■時給1500円を出せない企業は潰れるべきか？

中小企業で時給1500円をフルタイムなら333万だから出せません増田を

ブコメ民がそれぐらい出せないなら会社畳めと騒いでいた

まあブコメ民の無責任さはともかく一理あるとは思うけど

そのレベルでいえば給料低いなら転職しろ、そもそも低賃金の職に就くなとかにもなるんよね

しかし現実には本当に糞みたいな待遇（年収300万円台、非正規）とかにすら普通に人が来るし

一回なると惰性でやめない

景気のいい業界や会社や地域に移るとか全然やらない

ちょっと移ればもっとマシな職は割とあるのにね

もちろんそれっていうほど簡単ではない

転職活動みたいな成功が保証されてないところに時間投下するのは一般人にはストレスだろう

しかし会社畳めというぐらいならそれくらいやるべきではないかな

別に無茶なことを言ってるとは思わない、むしろ単に自分の利益のために行動しろよって話なんだから

会社畳めよりよっぽど妥当な話だ

まあブラック中小企業倒産が相次げば強制的に彼らも転職活動をせざるを得ないから

その意味では時給1500円を出せない企業は潰れたほうがいいのかもしれないけどね

Permalink | 記事への反応(1) | 17:26

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