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上司とその上にマネージメントの文化がなくて、レギュラー業務で褒められることがない。
給料も上がらない。
でも、自分がやってる仕事は近い将来につながるものと、なくてはならないもの。
コロナ前までは頑張って色々やってた。期間で言うと1年半ぐらいかな？ 新しいことを提案したり、既存のものを改善したりね。
レギュラー業務がスキルアップに繋がらないから積極的にやってた。
けど、目に見えて数字が上がっても評価されなかったから、今はレギュラー業務を粛々とこなしている。
でも、そのレギュラー業務も軽くはない。集中してやれば1週間の1/3～半分は暇になることも多いけど、やる気がキツイ。
ちなみに仕事が少ないとかはない。自分がやる前は二人で担当してたし、全体の仕事量ももっと少なかった。
いいことは経歴に対して給料が高いことぐらい。まあ、これも実際の働きに比べれば安いと思うし、コロナなかったら値上げ交渉してたんだけどさ。
さっさと終わらせて個人的な時間をつかうようにする
副業するとか？
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