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小学校にも入っていないガキのころ、家にガラス張りの箱に入った雛人形が1体あった。
透明な板に乗ってみたい、ただそれだけでその箱に乗った。
それだけでもまずいのに、バカな俺はその箱から飛び降りたのだ。
壊してしまったという思いしかなく、振り返ってその雛人形を見なかったからどんな状態になってしまったかわからない。
絶賛炎上中の某女性声優さんの件ですが、ただの野次馬の感想として正直お渡し会は普通に参加して、最後に舞台裏で挨拶して全員分の差し入れでも渡す位なら良かったのではないかと？
ジョークやサプライズは作品とファン層とイベントスケジュールを考える事。(これ重要)仮に作品がお笑い・ギャグ系作品で某女性声優さんがファンや登壇者とも信頼関係が出来ていて尚且つイベント進行に時間的余裕があれば何もここまで炎上しなかったと思う。この三点良い方に揃っていれば十分ジョークやサプライズの範疇で片付けられます、少なくとも自分なら。
後は本人名義のブログとかSNSやらない方が幸せかも？(例えば有名な女性声優さんなら佐倉綾音さんとか茅野愛衣さんとかみたいに)或いはどーしてもと言うならスタッフ管理にて。又は仕事情報垢(要は名前＋インフォとかっていう名義の物)＋個人的な内容垢を分ける。嫌なら興味がないなら仕事情報垢だけ見ろって方式。
最後に某女性声優さんの行動が軽率な部分はあると思いますし、進行を妨害されたと感じるのも分かります。でも引退しろとか死ねは言い過ぎ。そして男女間のファン同士の争いはこちらは御免蒙ります。だってお互いまんさん・ちんさん呼ばわりって下品で不愉快。
施設兵や軍幹部だけが拳銃で撃たれて死なない超能力者で末端兵は無能力者で生身とすると
成功例も含め知りたい。
個人の好みじゃなくて制作側に失敗と判断されて軌道修正を図られたものがいいな。
失敗例)
※諸説あり。２で雷電の人気があまり出なかった為か３では雷電のそっくりさんをコメディリリーフとして使うという自虐的な使い方をした。４以降復権したがね！
成功例)
■ジョジョ
俺、そういう職場で働いていた頃は、家帰ってから遊んでいると「この時間他の人は勉強してるのかなー……置いてかれるのかなあ……」って罪悪感すごかったぜ。
既に１０時間働いて帰ってきて、そこから更に勉強する訳じゃないって事に罪悪感を覚えるんだぜ？
何のために生きてるんだよって話よ。
その通り、罰則強化が最も最優先になされるべき
ブラック企業は裁量労働制なんてなくても実質裁量労働制今でもやってるってことだよね
逆にいえばそういうブラック企業は裁量労働制が法制化されても人件費減らない
なぜなら既に織り込み済みだから
「おお、聞いてくれか！……おっと失礼、握手はしない主義だったな。
いま我々の国では、労働時間にかかわらず仕事の内容で給料を決める裁量労働制の適用範囲を拡大しようと政府が工作している。
この法案が通れば経営者は裁量性の名の下に労働者を好きなだけ使い放題、我が国で生まれた恥ずべき言葉、カローシがますます増え、この国は衰退するだろう。
政府は働き方改革と言っているが、実態は与党政府は産業界の言いなりになっているだけだ。
何としても裁量労働制の拡大は防がねばならない……
そこでだデューク・トウゴウ、ターゲットは裁量労働制拡大工作の影の主役と目されているこの男…この男を葬っていただきたい。ヤツがいなくなればシナリオは崩れる。我が国の労働者をこれ以上の酷使から救うために、引き受けてくれ！」
「……わかったやってみよう。報酬は」
「スイス銀行の君の口座に振り込んでおく。時給8000円かける1日8時間かける3日に10パーセント所得税を源泉徴収プラス交通費1万円と諸経費5千円だ」
「……」
やってしまった。
仕事だし、xxもそうだと聞いたし、そういうもんだと言い聞かせてた。形骸化しているルールを破っただけなので、信用は傷付くかもしれないが、無関係な人に直接迷惑をかけるわけではないはず。何度も繰り返したわけでもない。
それでも、全然心が晴れない。
みんなはどうしてるんだろう。もっと綺麗な道を歩いてるんだろうか。それとも汚れた道を歩いても自分を濁らせずにいられたんだろうか。
離れた今も過去は消えない。
きっと、自分のことしか考えていないと言われるんだろう。そのとおりだ。
でも、そんな弱い人間でも道を外れないで済むようなシステムにしてほしいんだ。リスク対策と言って非合理なルールを押し付けられても辛い時もあるんだよ。
