■フリーランスのメリット、デメリット

ITの所謂Web系でフリーランス2年半やったので所感

注意：

フリーランスは業種によって状況がまるで違うと思います

サンプルは自分と、今まで見てきた他のフリー約15人

メリット

• 報酬が高い（エグいくらい高い）
• 簡単に会社から離れられる（履歴書に書く必要がなく、職を変える＝実績が増えるという逆転現象が起きます）
• 条件さえ合えば棲み着ける（7年目ですーって言う人居ました。周りの社員より長い長老クラス）
• キャリアパスが構築しやすい（自分で構築する自信があるなら）
• 掛け持ちできる（副業し放題みたいな）
• 週休3日みたいな案件もある（少ないですが）
• 馬車馬のように働いても誰にも怒られない（倒れたら自己責任）
• 持ち帰りもある（ITは、社内・持ち帰り両方あるのがいいですね）
• 正社員がやるような（クソみたいな）諸々をしなくていい（できないとも言えます）
• 残業代が出る（語弊有・・。社員が残業代出ないのに、フリーは時間超過で精算がある風潮）
• 2ヶ月休んで旅に出よう！ができる（転職がいっぱいある状態と考えてもらえれば）
• ベンチャー企業に潜り込みやすい（社員だと変に期待されちゃうんですよね）

デメリット

• 危機感が落ちる（報酬のせい＋出世が絡まないせいです。舐めてもどうにかなってしまうのがよくない）
• 10年後が不安（といってもITの場合は社員でも不安）
• 結局スキル次第（大抵の同業者には負けないくらい自信が必要）
• 同僚への興味が薄れる（よく言われること）
• 社会的信用が低い（日本では社員の社会的信用が狂ったように高い）
• いろんな書類の「所属会社」の欄に何を書けばいいかわからない
• 簡単に切られる（月毎更新が多いと思います。「お前は今月でクビだー」ができます、アルバイトくらいに入れ替わり激しいです）
• 取りっパグれリスク（シャレにならないです）
• 家族や親戚から理解されない（安定した職につけと今でも言われます）
• 不景気にめっぽう弱い（最初に切られます）
• 現場がコロコロ変わる（引っ越しするか、近くなったり遠くなったりする）
• 定期的に面接=営業がある（面接が死ぬほど嫌いなら辞めた方がいい）
• チームをまとめる経験が詰みづらい
• 厚生年金に入れない（貯金しよう）
• いい会社が少ない
• 会社の質を見極める力が必要
• コロコロ現場が変わるのである程度のコミュ力と環境適用能力は必要

身も蓋もないですが地頭勝負な感じします

うまくやってる人は大企業くらい入れそうな学歴だったり

（実は学歴だけ高くても大企業入れない人って結構いるんですよね、そういう人がフリーに多い気がします。つまり変なやつが多い。協調性ないとか）

＞報酬が高い

＞危機感が落ちる

最近これが割りとやばい気がしています

多い人だとそこらへんの部長職くらいもらってます

するとハングリー精神がごっそり落ちます

ハングリー精神が落ちた技術者がどうなるかは・・・

自立自生できないには危険（私はできません）

メリット・デメリット眺めると、昔フリーターというものが出た時に目指した姿な気がしますね

とは言っても、全体的にそんなに数居ないし

平均的な人がフリーになって上手くいくとは思えないので今後も増えないでしょう

基本はやっぱり社員、フリーは何か変な奴らで永遠にマイノリティです

Permalink | 記事への反応(3) | 16:00

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