■「看護師が人手不足ならKKOを雇えばいい」

じゃあ、とりあえず専門学校に通って国家資格を取るところから始めよう。

医療事務や受付をしていた30～40代のおばさんが、働きながら看護学校の夜間部に通って看護師にキャリアアップするケースは案外珍しくない。おばさんができるならおじさんにもできる。大丈夫。

ただ大変なのが、メンタル的なところだ。

看護師になる女っていうのは基本的に気が強くて、ぶっちゃけ学生時代はいじめっ子ポジションだったタイプが多い。

実習(インターンみたいなものだと思ってくれ)の看護学生がナースセンターに来て「今日からよろしくお願いします！」と挨拶したときに「(全員無言)(上から下までジロジロ見定め)……足引っ張んないでよ」の一言くらいのことは平気でやる。それで心が折れるようなら看護師なんて務まらないからビシバシ厳しく！って理論だ。

そういうのを乗り越え、晴れて看護師として働き出すとセクハラパワハラが待っている。

あのな、男の看護師を嫌がるのってジジイなんだよ。体拭かれるのとか、あからさまにガッカリした顔するわけ。あまつさえ「医者になれなかったんだろ、気の毒になぁ」とバカにしてくる。年配のドクターにも言われるけど、適当に受け流すしかない。

これらに耐えられるなら、KKO諸君はぜひ看護師になってほしい。いつでも待ってるぞ。

Permalink | 記事への反応(3) | 02:09

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