆとりでも氷河期でも死にかけの爺さんでも出来るやつは出来るしできないやつはできないだろう

一般論としてバカってレッテル貼りしか考えられないんだよな

複雑な事を考える能力がないので単純化するしかない

anond:20240622112735

これは違和感あるな。氷河期を勝ち抜いてきた人達は同僚が滅茶苦茶数少ないので、引っ張りだこで昇進も早い印象があるんだが。

anond:20240622112735

しろ氷河期世代がなんで腐るのか分からん競争が激しかったんだろ?同じレベル企業なら氷河期の方がレベル高い奴が入社してると氷河期はそう言い続けてたぞ確か

氷河期が完全に負の遺産…。

ここ10年で入ってきた若い子達は、大きい案件に組み込まれてどんどん実務経験をつけて、

マネージャーに抜擢されたり、もっといい会社転職したりと活躍している。

逆に本当に仕事がない頃に入って来て、一番大事な時期に簡単保守程度の仕事しか任されてこず、

実務経験と呼べるようなものほとんど積めなかった氷河期が社内で完全に腐っている。

若い子達には不満がたまっているし、一部の経営陣も危機感を持ってはいものの、

今更氷河期を一から教育するより、伸びしろのある新卒教育するなり、

実務経験のある中途を採用した方がいいと言う意見が強く、氷河期問題がそのまま放置されている。

社内不和の原因にしかなってないけど、社長がよくも悪くも昔気質なので人を切る発想がなく手詰まり

どうにか穏便に自主退職してくれないものか…。

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