  |
2年前に子供が生まれた。ワンオペは駄目だと聞いていたので子の誕生に合わせて夫婦で育休(妻は産休)に入った。
妻は産後3ヶ月で職場復帰したいと言っていたが、保育園に落ちたので増田が9ヶ月育休→入園後は時短勤務で働いている。
(妻は保育園に入園できるまでは変則勤務、入園後はフルタイム勤務)
弊社では初の男性育休取得者で、上司や同僚の反応も様々だった。
「自分も本当は育休取りたかった」と言う40代男性、「フレックスとかでなんとかなんないの？」と言う50代女性。本当に色んな価値観があるんだなと勉強になった。いわゆるパタハラにも遭った。
子供がいま2歳になって思うことは、育休や時短を取って良かったということ。
子の成長を間近で見れるのは何にも代えがたい。
あと、仕事の効率がめちゃくちゃ上がった。タイムアタックをしている感じでそれはそれで楽しい。
時短について、上司からたまに嫌味を言われることもあるけど全然気にならない。
これで昇進が遅れたり、窓際になっても良いやと思える。
妻は「あなたが育児を頑張ってると思うと、仕事で成果を出さなきゃって思ってやる気が出る」と言っていて、産休前より営業成績が上がって給料も増えた。
要は増田も奥さんも子供が生まれる前は仕事の手を抜いていたってことだよね。 会社がかわいそう。 ＞昇進が遅れたり、窓際になっても良いやと思える。 とか勝手に言ってるけど、...
というわけで、俺は逆張り厨なので、どんどん育休を取ろうと思いまーす！
ハイジとか育児なし！って言うぞ
要は増田も奥さんも子供が生まれる前は仕事の手を抜いていたってことだよね。 なんで？
労働基準法について一度調べ直したらいいよ。 育休も時短勤務も権利として認められてるものだし 決められた時間内で成果出してる増田は労働者としての義務を果たしてるのだから文句...
偉いのは増田じゃなく増田に育休取らせても家計が成り立つように頑張ってる増田妻😡
あと、仕事の効率がめちゃくちゃ上がった。タイムアタックをしている感じでそれはそれで楽しい。 こういうこと言う奴が自分の周りにもいるんだけど正直迷惑に思う。 普段余力を残...
frothmouth 増田はえらい／ファーストペンギンで頑張っている人たち（男性も女性も）を尊敬するよ 増田の会社はセカンドペンギンの阻止をしているような気もするけど（上長が直接嫌味...
＞ 妻は「あなたが育児を頑張ってると思うと、仕事で成果を出さなきゃって思ってやる気が出る」 こういうタイプを配偶者に選ぶのは男女とも大事だと思う 「おれ/私が仕事してる間、...
トラバもブクマが４時間つかない程度の重さらしいｗｗｗｗ
その間の増田の関心がどこに向いていたかを見れば、かなり程度は低いよなあ
12
