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働き方改革って、それこそ上からの指示に従って18時に絶対退社する！とかだけじゃダメなんだと思う。
○退社した瞬間に社用スマホは切る、もしくは「業務時間外です」のメッセージが音声でも文章でもリプライされるように設定しておく
と社会人1年目は思った。
おっさん、おじいさんの年齢層がフツーに22時前後に社用ケータイから連絡してきたりする。
若手がそれに対してはっきりとNOを突きつけないと何も変わらないんだろうなと思う。
車外待機は、日本交通のマニュアルで定められている。単なるお迎えのサービスとしてだけではなく、周囲の通行人へのアピールの意味もある。
これ、マニュアルで決まってたのか。
乗った後アプリに乗務員評価が来るから、気にしてやってくれてるのかと思ってたわ。
ドアくらい自分で開けられるし、旨み少なくても来てくれてるんだから、次があったらドア開けは断る。
教えてくれてありがとう。
測定可能な%で優勢な方を民意だ！って主張するのは単純な原理なので、それはそれで一貫してるなら構わない。
安倍内閣が支持率を落とさなくても民意、トランプが選ばれてもヒラリーが選ばれても民意、イギリスがEUを脱退しても民意。
なんかはてな民ってネットで見聞きした言葉を使いたがりで本当恥ずかしいやつらだよね
中学生が矛盾って言葉を知って、なんでもかんでもそれ矛盾だろとか言い始めるのと似てる
本当ガキっぽくって気持ち悪い
そもそも愚行権とか自己責任論の局地ではてなに蔓延してるリベサヨ的な思想とは相容れない概念なんだけど
頭の悪い猿みたいなやつら多すぎ
愚行権だとか言うなら生活保護を辞めて餓死していったおにぎりおじさんも愚行権っすよねって話
ドーキンスとの論争で知られるロンドン・キングスカレッジ神学部教授のアリスター・マクグラスによると、死海文書の内容を丹念に紐解くと「アダムとイブはGoogleによって創造された」という説がかなり有力らしい。
それ以外の部分ではとくに非難はねえな。むしろ「名前を隠して楽しく日記。」のサイトで識別コードみたいなのを降ってのトーク、ってのはどうなんだ。って視点はあるな。
個体相手じゃなくて、もっとフワリとした一派を相手取って意見する、みたいなスタイルが好ましいのかもしれんな。その中でお前みたいな成りすましも、現実的なコストで文脈読み込んで、煽り屋として議論を盛り上げる役割を果たす。
理系では山中伸弥や池谷裕二とか結構まともな人がいると思うのだけれど､文系はちょっと思いつかない｡
研究者か否かは、日本語論文の検索サイトで確認できるけど､一般に理系教員ならば100を超す論文が示されていて、文系では20以下も珍しくない。
45歳の教員の論文数が15以下であれば、仮に30歳から研究生活に入ったとして、平均で毎年1編以下となる。
もちろん論文の質や、扱う問題の大小や難度こそが重要だが、文系であれ優れた研究者の論文は「年に1編」より十分に多い。
緩くみても、論文数が年齢から35を減らした数より少なければ、「まともな研究者ではない」「研究はしていない」と考えた方がいい。
