2020-01-16

有給休暇を取ったことにして出勤している

課長からこっそり会議室に呼ばれた。

早急に有給休暇を取ってほしい。今年から有給を年に5日間以上取らないと管理者逮捕されるらしいから。


申し訳ないですが、休むだけのゆとりはないのです。私も困っているのです。


お願いだから休んでほしい。みんなが困るんだ。これは上長命令から。そうだ、来週どこかで休んでほしい。


でも休暇を取ったらその日の仕事は誰がやるんですか。調整してくださるのですか。


人が足りない。でもやらなければならないんだ。


どうすればよいですか。


それはキミ自身が考えることだよ。


来週お休みをいただくとして、調整していただくことは難しいですか。


調整などできるわけがないだろう。キミにしかできない仕事だよ。昨年キミがインフルエンザで1日休んだ時に、どういうことになったのか忘れたか。大変なことになって結局1日中キミに電話をかけていたじゃないか

その上コテンパンお客様に怒られて、切られそうになったじゃないかまさかまた損害を与えるつもりじゃないだろうね。いい加減にしろよ。


おっしゃることが理解できないです。休暇を提案してきたのは課長です。なぜそれなのに私が怒られなければならないのですか。休んでほしいのかほしくないのかどちらなのですか。

人員要求はどうなったのですか。私以外の人に仕事を振ることも提案してきたと思うのですが。システム要求はどうなったのですか。このツールを改修する時間が欲しいのです。

お客様との調整はどうなったのですか。元々一週間の時間をいただいていたところを、サービスで当日対応し始めたら、いつの間にかそれが当たり前になったじゃないですか。


キミは自分立場理解していない。みんなキミを頼りにしている。そして誰も他に仕事をかかえる余裕なんてない。

キミが休むとみんなが困るんだよ。中でも一番困るのは誰か。それはお客様だよ。

納期が遅れるということはお客様への背信行為だよ。お客様から1日でやれといわれたらそれは何が何でも1日なのだお客様が困ると言ったら困るのだ。

お客様は困る。会社が困る。みんなが困る。でも厚労省だか労基署は困らない。

覚えておいてほしい。人を雇ったりシステムを導入したりする余力はこの会社にはこれっぽっちも残されていない。

誰かが我慢して働くか、会社が潰れるか、選択肢はふたつしかないのだ。そして会社潰れるという選択肢は、我々や家族が路頭に迷うことを意味している。これは許されない。

私もキミ以外のみんなも、休んでいないけれど有給休暇はきちんと取得している。

いか?必ず有給休暇を取得してくれ。しかし必ず自分のやるべき義務果たしてくれ。

これ以上私を困らせないでほしい。空気を読んでくれ。私からいえることはそれだけだ。



こうして今日有給を取ったことにして出勤している。

課長も、他の課員も、この会社にいるほとんどの人間はそうやって自主出勤している。自分家族を守るために。必死になって働いている。

働き方改革くそくらえ。政治家役人をぶん殴りたい。我々は一生懸命仕事をしているのに何が悪いのだ。これ以上いじめないでほしい。

放っておいてくれ。お願いだから。。。

  • anond:20200116105352

    辞めてそういう企業をつぶしてください。頼むから

  • anond:20200116105352

    メールとかパソコンログを労基署へ提出

  • anond:20200116105352

    同じ境遇の同僚で寄り合って組合でも作れないだろうか

  • anond:20200116105352

    労基に密告。俺は職場でやってる互助会に会費を半強制的に巻き上げられるのが違反じゃないかと思ってる。会の主催イベントに不参加でも返金されないし。入会時に同意してるからダ...

  • anond:20200116105352

    そのくらいで潰れるなら潰したほうが良い会社を存続させる一因でもある増田は罪深い 早く世のため人のために辞めてさしあげろ

  • anond:20200116105352

    何が悪いかと言われれば頭が悪いとしか言いようが無い

  • anond:20200116105352

    そんな会社で家族が守れると思うやつはいないから今日の創作増田だな 給料がいいのなら問題にしないし

  • anond:20200116105352

    無能が不当に安い金で粗悪品を売るのってみんなが不幸になるよね まあ、管理職でない人間は、環境が変われば有能扱いになるかもだから転職だよね

  • anond:20200116105352

    「労働基準関係情報メール窓口」 https://www.mhlw.go.jp/form/pub/mhlw01/roudoukijun_getmail ここから匿名で通報できるよ。 名前どころか連絡先も明かす必要はない。

  • anond:20200116105352

    こんなクソ無能企業滅んだほうが公益に期するでしょ。 ていうか、ひとりいなくなっただけで詰むとかどんな状況なんだろう。

  • anond:20200116105352

    これ上司だか社長が潰れてこの世からいなくなればみんな解放されてハッピーだよね。お客様もしょうもないおっさん養わせるために金払わなくて済むし。

  • anond:20200116105352

    その程度の会社、社会に必要とされていないので潰れてください むしろちゃんとした会社に顧客奪われて寂しく潰れるよりは華々しく潰れようぜ

  • anond:20200116105352

    そんなに激務なのに増田に来れるのすごい。

  • anond:20200116105352

    有給(笑)明けに辞表出せよー

  • anond:20200116105352

    なんで録音しておかないの?

  • anond:20200116105352

    禄に人も雇えないクソな会社で頼りにされてるってことは、まっとうな会社に行ってもそれなりに働けるんじゃないかな はやくクソな会社をつぶしてくれ 生殺与奪の権を握ってるじ...

  • anond:20200116105352

    法律を順守している他社に対して、不当な競争力により迷惑をかけている。

  • anond:20200116105352

    昨年は年末ギリギリでなんとか年間5日間を消費。 今年は入社以来初めて、連休の有給、それも5日間(土日入れたら連続7日)を一気に申請してみたら社長から保留扱いになって一旦上...

  • anond:20200116105352

    もう最近はこういう境遇の人に同情できなくなってしまった。 「早く辞めてそういう会社潰せよ」としかいいようがない。

  • anond:20200116105352

    もう最近はこういう境遇の人に同情できなくなってしまった。 「早く辞めてそういう会社潰せよ」としかいいようがない。

  • anond:20200116105352

    お前のせいでみんなが迷惑している

  • anond:20200116105352

    ブラックな会社そのものにも問題あるけど、わがままなモンスタークライアントも問題だなと思った。

    • anond:20200116175310

      注文受ける側が「うちは安くできますよ!早くできますよ!休日もやりますよ!」って営業してるときに客が遠慮するべきか?

      • anond:20200116175422

        するべき

      • anond:20200116175422

        考慮するべきかな。 そんなブラックな会社は担当者が飛んで仕事を終わらせてくれないかもしれないことを。

  • anond:20200116105352

    気にせずに休めばいいのに 休まないだろうと舐められてるから無茶な要求してくるんだ

  • anond:20200116105352

    コレ、 社内から社外まで、当事者・非当事者に関わらず、全て実名あげて経過を発表したら、どうなるんかな? ・・・この人が解放されるために出来ることは、亡くなるか、失踪する...

  • anond:20200116105352

    これが嘘松だとしても日本中にこの上司みたいなクソが沢山いる事実は変わらないんだよな 同じ時代に同じ国に生まれて同じ言語話して、同じようなもの食って同じような教育受けてる...

    • anond:20200116181055

      同じ国で同じ教育受ければ同じ人間になると思ってるお前も別方向で頭がおかしいと思う

      • anond:20200116181804

        同じ人間になるなんて書いてないのだがそう解釈するお前が一番おかしい、お前と直接話してみたい

  • anond:20200116105352

    今こそ読みたいこの増田 https://anond.hatelabo.jp/20191106225058

  • anond:20200116105352

    どう見ても会社が悪いのに「働き方改革くそくらえ。政治家や役人をぶん殴りたい」って言ってるから手遅れだね

    • anond:20200116183808

      働いてないと死ぬ病気の人に対するヘイトスピーチなので川崎送りの刑に処す

  • anond:20200116105352

    スマホをポチポチして 録音するのでもう一度言ってください って言えば解決するんじゃないかな?

  • anond:20200116105352

    すごい、課長が詭弁のイロハを使いこなしている!彼の業務は増田を言いくるめて詐欺る事だな! (労基に通報してクビもしくは退職した方が良くないですか?)

  • anond:20200116105352

    「人を雇ったりシステムを導入したりする余力はこの会社にはこれっぽっちも残されていない。」 本来こういう会社は市場から退場しなければならない、大企業に吸収されねばならない ...

    • anond:20200116191657

      否定、株式会社であれば合法化は可能。悪用されたくないから規制が強すぎるだけ。

  • anond:20200116105352

    > それはキミ自身が考えることだよ。 調整は課長のしごとだろう。マネジメントしないマネージャーってなんの仕事してるの?

  • anond:20200116105352

    公務員なら5日取らなくても良いからオススメ

    • anond:20200116194512

      センター試験の監督が一斉に有給取ったら面白そう

      • anond:20200116194831

        ネタにマジレスすると、会社側には時季変更権があるから、有休を取る日付は変えられる

        • anond:20200117071614

          インフルエンザにかかってしまえば休まざるをえない

          • anond:20200117072029

            おまえあたまいいな。 だれか有給交換しようぜ、5日分わくある

    • anond:20200116194512

      エンジニアだと5日休まなければならないはけっこうなペナルティだからね。 すごろくでいう1回休みをゲーム中にかならず5回やれってけっこう重いハンデをくらうなという感じ。

      • anond:20200116194935

        エンジニアって有給ないの? 労基とか日本の法律をガン無視する犯罪集団かよ

        • anond:20200117072225

          おまえらって、トイレに行ってもいいですか?って許可を求めないとトイレに行けない地域?

          • anond:20200117072345

            まずな、軽微のやつがいる これはいつもは握手剣をわたすとやっつけられるが 今回のゲームでは、樋口いちよう剣 というのが必要らしい ちと協議中 でぃすかーん で対抗中 なんか、...

        • anond:20200117072225

          ピンからキリまであるのでは? 高給で人を集めないといけないような会社だと、あんまりひどい扱いをしたら辞めて別のところに行くから有休・育休普通にあるでしょ。 安月給でも人が...

          • anond:20200118075608

            コールセンターでもそういうの無いんだがそこまでのレベルをITに含めていいのかな? 何をどうしてそこまで会社にしがみつくのだろう

          • anond:20200118075608

            ウォンテッドリーで補充補充

        • anond:20200117072225

          リモートワークで作業も出来るし 妄想か向いていないから転職した方がいい人の話

        • anond:20200117072225

          会社による

  • anond:20200116105352

    録音してICレコーダーを客に納品してやれ。

  • anond:20200116105352

    さっさと辞めて他の会社に転職すればいいじゃん 自分で選択しないで、こんなフリーターとニートが集まってるところで愚痴っても解決はしない

  • anond:20200116105352

    でも社会がそうなってきたんだから退職金がっぽりもらって退職して労基に通報して潰せよ お前がやらなきゃ過労死が出るまで止まらんよ

    • anond:20200116203746

      現場のプロがいるのに、労働基準局とかも知らないとおもわれてる。 じつは諸事情で派遣っぽくいったこともあるけど、大手のSIERで管理職経験者で労働基準法どころか下請法とかさまざ...

      • anond:20200116204014

        日本語でOK 通りすがりの常識的増田に噛み付くほど火消しに忙しい労務がいるのかね アホくさw

    • anond:20200116203746

      クレカだってなんだって、初期はキャンペーンやっておとくやろ ユーザ数が集まったら還元率低下とか もともとキャンペーン言うとるやろ のIT版については大人なんだからわかれ状態 ...

      • anond:20200116205420

        ????? ちょっと意味がわかりませんね セブンペイの後始末でもしてて苦しいので労務管理がなってない企業を見逃してっていう意味ですか? クズい

  • anond:20200116105352

    クソみたいな会社だなw そんなところいつまで居るつもりだ?

  • 有給休暇の日に 働いている人 大勢 いますよ

      少しも 珍しくないから 悲観的な印象を抱かせるような 文章を書くのは およしなさい                                          ...

  • anond:20200116105352

    うちの会社には、教えてくれたら仕事やりますよって言ってるのに面倒くさがって手順書作ってくれず、仕事あるから有給とれないって文句言ってる人いるわ。 この人倒れたらどうした...

  • anond:20200116105352

    昔、浜松の聖隷クリストファー大学に勤めていた。 所謂ブラック企業で、私も次長に呼ばれて、労基署に怒られるからこれ以上残業代はつけれないと言われた。 それでは、定時で帰って...

    • anond:20200116214028

      大学事務なんて医大病院除いて超イージーじゃん。 先生の機嫌とって、 学生には上目線で 残業とか文部省関係と入試程度でしょ 薄給でやる奴はいくらでもいる

      • anond:20200116215010

        横だが、大学はお役所だし、大学にお金を出すのもそれを超えたハイパーお役所なんだが。 出てくるのが教員と学生だけで、文科省がおまけのように見える時点で君大学事務知らないっ...

        • anond:20200116215303

          ちゃんと文部省のこと書いてあるだけ偉いでしょ あなたが別の大学に移ったのが 大学事務が楽な証左。 転職の原因は8割が人間関係

          • anond:20200116220300

            大学を移ったほうの増田だけど、当然、有給休暇の取得はできなかったし、変形カレンダーの休日を無給で出勤する奴もいた。 大本の増田のような環境であったわけだ。 そういうところ...

      • anond:20200116215010

        イージーな大学もあるよ 首都圏の大学は大抵イージーだ。 地方の中には定員を埋められず、旧態依然とした業務を続け、悪循環に陥っている大学もあるということだ。 君の観測範囲...

  • anond:20200116105352

    うちの職場がまさに同じ状態だわ。ちなみに自分は毎日残業しながら必死で働いてる従業員の首根っこを掴んで「有給5日取得してねえだろどうなってんだ」って問い詰める側ね。 有給取...

    • anond:20200116231126

      人を増やすか儲からない案件を減らせ。 君みたいなやつがいるから、労基の形で守らないと労働者が殺されるんだよ。 君は警察がいるから泥棒や詐欺がやりにくくて困ってるという泥...

    • anond:20200116231126

      弊社は従業員が数千人規模の会社だが、 上司による勤怠の改ざん・パワハラは厳罰に処すとお達しがあってからは表立ってはないな 「業績を落としてでもいいから残業を抑制せよ」とTOP...

    • anond:20200116231126

      >労基署を正義の味方みたく持ち上げるけど、ただ現場を引っ掻き回すだけで具体的な解決策は何も出してくれないからな。ただの偽善だよ。 オマエ床屋談議以外でソレ喋ったら刺すぞ...

  • anond:20200116105352

    頼むから実名を挙げてくれ。。。 これ以上理不尽な経済的困窮者や自殺者を出さないためにも。。 お願いします!

  • ブラック企業もブラック社員もブラッククライアントも滅びればいい

    https://anond.hatelabo.jp/20200116105352 こんなバカな会社あるんだな。 去年、「働き方改革」の説明会あったけど、取締役から「お願いだから有給とって。手が繋がっちゃう」って懇願...

  • anond:20200116105352

    あまりに頭に来たので書いた→ https://khatajp.hatenablog.com/entry/2020/01/17/022113 どう思われるかのか知りたい。俺がおかしいのか??

    • anond:20200117022559

      でも退職してキモくて金のないおっさんになった結果どこにも再就職できず貧困生活に追い込まれた場合は自己責任呼ばわりするんですよねわかります

    • anond:20200117022559

      あなたがやっているのは、ブラック企業の延命だ。 すなわち、悪いことだ。 悪いことをする奴は、皆、アタマがおかしい。 ゆえに、あなたはアタマがおかしい。

  • anond:20200116105352

    転職しろよ、としか。

  • anond:20200116105352

    出勤してることにしてカフェでジュース飲みながら増田してる人もいるというのに…休んじゃいなよ

  • anond:20200116105352

    年次有給休暇が付与されない役員になればよい。 残業代を払いたくない → 管理職に 有休取らせたくない → 役員に 流行らないかな。。

  • anond:20200116105352

    ぶん殴る対象間違える程洗脳されてる…

    • anond:20200118085053

      なんで、取れないタイミングであろうとも、人を増やせばいいんだと、実態を考えず 有給休暇をとらせよう、とらせようとして、労働者を苦しめているのって政治じゃないの?   納期...

      • anond:20200118085312

        国が推奨する制度が、働きやすいという人にとってはどんどん働きやすくなり、 国が推奨する制度のほうが働きにくいという人にとってはどんどん住みにくくなる。 かならず、違う考え...

      • anond:20200118085312

        普通の労働者は有休がとれない方が苦しいけどな

      • anond:20200118085312

        長年、不景気続行、低い労働需要のもとで、どれだけ雑に扱っても労働者の代わりはいる!の状態だったからな。 不景気30年続けて、ついに少子化の影響が新卒として入社してくる人間...

  • anond:20200116105352

    地頭の悪い人なのかねぇ

記事への反応(ブックマークコメント)

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