2024年06月20日の日記

2024-06-20

anond:20240620142807

下方婚増田あなたのように納得してくれればいいのですが

女性下方婚しないのではなく、できないのです

その選択肢はありません

anond:20240620121114

早朝の朝焼けを背景に海と島を結ぶ橋をランニングすると気持ちが良いんだ

anond:20240620144043

いや、マジで言ってるのか気になってさ

anond:20240620143746

お前がどれを役に立つと思うかってデータがないからさ

無理よ

anond:20240620143737

しょーもないはぐらかしやな

悲報】暇空さん、都知事選立候補の影でひっそりと敗訴

anond:20240620143737

派遣さんはだいたい女性ですよね

そして総合職男性に偏って、僅かにいる女性はだいたい妊娠を機に辞めざるをえないか、育休とれても出世はできませんね

そういう格差が男女別定員制度です

妊娠を前提にキャリアを作れないなら大黒柱は難しいですね

anond:20240620143633

からないなら書かないと言う選択肢

最初にこう煽られたときにやめときゃよかったんだよ

自分誤読しといてそれに自分ツッコミとか、最高にクールですね!愛社精神バッチリ!」って


リリースに書いてある事を素直に読まずにCPUヲッチャー(笑)独自解釈して妙な事を言ってるから突っ込まれてるんであって

なるほどわからんのなら、なるほどわからんて書いたら良かったんだよ

CPUヲッチャー(笑)としては突っ込まれて悔しかったんだろうが、それに合わせてググって繕ってどんどんドツボにハマってんじゃん

anond:20240620112119

もうマプって略してる人もいるよ

AIでまともに検索用のインデックスと質判定作れよ

ゴミみたいなスカスカキュレーションサイトばっかりランク上げてんじゃねえカス

役に立つやつを出せよ

だれだよAIGoogle検索終わるって言ったやつは出てこい

anond:20240620142642

「なるほど分からん」というのはその通り。

しかし、富士通公式発表とさえ矛盾する内容を書いてる人のいうことを鵜呑みにするのは時間のムダってことだよ。

サイコロふって出た答を信じるみたいもん。

整形程度ならね

でもお前は整形っていうより改造人間じゃん?

anond:20240620140815

俺より詳しいなんて俺は認めないぞ! まで読んだ

そんなことを気にして独り相撲してるのお前だけなのでは?

ワイの会社

数字を気にしてるのか、女も男も子供が生まれたら半ば強制的に育休を取らされる

それ自体は良い制度だと思うんだが、1年席を開けてその後も時短や早退が続くと昇進が難しいからか、中間管理職になったと思ったら1年未満で産休育休に入るケースが増えた

賢いやり方だとは思うが、抜けた分の補充はないので現場としてはなかなか大変である

作り置きしてほしくないもの

「作っておいたから帰ってきたら食べて」が以下だと凹む

焼き魚(とくにサンマ

・ざる中華

  

出来たてと時間が経ったものの落差が激しいもの

レンジでチンで美味しさが復活しないもの

昨日がざる中華だったんだけど、伸びきったぼそぼそ中華麺を雑に腹に押しこんだ感じになって食事を1回無駄にした気分になる

anond:20240620143253

新卒時に入社式にはでましたか

事務員はほぼ女性営業技術者男性しかいませんよね

そういう体制が男女別定員制度です

こういう男女格差は縮まらいか女性家計を支えられないんですよ

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