■ズバッと解決！anond:20231128144435

増田「質問を紙にまとめてきましたのでお渡しよろしいでしょうか」

面接官「どうぞ」

増田「お願いします」

私が御社に聞きたいことは下記の通りです。

求人票の「給与 〇〇万～」って具体的にいくら？年齢スキルだけで判断しても私だとどれぐらいにあたる？面接後に確定するとしてもおおよその検討はつくよね？おいくら万円？

有給は取りやすい？実際の消化率ってどう？当日の朝、欠勤を有給にしたら評価に響くタイプの会社？有給込みで連休を編み出すとかみんなやってる～？

ネイルしててもいい？

社内旅行断ってもいい？ってか社内に○○部とかないよね？え、飲み会とかもある？頻度は？

お昼ご飯はみんなで集まって食べる？ワイワイしてる？昼休み（休憩時間中）の外線電話って出る？

社内の掃除は業者に委託してる？当番制でトイレ掃除とかある？

トイレは綺麗？見せてホヂ

毎月回ってくる朝礼でのスピーチとか存在する？

社訓を唱和するハイパー鬱タイムとかある？

ロッカーは個人である？鍵は？着替える場所は？見せてホヂ

定時は〇時～だけど、暗黙の了解で何分前にはつかなきゃいけないみたいなルールある？（前職は定時前に朝礼があったよ☆）

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