事務職員の「専門的な事務作業」はそりゃ雑用ではないし、研究者の教育研究業務は雑用ではないと思うけど、
はやく帰ってうどん作らなきゃ
(ごめん!)
この人、多分株触ったことないのだと思う
ネガティブなニュースの影響はすぐに現れて、一度の下落で全て織り込まれる
こういう頭でっかちな人の意見で動くほど株価は単純じゃないんだよ
憶えときな
卑語であるとかそういう話ではなくて、単純に「専門的な」作業だと自分は捉えてるってこと。
最近ではテレビ番組で歌うまな人の歌い方を見て、鏡を見て練習するようになった。
歌が上手い人は口が大きい人が多いように思えて、小さい口をできるだけ大きく開くようにしてみた。
それでわかったのだけど、「ま」の発音をするときの顔があまりにも不細工なのだ。
もちろん「あ」も同じ口なのだが、とくに「ま」のときは閉じた口から開いてくために余計に不細工に見える。
今はコロナで人前で歌う機会もなくなったが、今までこんな不細工な顔で意気揚々と歌っていたのかと思うと急に歌への熱意がなくなってしまった。
多分、開き方の問題だと思うのだけど、気持ちよさそうに歌うにはどんな口の開き方をしたらいいんだろう。
歯の出し方とか唇の形とか、気にすれば気にするほど不気味の谷に転がり落ちていく気分。
35歳の400万くらい緩くしてもいいけど大した変わりは無いだろう
社会に出た23歳の時と比較して変わった点を簡単に振り返ろうと思う
・妻子持ちになった。
社内カースト最下層の自分でも結婚離婚再婚子作りはすんなりできたし、社内カースト上位の先輩や同期でも未婚はいる。
・出身サークルからは除名されているし、就職課主催の就活シンポジウムには企業として呼ばれればそこまで人気知名度のある企業ではない。
一回り年の離れた後輩たちと絡みたい欲求が爆発した。
地方にいるのと、結婚式を前日インフルでブッチしたのが響いてる。
・Twitterはソシャゲの「RTしたら100名に10万GB!」キャンペーンと
・Twitterで女友達にいいね!付けるようになった。今日もブロックされていないと安心感に包まれる。
無能ほど新人に世話を焼き、社内での立場が低いとバレるや離れられる。
とにかく自分の評判や能力を知ってる社員と絡むのが辛くて、すぐ距離置かれるの分かってても新人に絡みたくなる。
わかりみ。
自分へのヘイトは軽くならない、一番にクビになるのは自分なので。
・かなり優秀な2年目社員くらいには会社や業務に関する知識が追い越されてついて行けない(部署移動先がない。引き取ってくれる上司がいない)。
それこそ新人向けマニュアル読みたい。新入社員研修受けたいくらい。
・ネトウヨのまま。
2002日韓ワールドカップの頃からの2ちゃんねらー世代。自分が弱者になったので嫌でも人の痛みがわかるようになった。
この年齢だとマネージャー死か募集してない。
何がとは言わんが
子供が無症状で陽性だからあんな異常なテンションなんだと仮定すると
やろうとしてる事は全部テロだし
恐怖しか無いな
誰とは特定して無いよ?
具体的な内容も書いてないから
あなたが思っている人とは別人の話ですよ