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まだ入社したわけでもなく、何の業務にも触れていなければ、ほとんど誰とも接触していない状態で「御社でなければならない理由」を問われても、どう答えればいいのだろう。
「シューカツ」対策として「それらしいこと」を言える「ポーズ・パフォーマンス」を求められているだけということだろうか。
とんだ茶番と言ってしまえばそれまでだけど、それこそが求められていることならば、それにあわせた準備や対応をするのはしかたないか。
個人的な考えとして、仕事は単に収入を得るための手段にすぎず、1円でも多く得られればそれに越したことはないし、そのためにかかる時間や労力は少ないに越したことはないと考えている。
収入を増やすためにスキルアップとか転職を考えることはあっても、収入増につながらないのであればスキルアップとか転職を考えること自体無意味だし、スキルアップとか転職せずとも収入を増やせるならばそれで必要にして十分だ。
そこにやってみたい、やりたい、できる仕事があって、今よりも好条件でありさえすれば、「御社でなければならない理由」…そんなものは存在しない。
あってもなくても、御社の求める業務をこなせて、何らかの成果が出ればそれで必要にして十分なんじゃないの。
途中で人材流出されたら不安だというなら、はじめから流動的（今は入りづらく出づらい→入りやすく出やすい）にしておけばよいのでは…と思うけど、メンバーシップ型雇用が主流の日本においては、このような考えは全然受け入れられないね。
そこにやってみたい、やりたい、できる仕事があって、今よりも好条件だから と説明すればええんちゃう。
一度やったことあるんだ、それ。 そしたらそのときの面接官が激怒したのか、しばらく面接ではなく説教みたいな時間が続いた。 その企業は面接後、結果を聞く前に辞退した。
そういうとこやぞ 仕事は建前の連続だ 増田の言うような本音は企業側も内心ではわかってる 面接で問われてるのは最低限の尤もらしい建前を取り繕う社会性だ 今後のご活躍をお祈...
そのもっともらしい建前を取り繕って話したところ、「あなたは他人に流されていて自分の軸がない」なとと揶揄されて終わってしまった。
コーポレートサイトの感想文書くつもりで用意しとくといいゾ
コーポレートサイトの感想文…それってある意味で紋切り型だと思うのだけど、そういう紋切り型の茶番を演じられるか、ってことなのかな。
じゃあオタクのハイテンション感想文でも参考にすれば
家から近いので
これ聞いてくる大企業はめんどくさいし、これにしっかり対策できてるやつはたぶん産業スパイ。 コナンで「自分の免許証の番号までおぼえている警官はいねーよ」で見破られる怪盗と...
いかにも零細企業の人が頑張って書いた感ある感想だな。
追記したからよんでね。 自分は個人、フリーランス。
ここで独占禁止法挙げるとか、ピントずれすぎじゃない？
おまえのピントが狭すぎるだけだよ。 一強状態は独占（寡占）になるからだめだよ、って指導はしつこいんだよ。 その流れで最近の国内スマホも ・ｄｏｃｏｍｏのほかにＡＵとＳＢが...
携帯キャリアにおけるdocomoの独占禁止法の話し出すのに、auとSBとかって頭悪くない？ 携帯の歴史とか知ってる？ SBはもともとJ-Phoneって会社だったけど、国鉄⇒JRが鉄道に沿って敷設した...
ピントズレてない？ｗｗｗｗｗ どっちがだよって話
やっぱ、歴史何も知らなくて言ってたんだなｗ
歴史しってても就活はしらない奴キタコレｗｗｗｗ 無職みたいなこといってるｗｗｗｗ アッ無職か、ごめんごめんｗｗｗｗ
フリーランスだから無職って言葉に弱いのかな？ 就活負け組のフリーランスに言われてもねえ。
どこかで見たなと思ったらこれか ボーダフォンって結局なんだったんだ？という人向けの歴史 pic.twitter.com/bWuS4ttaJd— りーき。 (@r64TibuW3CG9sGd) August 19, 2022 <script async src="https://platform.tw...
御社に入れば一生食い扶持に困らないと思いました！また給料や福利厚生が良いところもグッドです！ 一生楽して暮らさせてください御社しかないんですお願いします！
草アンド草 正直でいいな これくらいのすがすがしさがないとな
うん、ここまでではないが、むしろこれくらいあっさりとバカ正直に言い切ってしまえばよかったかな。 御社でなくてもいいが、現職よりは御社のほうが売上規模が大きい=給与の伸びし...
営業職だったら説得力のある説明をするってもろに仕事に直結するスキルだし、エンジニア職でもあらゆる所で何故そうしたか・そうすべきかの報告を求められるのでそれっぽい理屈を...
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