2014-06-25

http://anond.hatelabo.jp/20140625140158

いやいや、謝んなくていいよ、実際それが現実だし

自分産休の女の尻拭いで仕事量増やされまくったり、

帰ってくる詐欺ドロンパした奴がいて後任が来るまでフォローで大変だったり、

いろんな迷惑かけられたから女ってのはどんなに頑張っても平等になることはないと痛感はしてる

ただ、自分みたいに子供は絶対に産まないよと決めてる人からしたら女であることが凄く悲しくなる

ここで9割の女は「じゃあ諦めて子供生むか」って思うのかもしれんけど、私はそう思わないし(そう思ったほうが楽だろうし)

それなら「健康であるけど子宮を摘出もしくは卵管結紮して、その証明書を提出すれば差別はしない」というルールは欲しいなと思う

それだと大袈裟から自分ピル飲んでるからピル処方の証明書?みたいなもんでもいい。

ピルの服用を勝手にやめて勝手妊娠した場合賠償金支払います、とか書いておいてもいい。

男女平等って言うならそこのルール必要なんだよね。

無いってことは男女平等なんかこの世に作る気はないってことだろう。

そ女なんかに生まれなきゃよかったと毎日思ってるよ。

記事への反応 -
  • 普通に退職勧告だと思います。

    • あー、やっぱそうなんかね ちょっと次言われたら「クビにしたいならそうはっきり仰ってください」と言ってみるわ 別に仕事自体には未練ないから先方が首だとおっしゃるならしゃーな...

      • んなやけ起こして辞めるなよ、賢い選択じゃないよ 既婚女という時点でどうせすぐ妊娠するんだろと疑われるから再就職は容易じゃないし かと言って子無し専業主婦のままってのは夫の...

        • 体力的にしんどくなってきたし仕事量減らす意味でも転職先は探してみるわ まぁ一応本当にそのつもりなのかは確認はしてみる そんなこと言われるようになったのはその上司になってか...

          • 結局、どれだけ男女平等だと訴えても、子供は女性にしか産めないという生物学的なものがあるから、 どうしても会社としては、既婚女性は、妊娠して辞める(しばらく抜ける)リスク...

            • いやいや、謝んなくていいよ、実際それが現実だし 自分も産休の女の尻拭いで仕事量増やされまくったり、 帰ってくる詐欺でドロンパした奴がいて後任が来るまでフォローで大変だった...

              • 休むに足る正当な理由が無いから働いてるだけで、 本音は男だって生理休暇、出産休暇と同じくらいサクっと休みたいお…

      • 今だと、会社都合ではなく自主都合の退職になる。 それなら、次の職見つけてからのほうがいい。

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