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レベルが低い人たちに囲まれながら、意味不明な調整業務の指示を受ける日々に飽き飽きし、スキルを身につけられそうないわゆるコンサル系の企業に転職して1年が経ちました。
転職して最初の半年くらいは、まともに議論ができる人たちだらけで、論理的でひたすら真っ当なフィードバックを受けられる環境に大満足でしたが、1年も経つとだいぶ慣れてきてしまって、また仕事ばかりで趣味がない上司たちが急激に寂しくてキショい人間に見えてしまい、なんだか熱量が維持できず、「飽きた」という気持ちがボコボコと湧き上がってくる感覚を持ち始めています。
自分は誰と働くかで満足感が決まるタイプなのに、ひどく飽きっぽいし人の嫌なところをすぐ見つけがちなのかもしれません。何をやっても飽きてしまうっぽいし、どうしようかなあ
上司は忙しくて趣味なんか持ってる暇無いんやろなあという話
分かるわ 自分も1社目がクソ会社で、2社目になってからはいい企業に転職できたなと思ってたんだけど、数年経つと業務に飽きてきた こういう飽き性ってどうしたらいいんだろうな 飽き...
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