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前の記事の通り、３月末日の雇用契約終了に伴い勤務先の会社を退職しました。
履歴書に「雇用契約終了」と記載したいが為に約一年（正確には十ヶ月）仕事に耐えて来た、と言うのが偽らざる本音。
１月下旬に「次年度の雇用契約はしない」の意向を上司に伝えてからの３月末までが長かったように感じるw
まさか、３月下旬に直属の上司が別の現場の応援で派遣されてしまい、退職前の有給休暇に伴う出勤終了日の数日前まで業務の引継ぎ相手が見つからなかったのは予想外でしたww（それでも、出来る限りは業務の引継ぎを行い、責任者代行の承認も得ている）
噂話だと業務を引き継いだ相手も仮受けで、新しく雇った人間が自分が担当してきた業務の新担当になるみたいだけど、その新しく雇った人がアレ（あえて詳細は伏せる）らしいので「現場をまかせるのは非常に不安」になるけど、新年度の事に関しては「何も知りません（ぼーよみ）」
初の給料日。 通常の一か月分賃金＋就業開始日が中途半端だった先月分の賃金＋交通費半年分＝相応の金額 繁忙期でほぼ毎日微妙に残業と仲良くしていただいている他部署の年長者から...
自分の息子であってもおかしくない年下の現場上司の一言、 「今の仕事量＋（上司の上司が言っていた、らしい）今後仕事が増える＆増やす事を考えると、職場の移動願を提出すること...
11月より、仕事内容が大幅に変更となり、なぜかヒトツの新設現場を仕切る担当者になる。 そして新設現場担当者になって約一ヶ月心境は ttps://twitter.com/codeblueflower/status/1331930516199669761 前...
退職時にこそ猛烈に仕事をすべき2つの理由 (2019年02月27日 06時00分 公開) - ITmedia ビジネスオンライン ttps://www.itmedia.co.jp/business/articles/1902/27/news012.html 来年３月末で退社予定の人間としては...
契約が終了する３月末での退職が決定した。（実際には有給休暇消化があるので、３月末日より前に出勤は無くなる） 次の仕事場は決まっていないけど、まぁドウニカナルデショ（震え...
前の記事の通り、３月末日の雇用契約終了に伴い勤務先の会社を退職しました。 履歴書に「雇用契約終了」と記載したいが為に約一年（正確には十ヶ月）仕事に耐えて来た、と言うのが...
誤：「退職前の有給休暇」 正：「退職前の有給休暇消化」
まさに、退職理由がコレです！！ ttps://twitter.com/kijibato_hato/status/1366123618086756352
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