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結婚、妊娠出産に伴う退職が相次いで職場の事務はもはやほぼババアしかいない。
一度は産休から帰ってきた人も二度目の妊娠であっさりやめていく。
二人目を育てながらは休めない職場じゃ無理だもんな。
こんな売り手市場の時代に、うちの会社のような労働環境の悪い会社に採用希望の人は全く来ない。
求人票には激安の給料、少ない休日、圧を感じる業務内容しか載っていないが、
そこからでも隠し切れないやばさからかまったく応募はない。みんな危機管理すごい。
有給取れない、休むには詳細に理由を述べなければならない、就業時間がおかしいなど
入社してからしかわからないおかしなことも多々あるんだけどね。
だが経営者たちはナチュラルボーンブラック思考だから自分たちのやばさに全く気付いていないので
今いる社員で回そうとしてあまりの忙しさに追い込まれてまた若者が辞める。
自転車操業ってこういうことかー。
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