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業績悪化で夏の賞与が出ないどころか、

６月２０日の給与が７月２０日の給与の半分と一緒に支給された。

７月２０日の給与の残り半分は８月５日支給となるらしい。

この状況において弊社社長は、管理職以上が出る会議において、

「１．５か月分の給与が出るなんてちょっとした賞与じゃないか」とおっしゃった。

言って良い冗談と悪い冗談があることを知ってほしい。

これだから他社で働いたことがない二世のボンボンは。

自分の発言が相手にどのように受け取られるか想像しないんだろうな。

全社朝礼で発言しなかったのがせめてもの救いか。

既に部下から退職の申し出があるが、引き留める気もなくなるよ。

余談だが「１か月ぐらいの遅配で生活ができなくなるのは計画性がない」ともおっしゃった。

運転資金が無くなって遅配を起こした自社（自分）に対する自虐ネタか？

Permalink | 記事への反応(3) | 12:06

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