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最近、プログラマが評価されないだの、給料が安いだの、クダをblog/twitterで巻かれているのを見て、門外漢の自分がちとオモタ。
ひょっとしてだが、実はプログラマ余ってんじゃない？だって、プログラマ本当に欲しかったら、ふつーすぐに給料上げるだろ？すぐに他社よりも待遇良くして、一人でも多くのプログラマ来るようにする努力するだろ？ふつー。
それが見られない（というか見えてこない）職場があるとすれば、そこの経営者は、プログラマ不足についてやっぱり本当は困ってないんだよ。余ってんだよその会社では。金出す気がない→実はそれほど欲しくないという関係なんだろうと思ってます。
もっと妄想すると、プログラマが足りないとかいうのは、実はひょっとして人材派遣・紹介会社がプログラマを売りつけやすくするための策略か陰謀（キャンペーンともいう）じゃないかと思ってますが、俺って間違ってるぅ？
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