・プライバシーに配慮されている
・同じ話題を何回も擦ってもいい
・内部告発OK
・うんち、クンニ、パンティーのスタンプがある
・仄めかしOK(上司、部下、客先のやべーやつ)
・ポリコレやダイバーシティに配慮しなくていい
・睡運瞑菜専用のチャンネルがある
・タフ語録OKでハッピーハッピーやんケ
・誰が何を言っているのかわからない
・なりすまし多し
・同じ話題を何回も擦る社員がいる
・毎回大喜利の流れに持って行こうとする社員がいる
・ツリーの一部が削除されてて後から話の流れが追えなくなる
・エンゲージメント率が話題によって露骨に差がつく
・自腹で工作員を雇い、ジェンダー系の話題で燃やす社員がいる
・プライベートで3ブクマつける不届者がいる
・それを目ざとく指摘して「しゃあっ!3連・プライベート・ブクマ!」と煽るマネモブ社員がいる
貴社のご参考になれば幸いである。
Permalink | 記事への反応(0) | 22:41
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