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anond:20210611131116 >
2021-06-11
■
大企業
、
ベンチャー
、
外資
と移ってきた俺がそれぞれの
感想
を書く
IT系
。
大企業
給与
は
年功序列
で上っていく。
新卒
で入ったのでかなり安かった。
持株会や、
確定拠出年金
の補助、
家賃
補助などの
福利厚生
は充実してた。でも
現金
のほうが欲
しか
った。
うつ病
で
休職
して復帰した人が何人
かい
た。当時は何も感じなかったが、
ちゃん
と復帰の
サポート
をしてるのすごいな。
仕事
として割り切ってる人が多い、たぶん家で
勉強
してる人
はい
ない。
能力
の
個人
差が
結構
あるので、
仕事
が
特定
の人に集中しがちだった。これがかなり嫌だった。
ベンチャー
給与
は
入社
時の
交渉
で決まる。前職よりはあげてもらったけど
福利厚生
がなくなったので、どれほど得してるかは分
から
ない。
オフィス
は
ほこり
っぽくて暗くて、最悪だった。途中で
移転
してマシになった。
情熱
をもってやってる人が多い。ので、
会社
の
方針
がかわった
とき
に揉めがち。
就業規則
が
機能
してないので、好きな
時間
に働けてよかった。
人の入れ替わりが多いので、数年いるだけで
古参
面ができる。
外資
英語
が本当につらい。
給与
は
会社
の
給与
テーブル
で決まる。が、全部高いのでそんなに気にしてない。
持株会(ESPP)や、
確定拠出年金
の補助などが
豊富
でいい。基本給が高いとこういうのを楽しむ余裕がある。
人の入れ替わりが多いが残る人もいるので、
古参
と若手で
構成
されてるチームが多い。
中間層
がいない。
裁量労働
なので働き方の
自由度
が高い。
みんな
能力
が高い上に優しい。何もしなくても助けてくれる。
一人あたりの
裁量
が大きい。「これ、
上司
の
承認
なしでやっていいの?」とよく感じる。
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