基本的に昇進に興味はないんだけど、上司からは昇進に向けた意欲を求めら..

基本的に昇進に興味はないんだけど、上司からは昇進に向けた意欲を求められる。

昇進したいわけではないが露骨にボーナスカットされたりしたいわけでもないので、とりあえず意欲は見せておくようにしている。

たぶん増田くんもそうだと思う。

先日、上司の岡田氏と面談ありそこでの質疑応答に非常に不信感があったので記録しておく。

岡田「査定スコアは満たしているが、客と上位ランクの契約が取れていないため昇進させられない」

増田「契約は営業の担当であり私の責任ではないのでは？営業担当の要素で私が減点されるのですか？」

岡田「営業担当の要素で君が減点されることはない。仮に下位の契約になっていても、上位相当の能力があると思えば昇進させる」

増田「査定スコアは満たしていると聞きましたが・・・？」

岡田「実は査定スコアは満たしていない」

岡田「査定項目のうちこの項目のスコアが足りていないから昇進させられない」

増田「この項目について、私は今期なにかミスしましたか？私の認識ではノーミスで満点ですが」

岡田「仮にこの項目を満点にしても、別の項目に減点が振り替えられるだけだよ」

増田「昇進させるかどうかが先にあって、結論ありきでスコアを作っているということですか？」

岡田「そうではない。各項目はきちんと評価して設定している。ただし上司層の印象がよくないと昇進はさせられない」

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