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自分はテレワークではないのだが、古い体質の企業につとめる友人によると、テレワークで毎日のように文書を添削されているらしい。
どうも、テレワークとは管理職にとって諸刃の剣であり、顔が見えないから「部下とのコミュニケーション」が不足するようである。
文書添削であれば、正解はないから、その人がいったことが正解にすることができる。
管理職にとっては最高にやりやすい、「管理してるっぽい雰囲気醸成ゲーム」ということらしい。コミュニケーションも無限に増やせるし。
テレワでもっとも孤独を感じるのは、管理職であるということが証明されているように見える。
友人には、「その人はお前とコミュニケーションを求めてるんだよ、付き合ってあげな」と言っておいた。
ディレクションでもなくマネジメントでもなく、曖昧模糊とした「管理職」を仕事にしてるからそんなことになるんだろうな
有能そうなコメントですな。その通り。 まあ、コロナ前まで顔を見て管理していたのが、一気に変わったから理解できなくもないけど……。 数年は持つだろうけど、ディレクションや...
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