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「社員には自由な社風への順応を求め、採用には一般常識を求める会社」ことに「納得」がいかない？ なんで？「納得」ってなに？
「一般常識の持ち主による自由な発想」を求めるのも会社の勝手だし、「はちゃめちゃな人による常識的な発想」を求めたとしても、それも会社の勝手でしょ。それで儲けるも潰れるもその会社の勝手だよ。既存の会社があんたの考える「常識」に合致することを求めるほどあんたは偉いのか？ 会社の方針に「納得」できないならその場で「なるほどそれはご縁がありませんでしたね」って言って帰ればよかったじゃん。なんで最終選考の呼び出しなんて待ってんだよ。でもって呼び出し無かったから「どうせ行くつもりなかったけどー、納得いかなくってー」ってネットでブーたれて、ソレ完全に泣き言じゃん？
「いかにも就活生って外見はイヤ」ってポリシーは、それなりにご立派だけど、お互いのポリシーが「合わなかった」というただそれだけのことで「納得いかね－」なんて相手をクサす権利はあんたには全く無いわけだよ。まあ、向こうは向こうでいまごろ「社風のせいで、勘違い奴が受けに来るｗｗ」って笑いものにしてるだろうからおあいこなんだろうけどさ。
要は、泣き言言ってないで次行けや次。
わたしには就活中、「いかにも就活生です！」みたいな見た目にはならないというポリシーがあった。 だから髪も黒染めしなかったし、メイクもいつも通り、シンプルなネイルもしたま...
「社員には自由な社風への順応を求め、採用には一般常識を求める会社」ことに「納得」がいかない？ なんで？「納得」ってなに？ 「一般常識の持ち主による自由な発想」を求めるの...
増田みたいな子ばっかり応募してきてもう辟易としてるんじゃね
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