  |
長時間労働は人を疲弊させる。今回の事件の一因として勤務状況は無視できない要素だ。
以下のNHKの記事に「連日の長時間勤務で疲れがたまり、感情が高ぶってしまった。」という発言がある。
（はてなブックマークで引用されている記事にはこの発言が載っていなかったのでこの記事を書く。）
※以下の文章は差別発言を行った隊員の「連日の長時間勤務で疲れがたま」っていたという発言が正しいことを前提とする。
今回の差別発言に限らず、原因として長時間労働は無視できない要素だ。
勤務状況によって（勤務時間が過労死ライン超等の場合）は2人の隊員の上司が懲戒処分を受けるべきだ。
前提として、警察の機動隊が市民に向かって差別発言をするのは許されることではない。
「連日の長時間勤務」がどのような勤務状況か分からないが、勤務状況によっては、
今回撮影されたような差別発言を行ってしまうことも十分考えられる（許されるわけではない）。
長時間労働させていた2人の隊員の上司にも責任はあると言いたいのである。
今回処分を受けた2人の隊員の勤務状況の詳報が待たれる。
仮にどんなに元の環境が健全だったとしても現場が最悪なんだから無意味だろう
ウクライナに興味はないぜ（夜話）
19
