でもお前はみるからに異常じゃん。
常識へのさい疑のしつこさとか言い張りとか他人の意見聞いてない度とか。
いつもこれで悩むことが多い。
ニコニコ言うことを聞いていたら埒が開かない。いつまでも時間と労力の浪費に付き合わされ挙げ句にプロジェクトがポシャる。
話が通じないから担当者を変えろと向こうの上司に言ってもまた別の無能が来る。もしくは上司が無能。
お前ダメじゃんしっかりしろみたいなことを言ったり態度に出したら向こうが怒り出す。こちらも言い過ぎたかと気まずい思いをする。
ヤバそうに感じた奴とは最初から関わらない(受託しない)のが最適解な気がするがこちらも零細なので文句なく有能な奴から仕事が来ることはまずない。
結局は両極端にならないよう落とし所を探るしかないとは思うんだがどうしたらいいんだろ。
京都に住んでたことあるけど、区によって様々なイメージが付きまとってたな。
「○○区のあたりはかつて被差別部落だったらしい」なんていうのもあったから、真偽はともかくわりとデリケートな問題という認識を持っていた。
いないよ?
まあ、お前がネットでサツガイ予告とかするようなバカならリアル警察に毎日のようにドアをトントンされてるんだろうけどそれもお前には理解できない秩序のためだからしょうがないな。
変わらないと思う。俺もだから。
道行く人、仕事場の人、画面の中も関わらず常に。
屈んでたら胸チラ、後姿なら下着やボディライン、前なら胸とか、脚が出てたら脚を。
見た目は爽やかって言われることが多い。(全然そんなことない)
まあ仲いい女友達は男関係に敏感なタイプ少ないからかもしれない。
これどうしたらいいの?
豚だって鳴き叫ぶぞ