■http://anond.hatelabo.jp/20130429200816

まずは、おめでとう。

あなたとは全く違って、march文系学部卒です。

ですが、

就活は企業と学生のマッチング問題であり、企業の発展と学生の希望（こんな仕事したいとか、地元に残りたいとか、なんでもいい）の両方を目的関数とする最適化問題のはずだ。フォーカスすべきは、内定の後であるはずだ。

これには全く賛成。

内定はスタートであってゴールじゃない。

内定をもらって、やっと夢への一歩が踏み出せる状況。

だからものすごくうれしい。

けれども。

そういうマラソンを走るのなら、こういう正論をきれい事だと切り捨てている自覚を持つべきだ。

これはどうだろう。

自覚があって、なにかが変わるかな？

私は、就職活動というものはいかにしてきれいごとを並べ立てるか、という点が問われるものだと思ったけれど。

むしろ、気分が悪くなるよ。

第一志望でない会社についても、20社くらい、書類や面接の上で、こんなことがやりたいんです！と訴えて。

それはまさに、本音と建前でできていて、なんて大人の世界なのだろうと感じた。

笑顔で建前をすらすらと唱える。

これがまた、嫌悪の対象なのに、楽しいんだよね。

私の性格が悪いだけかもしれないけれど。

だから私は、自覚なんていらないと宣言したい。

手段を選ばず内定をとりにいくことが目下の目標であり、

この目標の延長上に、入社して将来なにをどうするのかという展望を置くことができていれば、

それがとてもとても幸せなことである。

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