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「知名度があればプログラマを確保できる！」と思っているのかもだけれど、実際のところなかなかそうでもなさそうな件について。
私のような
「社内にこもりっきりで業務で外部のエンジニアうと会うことが殆ど無い」
「勉強会にほとんど行かない」
「オープンソースのコミュニティにも関わらない」
「自分のブログにはカレーのことしか載っていない」
「100枚の名刺を使うのに2〜3年かかる」
というようなへっぽこヒキコモリエンジニアのところにも、パラパラとヘッドハンティングらしきメールは来る（どこからメールアドレス調べたのだろう？）し、リクナビ等の就職支援サイトからは知名度のあるベンチャーや一部上場企業なんかからも「一度会いませんか？」的なメッセージもよく来るくらいだしね。
知名度のあるベンチャーですらエンジニアの確保には相当苦心しているようです。
私が今のベンチャーに来てから2年近くになるが、未だに私の後にエンジニアを採用できていないですしね。
小さい会社がエンジニアを確保しようと思うなら、自社のエンジニアのつてを頼るのが結果的に最も手っ取り早い気がします。
学生は知名度に流されやすいですし、それなりにまともな人材の採用は難しいかも。
リクナビや派遣でもまともなエンジニアを確保するのは難しいですね。
そういう意味で「器の大きさ」を定義するとすると、世の中実力全然ないうだつの上がらない凡人なのに器だけはでかい、っていう人で溢れてるよね。
彼らは何でなんも優れてないのに器ばかり大きくなったんだろう。
すべての男がお前みたいな熟練レイパーじゃねぇんだよ
車の中でどこまで脱がせられるかなんて知るどころか考えたことすらねーよ
ゲスが
マジもんの発達障害と正面から取り組んだ経験のない人はおおむねこう考えてるんだろうな。
発達障害の人にどうやっても改善できない差があるのは明確な事実。目の前にしてもその事実を認めず彼らと接するのはもはや虐待レベルに思える。
過去の社会では発達障害についての社会的認識がプロ含めてなかったから、社会に適応させるための教育が必死だったのは事実だと思う。
http://anond.hatelabo.jp/20140129215907
フルフラットになるような車でなければ正常位はできない。
できるのは騎乗位くらいだ。
狭い車内の運転席と助手席で拒否られてたらショーツどころかブラジャーだって外せやしないよ。
挿入なんて後部座席に移動して女から乗っからないとできないよ。
男が本気でレイプする気なら車外に連れだしてから押さえつけるだろうよ。
車の中で手を出したってのはレイプする気がないってこと。
キスして身体触って様子見てホテルか自宅に連れて行こうって思ってたはず。
女は恋愛を望んだのであって、肉欲的に誘ったわけじゃねーだろ。男は恋愛的に何も返さず、すっとばしていきなり肉欲を欲した。そこに齟齬が生じるのは当たり前じゃん。
「勝って嬉しい」「活躍してて凄いなと思う」で済むことを何故いろいろとこねくり回すのか
同じ国籍という共通点があるから、自分と近しい感覚になって嬉しいんでしょ。
親戚や知り合いにスゲー人が居るんだぞーって自慢したくなるのと感覚的には同じでしょう。
親戚にしろ他人だけどね。
自分がそいつらが当たり前のように持っていた「良い環境」に引き上げてもらえなかったのって、本当に周囲が全部悪いと思ってる？
