「人格の否定」と「行為の否定」とをちゃんと区別して受け止めるのは慣れないとやっぱり難しい。
先輩はそのことを心得ていると思うから、人格否定されてると思ったら素直に聞き返してみればいいと思う。
人格否定をするつもりがないのにそういうふうに取られてしまうのはどこに原因があるのだろうと考えてくれるはず。
多分この先輩なら(言い方は怖く感じるかもしれないが)大抵の質問にはちゃんと答えてくれると思う。
元増田が釣りかどうかはさておき、このタイプの人はたくさん存在する。
真に正論かどうか、というのは問題ではなく、そういう性格パターンであるという話。
MBTIで言うところのESTJ型だ。http://seikaku7.com/16seikaku/estj.php
ピラミッド型の構造を基本原理として生きているので、上の階層(特別な場合を除いて一番上は自分)のルールが下に適用されるべきなのは原理的に自明であって、それ以外の構造というものを最初から想定していないのだ。
何度か書いたけど、MBTIで自分のパターンと正反対近辺の特徴を見てみるといいよ。人間が理解し合うのは絶対に不可能だということがよくわかる。
今日たまたま、ニコニコ動画で「耳舐め」というタグが付けられている、主に「音声」メインの動画を発見した。
知っている人はご存知のとおり、「耳かきボイス」という音声モノ同様に、鳥肌がゾクゾクきちゃう系のやつだった。
もちろん「音声」が主体の動画だから、音質が良いのはもちろん。
そしてどうやら特殊な録音方法をしているみたいで、実際に耳の近くでチュパチュパされているみたい。瞳を閉じて感じよう。
そしてこれは、視覚的なものではないからなのか、「エロ」というよりは「ピンク」という感じで、とにかく「耳がピンク空間」になっちゃうわけ。
ここで「視覚的=エロ」「聴覚的=ピンク」という図式が成り立つ。(女性的なキュンキュンはこれか?)
また、声が可愛い女の子が喘いでいるエロ動画をそのまま観るよりも、可愛い声をした子たちのエロ動画を2窓、3窓「複数同時再生」するように、
この耳舐めボイスも、複数の異なる音声を同時に再生したほうが、格段にスゴいのです。
僕的には、複数同時再生は3つくらいがちょうど良く、音量を大きくして聴くのが良しです。
・異なる耳舐め音声を3つくらい同時再生、と
・音量を大きめにすることで、「耳のところでピンク騒ぎをしているよう」になります。
「複数同時再生で耳がピンク空間になる!」ということを僕は伝えたいのですが、思うような文章を書けていないことを悔やみます。
http://anond.hatelabo.jp/20150113220036
やたらこの先輩を支持したり擁護している人が多いが、そんなにこの先輩の言い分はみな正論かな?
だいたい職場用の靴なんて、実際履いて使ってみないと歩き心地など分からないし、足に馴染むまではしばらくかかる。馴れるまでそう早くは歩けなかったりする。まして「男並み」の早足に付いていくのは大変だろう。むしろ連れが息を切らせているほどの自分のペースの方が速すぎるんじゃ、とかは考えないのだろうか?
ランチの皿もどうせ店では一緒くたにして洗浄機で洗うのだろうし、むしろ片付けやすいようにして重ねておいた増田の気遣いの方が好ましく思えるけど。
エレベーターのボタンの件も、中の混み具合や乗るときのタイミングで上手くボタンの側には乗れないということもあるだろうし、そもそもたがかエレベーターのボタン押し程度、そんな時間や手間の掛かる重労働でもなし、そんな非難がましくいうようなことだろうか。それより上司には声も掛けずに押しのけてでもさっさと降りろと? そっちの方がよほどマナーに反するのでは?
確かにこの増田もちょっと世間知らずで鈍くさいのかもしれないが、多少ズレてるなりに周囲にも先輩にも気を使おうとしているのは分かるし、仕事への向上心もそれなりにあるし、先輩とも何とか上手くやって付いていきたい、という気持ちはちゃんと持ってる。なのに、他愛のないギャグ一つにもヒステリックに突っかかれ何故か説教され、ちょっとした愚痴を曲解され噂を真に受けられ、一方的に機嫌を損ねて無視される。だいたい、掛け声一つでいちいち躍起になってダメ出ししてくるような相手じゃ、うっかり下手な質問もできないし、最悪逆ギレしてさらに責められかねない。そうなるとどうしても自己流ででも試行錯誤してやるしかないだろう。メモを取ってたとしても、またその書き方やタイミングとかに腹を立てて逐一突っ込んで責め立ててくるのは目に見えてるよね。それでも、たとえ泣きながらでも仕事頑張ろう、たとえ怖い相手でも少しでも上手くやっていきたい、だから教えて欲しい、という後輩の気持ちを拒絶し、けんもほろろに突き放す。そんな状態を強いられていたら、誰だって萎縮する。とにかく自分のどんな一言、一挙手一投足がいつ何時どこで逆鱗に触れるか予想が付かないものだから、常に針のむしろで心身共に張り詰めて余裕が持てずかえって注意力散漫になるし言動はぎくしゃくする。従ってミスが増えるのも当然としか言いようがない。
つまり、この先輩、上司としてはもろに不適格。完全に部下を潰してさらに駄目にしている。というか、人としてもかなり問題あると思うけどな。正直褒めている人の発想が分からない。この先輩のような「ひたすら有能で正しい自分」に一片の疑いも持っていないような存在には、生理的な恐怖感すら感じてしまう。
本当にそれが現実だと思っているなら認知に深刻な歪みがあるので、治療するか、日本社会の現実とは向き合わなくて済むような純粋培養環境で生きるか、なにか考えた方がいいと思う。
2人がこう書いてんだけどさ
お前さっきから風俗だの佐々木希だっただの馬鹿女と結婚することと全然違う話ばかりで全然かみ合ってないの分かってる?
お前も淘汰されるべき側の人間?
これだけ多くの企業・プログロマがGithubを利用しているんだから、たとえば「100万ドルくれなければこのサイト閉鎖してデータも消去するぞ」って脅せばあっさりお金くれるんじゃない?