■「辞める」というより「逃げられた」では？

どうやら産休穴埋め要員に逃げられたっぽい記事を見た。

http://mamashizue.hatenablog.com/entries/2016/07/20

冒頭「怖くて聞けない」とか書いているのに、結局中盤で「聞いてみた」とはどういうことだ。

延々と「私も悪かった」節が綴られているが、また派遣さんを手配するのはやめたほうがいいと思う。

ご本人もしんどいだろうが、派遣さんもつらい。孤立無援なところこに産前女性のご機嫌ウェーブタイマンは

ホントつらい以外の何物でもないと想像する。

自分は非正規やっていて引継ぎ受けたのはほぼ男性社員だったからそこは想像でしかないけれど、

産前女性はデリケートだから、その辺りの事情を把握できそうな在籍社員へ引継いだほうが平和じゃないかな。

というか、会社が時給払ってきてもらっているスタッフに対して

「明日からは色々休んでもらおう」という考えがもうこのひとに派遣さんつけたらあかんよって確信させてしまう。

ここまで思うならコメントに書き残せよって話だろうけれど、イライラしちゃうんでしょ？

なのでここでひっそり書き残しておく。

Permalink | 記事への反応(0) | 22:17

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