はてなキーワード: 飛び石連休とは
東京都の要請でゴールデンウイーク中に鉄道を減便してひどいことになったじゃん?
都としては鉄道が動いていないんだから、よくてゴールデンウイークの飛び石連休を休みにしちゃう人続出、悪くてテレワークだって思ったんだろうさ。
でも、現実は超過密になった。
そんでもって俺的になんでテレワークがこんなに流行らないのか考えてみた。
一つは顔を突き合わせないと仕事にならない文化の人が一定数いるから。
これだけ感染者数が増えている中でも集まって飲食をしたがる人がいるわけで、命を懸けてでもほかの人の顔を見たい人、命がけで顔を見せることに意義を見出す人がいるってことなんだろうな。
通勤手当は経費で落ちる。
通信費も経費で落ちる。
でも、テレワークするとこれ全部自腹。全部持ち出し。
通勤時間が無くなった分、ついつい残業を2時間してしまったとして計算してみる。
例えば、冷房をざっくり最大と最小の時間当たりの料金を8時間、20日使ったとしたら (2.6 + 55.4) / 2 * 8 * 20 = 5,800円
暖房だと、(2.6 + 85.5) / 2 * 8 * 20 = 8,810円
https://enechange.jp/articles/airconditioner-electric-1
パソコンは1時間当たり2.2円くらいだから、2.2 * 10 * 20 = 440円
トイレ1回の水道代は1.92円くらいで、1時間ごとにトイレに行き、大きい方もしたと計算すると、
1.92 * (10 + 1) * 20 = 422.40円
ざっくり8,000円から11,000円くらいはテレワークするだけで余計にお金を使うわけだけれど、別に会社は払ってくれないし、税務署もそれを経費として認めてはくれないよね...ってことで、経済的な理由でテレワークしないって人がいるだろうなぁって思った。
働き方改革のアレで「よきところで休暇を取りなさい」って言われたんで、この飛び石連休の間を休暇で埋めて5連休にした。
普段だったら5連休あれば3日くらいは旅行に使うもんだが、今年はコロナのせいであんまり遠出する気にならず、在宅なので「遠出したい、逃げ出したい」という方向性のストレスも溜まってなく、いい歳で家族もないので、まあしたいことがない。
したいことがないので、しょうがなく始めたての英語のレッスンや、全然手をつけてなかったふるさと納税とiDeCoのリサーチ、家の前の雑草狩りなんかで5連休を埋めた。
煉獄さん頑張ったね。
在宅が増えたせいで人間関係がどんどん閉じていくことに今を無駄遣いしてるような焦りもあるし、休暇っぽいスッキリさやエネルギーチャージもできなかったけど、将来のためやった方がいいことをやる形になり、今はこれで納得するしかないのかなと思ってる。
あと最低取らないといけない休暇3日あるんだよな。
どうしようかなー ´๏ _ ๏`
anond:20150920130007 の理屈は変だ。
今の祝日は週末につながっているのが普通で、飛び石にならない。ゆえに、止めたり動かしたりする回数は変わらない。
たとえば、今回の連休は、
土日
土日月火水
のどちらでも、止めたり動かしたりする回数は同じである。(時期がズレるだけだ。)
納入する部品は、すべて5日分を1ロットとして考えるだけで済む。今週は4日しかないから普段の80%の製造量にしなくては、などと例外に対応する必要がない。
トヨタはカンバン方式でジャストインタイムで最適の量を納入する。「5日分を1ロットとして考える」なんて、カンバン方式よりも前の、ずっと古い方式だろ。在庫管理をコンピュータで制御できる時代に、何を言っているんだ。50年前の手書き伝票時代と間違えているんじゃないのか?
また、「今週は4日しかないから普段の80%の製造量に」なんてことはない。普段の100%の製造量にして、稼働日数を80%にするだけだ。自動的に調整が付く。普段の80%の製造量にしたら、稼働日数が80%なので、生産量は64%になってしまうぞ。勘違いするべからず。
では何があるかというと、「ほとんどあるかなきかの小さな会社の利益向上のために、従業員に多大な迷惑をかける」ということだ。「自分が1円の利益を得るために、従業員に100円の損失をもたらす」ということだ。
こうして、従業員の生活を犠牲にして、家族の団らんを破壊することで、エゴイズムを貫徹する。乾いた雑巾を絞り、従業員の血の一滴も絞るようにして、ひたすら自社の利益を上げようとする。
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すべては自民党のおかげだよ。
きみたちが自民党にいっぱい投票したから、自民党はお返しで、労働者を虐待して上げるんだ。
マゾな労働者は、「嬉しい、嬉しい」と感謝して、鞭打たれていろ。
※ 最後の「きみたち」とは、トヨタ労働者のことではない。一般国民(の大半)のことだ。
ここでは話が変わっている。わかりやすくするために、あとで区切り線を入れておいた。
追記しておくと、トヨタの海外工場は、原則として、現地の労働法制に従っており、違法な行為はしていない。(日本と同じならば、違法になることもあるが。)
たとえば、フランスでは、法律を守って、週 35時間労働で、バカンスもある。
http://www.mynewsjapan.com/reports/1262
http://www.ritsumei.ac.jp/~hyodot/semihomepage/kenkyutenkai3.html
みなさんご存知の通り、今年のゴールデンウィークの暦はこうなっています。
4月30日(水)
5月 1日(木)
5月 2日(金)
「あれ、今日ってみどりの日じゃないの?」とつぶやいていた馬鹿がいましたが、4月29日は2007年より「昭和の日」になりました。そして、「みどりの日」は5月4日に移動になりました。といっても、「昭和の日」だからといって、特に昭和めいたことをするわけでもなく、ごく普通の休みと同じようにして過ごしました。日本国民の大半はそうなのではないかと思います。
ところで、今年の5月6日って休みなんですね。どうやら、5月4日の振替えで休みになっているらしいです。そこで、私も含めて、日本の祝日制度が平成初期で止まっている人は違和感を感じるわけです。
そこで、曜日周りが同じ年のカレンダーを調べてみました。2003年がそうでした。
4月30日(水)
5月 1日(木)
5月 2日(金)
5月 6日(火) (平日)
参考(http://www.benri.com/calendar2/2003.html)
5月4日は2006年までは、「国民の休日」として休みになっていました。「国民の休日」とは本来、3日と5日のように、1つの平日を挟んで2つ祝日があるときは、その2つの連休の間の日も休みにしましょうという日でした。これは、飛び石連休をなくして、まとまった休暇を取りやすくしようというのが目的だと思われます。よって、4日が日曜日となっている場合は、「国民の休日」にするまでもなく3連休になっているので、これ以上休みを増やす必要はなかったのです。
ところが、2007年より、4月29日が「昭和の日」に、5月4日が「みどりの日」に、改定されました。これに関しては、「なーんだ、休日の名前が変わっただけじゃん」と思ってました。でも、実は5月4日が「国民の休日」という便宜的な休日から「みどりの日」という正式な祝日になったことで、私達に意外な恩恵をもたらしていました。それは何かというと、今年(2014年)の5月6日の休みがそれに当たります。祝日法の改定により、休みが1日増えたのです。
もっと厳密なことを言えば、2007年の祝日法改定前は「振替休日は翌日の月曜日」というルールになっていましたが、2007年の改定によって「その日後においてその日に最も近い『国民の祝日』でない日を休日とする」というルールになりました。同じことのように思えますが、この変更がなければ、今年のみどりの日の振替休日は、こどもの日と重複してしまい、結果として休みが1日減っていました。
以前に
という2本立ての嘘のような本当の話(ただしフェイク含む)を書いた増田ですが、この年末年始でえらいことになっておりました。増田妹の元旦那にプロポーズされたよ!(笑)
最初に、前回の続きを。
増田にたかろうとした両親と妹に逆にたかり返したところ(なんか変な日本語だなぁ)、それっきり電話の1本メールの1通も来やしません(笑)
それはよかったんだけれども、そのとばっちりが行ったのが妹元旦那。
増田妹がひきとった子供の養育費を増額しろ、もしくは一時金を積み増せという連絡が、クリスマス飛び石連休に電話回線をふさいで大変だったらしい。
「弁護士さんも連休にしてて休みだし、困りました」と笑っていました。
これ以上電話すると……と弁護士から伝えてもらい、電話は収まったんだけど、次は年末に実家へ帰省中の妹元旦那めがけて押しかけていく始末。最終的には、警察でお説教をしてもらったとか。
ちなみに、慰謝料と養育費の差額は受け取ってないそうです。来たら貯金して将来子供のために使うと言ってました。
この妹元旦那が足りない頭をひねって搾り出した結論が、プロポーズ。
増田妹が「だって増田に借りられなかったんだもん」と言ったのを、
増田は収入があるのに貸さない→増田は対抗できている→増田と結婚したら妹元旦那に代わって対抗してくれるんじゃね?
と三段展開してそういう行動になったらしい。ついでに、無職なのでしばらく養って欲しいんだと。
バカすぎるwwwww 鼻で笑っちゃった。
もちろん断ったよ。あんな増田妹とよく結婚したなぁと思ったけれど、やっぱりそれなりの人だった。
場所にもよるだろうけれど、という前置きは当然ありますが。
「20代後半の男性が」「スーツもしくは作業着、制服ではない服装で」
「(飛び石連休とかでない)平日の昼間に外を歩いていたら」
警戒する。
ただし、
「具合が悪そうだったり怪我をしていたり(病院通いの場合を除外)」
「お役所から出てきたり(平日昼間しか開いていないところへ行く場合を除外)」
「オムツやミルクのパッケージを持っていたり(育休や介護休暇の場合を除外)」
していたら、警戒解除。それ以外はさらに警戒強化。
「服装や身だしなみに清潔感がなかったり」「きょろきょろしてあたりを窺っていたり」
したらさらに倍。
吐き出しついでに日時ログを残す目的で増田に。(hatenaだと日付編集できちゃうもんね)
今週の飛び石連休でえらい目にあった。
以前、知り合いの妹が合宿希望でうちにおしかけてきたと増田に書いた。
いろいろあって知り合いとは相容れないと疎遠になり、
妹にも次来たら即警察通報とはっきり伝え、最寄りの交番にもご挨拶。
巻き込んでしまった各宅配便の担当の方にも状況を伝えて、どうやらこれで一段落。
かと思ったら。
妹また来やがった。こんどは3人で来たよ!
斜め上ってほんとだね。これでみんな成人だなんて終わってるよ。
玄関前で揉めまくってご近所にも迷惑かけて、パトカー3台くる始末。
終電終わってタクシーで帰ってきたというのに、そこからバタバタしたので、寝たのはすでに早朝。
厳重注意と署に1泊はお願いしておいた。それが甘かった。次の日にまた来た。
しかも増えた。5人。どこから集めてきたんだよ。
悪質だということで警察でいろいろやってもらった。
知り合いからメールと電話で連絡があって、取り下げろだのなんとかしてくれだの言ってきたが、知るもんか。
そしたら別の友達から連絡があって、話を聞いたら、私のほうが悪者にされていた。
いろんな人から「本当は何があったの?」とわくわくされたので、
いまごろはこちらの言い分もソースつきで広まっていると思われる。
フィルタで分別して、とりあえず件数だけチェックしている。