■父が経営していた会社がブラック企業だった件

最近父が経営している会社がブラック企業だったのを知りました。

どこらへんがブラック企業かと言うと、パートの賃金が県の最低賃金を下回っていました。

今日ではツイッターでブラック企業を辞めただのブラック企業は滅ぶべきとブラック企業に対して冷ややかな目を見るようになり、私自身それを最初に聞いたときは驚きを隠せなかったですが、理由を知ると確かにと納得しました。

これを見ている人もブラック企業批判をする人かもしれませんが、理由を知ればブラック企業もちゃんとあるんだなって思えると思います。

父はとある業界の下請け？受託系？企業を10年以上経営していてリーマンショック前はきっちり儲かっていましたが、リーマンショック後に経営は悪化。

一年間の売上が億届く手前まで行きましたが、取引先に400万ほどの商品を納品した後に取引先が倒産し経営悪化。

そこは他に所にも同じように数億の借金をしていて裁判をしてもウチには1円も出ないレベルでした。

話は戻して、なぜ今回ブラック企業だと発覚したその理由は私がネットショップを始めたからです。

その中で発送業務を会社のパートの余った時間にやらせようと思い話したのがきっかけでした。

最初は父も快諾していましたが、いざパートにその趣旨を説明すると態度が急変。

やり方が分からないだの忙しくなって人が足りないだのパートが駄々をこね出したのです。

やり方は簡単で商品ごとに一番安い発送方法を見つけて送り状を書いて発送業者を電話で呼び出して商品を引き渡すだけの作業、今時中学生いや小学生でもできるレベルだと思います。

パートが出来ないと言ったのは一番安い発送方法を見つけるというところでした。パートの人は自ら考えて行動すると言うことが出来ないのです。

もうブラック企業である理由・最低賃金を下回っている理由が分かった人がいると思いますが、端的に言うとパートは無能で最低賃金以下の仕事しか出来ないんです。

まあ、だから労基とか知らないし辞めないのだと思います。

考えたことがありますか？

商品の仕入れ価格が幾らで相場を調べて販売価格が幾ら。税込価格も計算していくらの粗利が出るか。そもそもこの商品は売れるのか？売れるようにするにはどうすればいいか？

その上で私が話したパートを正規な賃金で雇いたいと思えますか？

今の私なら父は妥当な判断したと思います。

Permalink | 記事への反応(3) | 10:05

ツイートシェア