新規事業の立ち上げの時
無料で、あるいはすごく安い報酬で働いてもらう（仲間として働く）ケースが有る
そのとき「将来上手くいったら、貢献度に応じてお金出す」みたいにしたいけど
うまい方法が思いつかない
ストックオプションというものがあるが
株というものは色んな要素が付きまとい何かと面倒くさい
Exitしないならどうなるの？とか、2倍になったり100倍になったり
売れなかったりインサイダー疑われたり
もっと単純に、月単価100万相当の人に
「1ヶ月10万円でやらない？ 成功したら200万円出すゾ」
みたいにしたいが、そういう話あまり聞かないなあ
どちみち信用問題なので口約束でも良いんだけど
事業が成功して関係者が増えた時
「彼は立ち上げ時にがんばってくれたので1000万円渡そうと思う」に対して反発とか起こりそう
そもそも1000万って数字に妥当性がない
そこら辺がモヤモヤする
「労力の投資」に対する実績と権利を形にして渡したい感じ
Permalink | 記事への反応(2) | 15:33
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