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JTCでコンサルを同士競わせる蠱毒みたいな全社案件やってた身からコメント
コンサル単独で案件を回す事はあまりなくて、何らかの協業PJを組む場合が多い、
そうするとM,SMやMDに単価400万/月を払う一方で自社の中堅連中が35-45万のレンジしか貰ってない構図の場合、
それで尚且つ一緒にハードワークが求められるわけだからどうやったって社内連中の内輪で比較が起こり得る、
実際にSMやMDが400万貰ってるわけでは無いにしろ、案件の予算にタッチするとその辺りの単価は発注側からは見えるので
若手中堅はまず単価のバカ高さと自身の報酬の低さのギャップに面食らって嫉妬する。
（外資コンサル側は過酷な世界で競争してる故のFeeなんだから
それをJTC側がどうこう言うのはお門違いなんだけどね）
紙芝居ごっこ呼ばわりされる所以だけどコンサルはあくまで戦略立案側の場合が多いからこれも当然なんだな、
ちなみにインプリまで手掛けるAなんぞ発注側のコーポレート組織を蚕食しかねない存在なんだけど
成功したPJの頭にも足にも「コンサルのお陰」というタイトルは付かない、
一方で失敗すれば「コンサルの所為」という形で社内側の求責を緩和する事ができる、
だからみんなコンサルを使うんだな、ちなみにこれはJTCに限らず海外でも共通。
McKとか最上位と組んだことは（財布の都合上）無かったけど
俺コンサルだから結構傷つくんだけど… よくある話でコード書けなくて紙芝居しかできないくせに高い給料もらって…っていうのがあるけど、 SI業界のベンダーだと、コード書ける人...
JTCでコンサルを同士競わせる蠱毒みたいな全社案件やってた身からコメント 【コンサルに不満が溜まる理由】 ①社内人員との報酬差起因 コンサル単独で案件を回す事はあまりなくて...
発注側視点で詳細に書いてくれて面白かった。ありがとう。 ①社内人員との報酬差起因 M,SMは課長級だしMDだと部長代理ぐらいだから、恐らく主任級であろう中堅社員と比べるの...
本気で嫌いな人ってあんまいなくて実際に仕事したこともない人らが茶化してるんちゃう？気にせん方がええで。
ギラギラ出世したい欲が強い人間ばっかじゃん 常に自分優先だよね マジで嫌な感じしかしない
個人にコードを書くスキルがあるかどうかはあまり意味がない。 プロジェクトを遂行可能な期間があるか、金があるかを無視して客の都合ばかり主張するから嫌われる。
スキルなんか気にしてない コンサルは常に自分のことしか考えてなくて性格が悪いだけだよ 好かれるとか諦めなよ そもそもそういう繊細なタイプはコンサルにはなれないので 傷つくと...
弱者男性に女をあてがう気がない以上嫌われて当然だよね
差別発言キター
今までAI否定の絵師をバカにしてきたくせに、いざ自分たちが代替可能なことに気づくとクルクルーなやつらの言うことなんか真に受けるな。 未だにコード書くことに至上の価値を置い...
コンサルの悪い思い出なんだが、自分のシナリオどおりに話を運ぼうとして聴講者に質問を投げかけて、その回答がシナリオから外れているかつ論理的には正しいといった場合の反応が...
なんか発表者が未熟でその人がたまたまコンサルだったという話な気がするが、確かにそれは嫌な経験だったろうね。ありがとう。 まあ確かにそういう他者を蔑ろにしてでも体裁を繕う...
訴えられたら嫌なので名指しはしないが○にも普通にIT部隊(開発、運用)があって、困ったちゃんをいっぱい飼ってるぞ 財閥系(メーカー系)は日立だけがまともとで 日立以外は技術...
コンサルって傷付くんだ 知らなかった
コンサルも君の上司も学校の先生も人間なんだ 君の前ではその役割を演じているから傷ついていないように見えるかもしれないが、実際にはひとりの人間として君の反応に喜んだり傷つ...
てっきり傷付かない素材で出来てるものだとばかり
このひとすぐ傷付きそう
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