2009-12-04

http://anond.hatelabo.jp/20091204003809

所詮、人事が見てるのはそんなもんだよ。

一番、ふるいにかけるには効率的だからな。

ダメだったときの言い訳にも出来るし。

「だって、東大ですよ」って。

だから、3年で辞めるとか

シュガー社員とか

よく分からん問題が起きてくるんじゃね。

今どき、浪人やったほうがメンタル強いんじゃね?

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