夢を持って配属されるかも知れませんが、なかなか世の中そんなに甘くはありません。
理想を語る前に、まずは周りに必要とされる人間になりましょう。
そんなわけで、初めて会社というところで仕事をするあなたへ、いちオッサンからのアドバイスです。
周りの人はあなたが何がわかっていて、何がわからないのかなど知る由もありません。
仕事を頼まれて、実行するときはそれで良いのかを周りに確認する、
また、何をやったら良いのかはっきりわからないのであれば、適当な自分の判断だけでは無く、
周りの人の意見を聞いてみましょう。
聞きたい内容を正しく、明確に伝えましょう。
(だれが、いつ、なにを、なぜ、どこに、どのように)
仕事をしていて問題が起こったとき、なぜ問題が起こったのかを正しく把握することが大切です。
なぜその問題が起こっているのか、根本原因を探るようクセを付けてください。
根本原因を修正しないと、何度でもその問題はあなたに降りかかってきます。
なぜかわかりませんが、大抵歳のいったサラリーマンでも、
これがわかっていない人が多すぎます。
取引先との経緯や歴史、権限を持つ人の好みなど、様々な条件で意志決定がなされます。
自分が正しいと思う選択を会社として決定したいのであれば、一つだけ簡単な方法があります。
偉くなりましょう。
イチローが増田にいるなんて
http://anond.hatelabo.jp/20150326221040 ちょっと別のおっさんが書いてみる。 前例が全て 何事もまず前例を探せ。 あなたに支払われている給料に、車輪の再発明への対価はない。 そして、前例...
http://anond.hatelabo.jp/20150326231045 あなたには、自分の責任を回避する必要があります。 あなたには、自分の責任を回避する労力を押し付けられる相手がしばしばいます。 それに甘えるたび...
うわぁ なりたくねぇ~