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同世代。メンタルが弱った状態なら転職するのではなく、まずは今のホワイト大企業にしがみつきながらコンディションを整えた方が安全だと思った。
例えば社内の負担の少ない部署（多くの場合バックオフィス）に移してもらうとか、頼れる人（親とか兄弟とか）の支援を取り付けた上で休職するとか。
プログラミングだけがスキルではないはずだが、本当に今までの仕事でスキルが身につかなかったのか？真面目な人のようだからちゃんと何か身についていると思う。メンタルが弱って視野狭窄に陥っていないか？
年収もそこそこあるホワイト大企業で2回休職してしまった30代前半です。ちなみに大手電機メーカーです。 会社の愚痴もありますが、今回は個人的な悩みを書きます。 ソフトウェア系...
同世代。メンタルが弱った状態なら転職するのではなく、まずは今のホワイト大企業にしがみつきながらコンディションを整えた方が安全だと思った。 例えば社内の負担の少ない部署（...
良い話ですのでそのまま勧めてください
無理に典型的なソフトウェアエンジニアやろうとしないで、今の職種で転職できないのか？というか、メンタル不調なのにホワイト大企業を出て、転職するのはリスク高くないか？
30代でスキルがないならプログラミングスクールなどもいいかもしれませんね
めちゃくちゃ同感 自分は20代後半だけど今、自分も同じような状況でつらいっす 自分はもう行き詰ったら暴れようかなと思ってるからクソ適当に生きましょうぜ～ 自責を重んじるやつら...
うちもそうだけど、研究系のホワイトで楽な仕事なのに、メンタル不調者が出まくるのは何なんだろう。やっぱ理系院卒ってメンタルもやしらだらけなのかな。
暗記のお勉強だけが得意な奴が勘違いしてそういう仕事につくからじゃないの？ 無能なのを自覚して倒れたペットボトルを立てる仕事に転職すればいい
大企業に来るような子はジャンル関係なく基本的にもやしだぞ。だから今だに体育会系優遇とかイミフなことやってんだ でも大企業で生き残る子・居座れる子はもやしじゃないよ。社内...
プロダクトオーナー的なスキルは身についそうやけどなぁ あと、そういう遅れた企業だとスクラムやるで！と言っただけで成果になりそうやから楽そう
コメントありがとうございます。 よほど合いそうな会社でなければ転職はせず、大企業でだらだら生きていこうかなと思っています。これといったスキルがないのは、将来は不安ですし...
コメントありがとうございます。 よほど合いそうな会社でなければ転職はせず、大企業でだらだら生きていこうかなと思っています。これといったスキルがないのは、将来は不安ですし...
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