専門職だから、人に使われるケースが多いんだけど
使う側（指示する側）が、良い場合、悪い場合で天地の差がある
悪い場合の管理者（？）は、アレなんなんだろう
専門職になれないから管理者やってるような感じに見えるんだけど
管理者としてもぱっとせず
雑用的なことばかりしているのが目につく
たぶん居なくても回る
専門職はいいよなー、と言ってる管理者に限って、管理者の勉強もしてなかったりする
マネジメントって奥が深く難度も高い作業なはずだが
日本では（？）どうにもレベルが低いものがそのポジションに入ってしまう傾向にあるらしい
一応例外もある
ガチガチに優秀な人を総合職で迎え入れてるとか、有能なディレクターなどは存在する
しかしそれ以上に「この人の仕事は何なんだろう？」というケースが多く
今日もそういう人に専門職は振り回されるのである
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