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はてなキーワード: 霞が関とは
経営者たちの頭の中には、「イケイケの高度成長のハッピーなユートピア」などないし、そんな時代に戻れるなんて思っていないのに、企業経営をしたことのない永田町や霞が関の方々は、規制さえすれば、「イケイケの高度成長のハッピーなユートピア」に戻れると思っています。そのズレが不幸な形でこれから出てくるでしょう。
これだけ「構造改革＝規制緩和＝悪」という刷り込みが為されると、方向展開するにも時間がかかります。
http://kimuratakeshi.cocolog-nifty.com/blog/2009/08/post-214a.html
突然持ち出して失敗した７％の「国民福祉税」については「内閣支持率の高さを利用しようという大蔵省の魂胆があった。霞が関が（小沢氏を含む）与党代表者会議と一体になって攻めてきた」と証言。ただ、民主党の「官僚支配の打破」の主張には「官僚機構を使いこなさないと政権は成り立たない。官僚退治は愚の骨頂」と疑問を呈した。
さらに民主党政権誕生を念頭に「ひとつの内閣で何もかもいっぺんにはできない。限られた目標と期限を明確にして、断固やるかどうかだ。民主党は大丈夫か」と注文をつけた。
細川氏はもともと二大政党制でなく「穏健な多党制」が持論で、「大きな政党は総花的なテーマを掲げざるを得ない。それでは政治は進まない」と述べ、民主党の提唱する衆院の比例区削減には明確に反対した。
細川 政権交代が軌道に乗るまでという条件で留任していただきました。いまの民主党で心配するのは、官僚機構への敵対的な傾向が少し強く出過ぎていることです。われわれも官僚とは随分やりあったが、官僚機構を使いこなさないと政策の立案も実行もできない。政権は成り立たない。「官僚退治」は愚の骨頂だと思います。政権交代が常態化すれば官僚機構も当然、中立化します。石原さんの留任は唯一の継続性でした。政権交代はあくまで断絶が目的ですからね。
私は選挙制度は一神教の小選挙区より多神論の中選挙区連記制がいいとずっと思っていました。日本人のメンタリティーからすれば、小選挙区で「白か黒か」「ＡかＢか」という選択をし、敵対的な政治になるのは好ましくない。しかし、あの時点で実現可能な選挙制度としてあえて推進したのです。が、現状をみるに、小選挙区に張りついて選挙運動ばかりしている人、あるいは人気だけのタレントみたいな人が目立ちます。賢明な政治判断ができる立法府にはならない。中選挙区で「Ａさんもいいけど、Ｂさんもいい」という選択、複数の名前を書けるほうが、日本的なよい政治になるのではないでしょうか。
鳩山政権の政策を作るキーマンは誰か――。官界や経済界ではいま、これが政治談義のあいさつ代わりとなっている。
自公政権は、地方選で連敗街道を驀進中。もはや麻生太郎首相が粘ろうが、「ポスト麻生」に代わろうが、衆院選での敗北は動きそうにない。早々と民主党政権誕生を見越し、鳩山由紀夫“次期首相”の政策に影響力を持つ、有望株の「先物買い」が始まっているのだ。
有名どころでは、「鳩山側近三人衆」、平野博文役員室長、小沢鋭仁（さきひと）国民運動委員長、松野頼久副幹事長や、「次代を担う四天王」とされる、長妻昭、馬淵澄夫、細野豪志各衆院議員と、福山哲郎参院議員などの名前が挙がっている。
いっぽうで、地味でもすでに「鳩山代表のゴーストライター」を務めているのが、松本剛明元政調会長と松井孝治参院議員。「ペーパーを書いて議論するのが三度の飯より好き」（同僚議員）というオタク系、人呼んで「二本松コンビ」だ。
肌合いが近く大の仲良し。そんな二人が今、密かに作成中なのが「政権交代・百日改革プラン」。説明を聞いた同僚議員によると、まず選挙後直ちに「政権移行チーム」を発足させ、二週間で首相官邸スタッフや全官庁の幹部人事を見直す。組閣は急がず、主要閣僚が兼務して、民間からの大胆な登用を目指す。
「最大のポイントは、秋の臨時国会は開かず、年内は予算編成を通じて霞が関と業界の陳情体質を見直すという点。質疑ができないから、自民党は手も足も出ない。鳩山“首相”の政治資金問題も、追及の場がない」（鳩山側近議員）
鳩山代表も「フムフム、おもしろいじゃない」と乗り気だとか。でも実はこれ、四年前の郵政選挙の時、岡田克也代表の下で松井氏が作った原案が下敷き。お蔵入りしていたが、「今度こそは」と引っ張り出した。
元々、松井氏は前原誠司元代表のグループ、松本氏は野田佳彦グループに属していたが、「反小沢」を鮮明にした前原、野田両氏を見限り、今ではすっかり「鳩山ブレーン」に。「親分・子分の関係よりも、自分の政策を生かしてくれる人に付く」と割り切る。
但し、共に政策は強くても政局オンチ。松野頼久氏は自分も加えた「三本松トリオ」の呼び名に、「一緒にするなよ」が本音だという。
今年いっぱいは質疑しねえってさ。
1．趣旨
文化庁では，この度，「国立メディア芸術総合センター（仮称）」の設置にあたり，センターが魅力的なものとなるよう，その事業内容や施設内容等について，国民の皆様から広くアイディアを募集することとしました。
2．募集するアイディアの対象項目
* A. センターで行う事業内容について
* B. センターの施設内容・規模等について
* D. その他全般に係る事項について
【参考：検討課題（第1回「国立メディア芸術総合センター（仮称）設立準備委員会」資料）】
3．アイディアの提出方法
（1）メール
（2）ファクシミリ
03－6734-4781
（3）郵送
文化庁文化部国立メディア芸術総合センター設立準備室
※電話でのアイディアの御提出はお受けしておりませんので御了承願います。
4．募集期間
5．アイディアの提出上の注意
* （1）2．のAからDのいずれに該当するアイディアであるかを明記してください。
* （2）個人は氏名・性別・年齢・職業を，法人は法人名・代表者を明記してください。
* （3）アイディアに対して個別には回答致しかねますので，あらかじめ御了承ください。
* （4）アイディアについては，氏名・性別・年齢・職業・法人名・代表者を除いて公表されることがあります。
なお，氏名等連絡先については，アイディアの内容に不明な点があった場合の連絡以外の用途では使用しません。
http://www.bunka.go.jp/oshirase_other/2009/mediageijutsu_iken_boshu.html
半分趣味みたいなものだと思う。
幸せだからこそその道は厳しい。
専攻は工学系だからほかの分野と比べればまだ状況はましだと思う。
同級生だったのに、彼の方がすでに２年先を行っている。
私が博士にいったらさらに数年遅れる。
同い年の子が既にお給料を稼いでいることに不安を感じないわけではない。
もっとも、うちの大学のうちの学部は最近から博士学生も「職業人」として、一定の給与を支給するようになった。
失敗したら専業主婦という道もないわけではないから、
安定性とステータスに飛びついて目指していたけど、
定年までの人生、「お金を稼ぐための手段」と仕事を割り切っていいものかなあ。。と。
環境は厳しいけど。
自力で就活しました。
推薦だと蹴っちゃいけないから。。
うん、できれば権限と責任がある方がいいよね。
なんか聞かれたら「それはメーカーに聞いときます」って言わなきゃいけないのって悲しいよね、って。
それほど大きくもないメーカーで研究開発してノーベル賞とることはできても。
だからどっちがいいのか分からなくなってきました。
そんな仕事ないか・・
林野庁で、資料館に異動直後の30代半ばの女性係長が飛び降り自殺した事件。人事は全然分からないんだけど、こういうのって、やっぱり人事は何か責任を追及されるの？それとも、この不況の時代、退職金も払わずにリストラ出来て、評価されるの？まぁ、企業と公務員じゃ全然、違うだろうけど、企業でこういうことが起こったら、人事の人はどう評価されるのか知りたい。
この事件、考えられるパターンとしては、自分の頭で考えた範囲だと、
ってところだろうか。まぁ、本当のところは分からないけど。
http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20090406-OYT1T00867.htm
http://b.hatena.ne.jp/entry/http://www.yomiuri.co.jp/national/news/20090406-OYT1T00867.htm
６日午後４時２０分頃、東京都千代田区霞が関１の農林水産省本館前で、女性が頭から血を流して倒れているのを通行人の男性が発見、同省警備員を通じ１１９番した。
同省林野庁林政課などによると、女性は同庁林政部企画課の係長（３６）で、病院に搬送されたが、頭などを強くうち、まもなく死亡が確認された。
警視庁丸の内署幹部によると、本館７階の林野図書資料館の窓が開き、係長のものとみられる靴がそろえて置かれていた。同署は、係長が窓を開けて飛び降り自殺したとみて調べている。遺書は見つかっていない。
係長は、今月１日付で同庁森林整備部から同資料館に異動したばかりだった。
YOMIURI ONLINE トップへ
http://anond.hatelabo.jp/20080626112533
なんか給与明細を公開する流れになっているのでそのように。高いか安いか。
国一の法律職です。
明細は数ヶ月前のもの。千円単位・百円単位を丸めている部分があります。
俸給 250,000（基本給）
地域手当 35,000（場所によって割増される。東京が一番高い）
住居手当 27,000
超過勤務手当 40,000（残業代）
で、手取りが287,000円か。
住居手当2万7千円は上限ね。そのころの家賃はいくらだったか…。都内だから推して知るべし。もちろん民間の賃貸住宅に住まなければ支給されない。かといって四畳半風呂トイレ共同だったり霞が関まで片道1時間半かかる寮には住みたくない。タクシーに乗ってもビールもおしぼりも出てこない範囲に住んでました。
残業代が少ないけど、これは支給率の低さもさることながら、この時期は比較的暇だったため。「あんまり残業してない」というのは、月の残業時間が100時間未満ということです。
通勤の定期代は別途支給です。
ボーナスは、4.5か月ぐらい？
ヤバイ。官僚ヤバイ。まじでヤバイよ。マジヤバイ。
官僚ヤバイ。
まず叩かれる。もう叩かれるなんてもんじゃない。超叩かれる。
叩かれるとかいっても
とか、もう、そういうレベルじゃない。
何しろマスコミが叩く。スゲェ！報道の権利とかを超越してる。闇雲だし超叩く。叩かれまくり。深夜残業してタクシーに乗ったらビールをサービスでくれた、それだけで袋叩き。
確かにサービスっていったけど、タクシーに乗っている以上それは税金なわけで、ビールは税金の私的流用なのかもしれない。
でもじゃあ、そもそもタクシーに乗せんなよと。残業代も出ないんだから早く帰らせろと。
久々に早く帰れるなと思った夜十時、駅で酔っぱらいサラリーマンが解散しているわけですよ。得意げな顔して何が、おつかれさまでしたー、だ。
俺はもっと疲れてるんだよ。
残業対策で省内に仮眠施設を設けようとか、もう見てらんない。
だってIT企業のデスマーチ対策にマッサージチェアとか泣くっしょ。根本の原因はそうじゃないだろと問いつめたい。
おまけに市民まで叩く。ブロガーも叩きまくり。通報システムをゼロ億円で作ったとかで浮かれまくり。ゼロ億円で誰が責任持って運用するのかと。お前ら、官僚の仕事奪ったつもりになりたいだけちゃんかと。
そのわりに超国家依存体質。教育問題でも外交問題でも金融問題でも保険問題でも聞こえてくるのは「国がなんとかしろ」。あれこれ民間移管しようとすると怒る。でも選挙超いかない。ブログで吠えるだけ。
あと官僚はなんつっても超給料安い。受験勉強を必死で戦い抜いて、東大出なのに薄給。外資金融の同級生の十分の一。ヤバイ。
だから人材流出。日本は全然平気じゃない。叩かれるからって優秀な官僚がコンサルとかに転身して、また官僚主義を叩く。元官僚による官僚叩き本とか出まくり。お前らそれ読んで溜飲下げまくり。根本問題は無視されまくり。
もし今の日本という国を評価するなら、その何パーセントは官僚のおかげじゃないのかと鑑みるべきだと思います。
