■宇宙業界の闇

ＪＡＸＡ業務の３１歳男性が過労死　労基署が労災認定

https://www.sankei.com/life/news/190403/lif1904030028-n1.html

宇宙業界の端くれで働いているものとして、この出来事はあまりにも生々しすぎた。

宇宙業界には出向、派遣者がかなり多い。

どこの業界もそうなのかもしれないが、これには宇宙業界特有の理由があると増田は考えている。

JAXAのプロジェクトが国の予算の都合でポシャったり、宇宙機が不具合で動かなくなったりすると、

その時点で開発や運用・管制に携わっていた人間は必要なくなる。

出向・派遣はそのためのリスクヘッジで、不足の事態が起きると元請けの人件費削減のために一斉に首を切られるか、派遣元に戻される。

昔はそういうことが割と頻繁にあったので、現在でもそのような人員構成になっている。

上記のような理由もあり、JAXAを頂点にはっきりとしたヒエラルキーができあがっている。

このためか、JAXAによる業者へのパワハラがひどい。

しかも、少なくとも国内には他に宇宙の仕事をくれる機関は存在しないので、

どんなにひどい仕打ちを受けようとも逃げるわけにはいかない。

数年前過労自殺した若者の背景には、こんな事情があったことも覚えておいて欲しい。

（こうして表に出してもらえただけ、彼の犠牲は無駄にならずにすんだのかもしれない。

もしかしたら自分のすぐ近くで、このような悲劇は起きていたのかも）

今年も「宇宙」という言葉の響きに憧れて、若者が業界にやってくる。

どんな仕事も厳しいものなのかもしれないが、やはり宇宙の仕事は夢があるものであって欲しいと切に願う。

Permalink | 記事への反応(1) | 00:12

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